• No results found

Sammanträdesdatum Lena Ohlsson (M), vice ordförande. Paragrafer Anna Fritzson

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Sammanträdesdatum Lena Ohlsson (M), vice ordförande. Paragrafer Anna Fritzson"

Copied!
28
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

ordförande ordförande

Qazim Hasanaj (S) Lena Fantenberg (S) Jens Nordwander (S)

Torvald Bennäs (L) Ann-Marie Hermansson (L) Sabina Månsson Hultgren (S) Qalinle Dayib (C) Christina Silverbern (M) Ida Nilsson (MP)

Annelie Fälth Simonsson

(SD) Kevin Barthel (SD) Jacob Melin (SD)

Ersättare Shrouq Alarini (S) Björn Brynolfson (V) Barbro Barnestam (ÅÅ)

Övriga närvarande Kenth Olsson,

förvaltningschef Anna Fritzson, sekreterare Eva Åberg,

antagningsansvarig Agneta Ekner Carlsson,

skolchef Mattias Olsson, skolchef Anna Elofsson, HR-chef

Håkan Nilsson,

planeringschef Hans Thorsson, ekonomichef

Utses att justera Lena Ohlsson

Justeringens

tid och plats Rådhus Skåne 2018-10-03

Sekreterare ... Paragrafer Anna Fritzson

89-101

Ordförande ……… ……….. ……….

Ulrika Tollgren

Justerare ……… ……….. ……….

Lena Ohlsson

(2)

Ärenden

Nr

1 Upprop

2 Fastställande av dagordning 3 Val av justerare

4 Information 2018/6068

1.2.7

5 Delgivningsärenden 2018/5856

1.2.7

6 Redovisning av delegeringsbeslut 2018/5842

1.2.7 7 Preliminärt program- och inriktningsutbud för

gymnasieskolan och gymnasiesärskolan inför läsåret 2019/2020

2018/2116 7.6.2

8 Kursutbud för Vuxenutbildningen inför vårterminen 2019 2018/5475 7.8.2

9 Svar på Skolinspektionens beslut efter uppföljning för gymnasieskola med yrkes- och introduktionsprogram efter tillsyn i Wendesgymnasiet FT, VF belägen i Kristianstads kommun (Dnr 43-2017:5697)

2017/3618 1.8.2

10 Budgetuppföljning efter september 2018 2018/6072

1.4.1 11 Svar på motion (M) - Låt personal som slutar på ett 2018/136

(3)

gymnasieskolor i Kristianstads kommun

13 Revidering av tillämpningsföreskrifter för förskola, fritidshem och pedagogisk omsorg

2014/2256 1.3.1

14 Svar på medborgarförslag - Höj- och sänkbara skrivbord/arbetsbord för skolelever i kommunen

2018/2163 1.2.2

15 Redovisning av efterfrågan på förskola och pedagogisk omsorg 2018/76 1.2.7

16 Revidering av delegeringsordning 2012/3426

Ulrika Tollgren Ordförande

(4)

Delgivningsärenden 4

Redovisning av delegeringsbeslut 69

Preliminärt program- och inriktningsutbud för gymnasieskolan och 126 gymnasiesärskolan inför läsåret 2019/2020

Föredragare: Mattias Olsson. Tid: 10 min

Kursutbud för Vuxenutbildningen inför vårterminen 2019 132 Föredragare: Mattias Olsson. Tid: 10 min

Svar på Skolinspektionens beslut efter uppföljning för gymnasieskola 138 med yrkes- och introduktionsprogram efter tillsyn i Wendesgymnasiet

FT, VF belägen i Kristianstads kommun (Dnr 43-2017:5697) Föredragare: Mattias Olsson. Tid: 10 min

Budgetuppföljning efter november 2017 (handlingar senare) - Föredragare: Hans Thorsson. Tid: 5 min.

Svar på motion (M) - Låt personal som slutar på ett arbetsställe inom 229 barn- och utbildningsförvaltningen få fylla i en digital avslutningsenkät

Föredragare: Anna Elofsson. Tid: 10 min

Svar på medborgarförslag - Inför utbildningsprogrammet "Mentorer i 239 våldsprevention" (MVP) på alla högstadium- och gymnasieskolor i

Kristianstads kommun

Föredragare: Agneta Ekner Carlsson. Tid: 10 min.

Revidering av tillämpningsföreskrifter för förskola, fritidshem och 250 pedagogisk omsorg

Föredragare: Agneta Ekner Carlsson. Tid: 10 min

Svar på medborgarförslag - Höj- och sänkbara skrivbord/arbetsbord för 274 skolelever i kommunen

Föredragare: Håkan Nilsson. Tid: 10 min.

Redovisning av efterfrågan på förskola och pedagogisk omsorg 282

Föredragare: Håkan Nilsson. Tid: 10 min.

(5)

BUN § 89

Information

Änr BUN 2018/6068 1.2.7

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden lägger informationen till handlingarna.

Sammanfattning

Uppföljning BUN:s utvärderingsdag 2018-09-13

Förvaltningschef Kenth Olsson kommenterar uppföljning av verksamhets- mål vid BUN:s utvärderingsdag 2018-09-13.

Gymnasieantagning 2018

Antagningsansvarig Eva Åberg redogör för årets antagning till gymnasie- skola.

Sommarskola 2018

Skolchef Agneta Ekner Carlsson sammanfattar resultat från årets sommar- skola och informerar om förberedelser inför nästa års sommarskola.

Sjuktal och frisktal

HR-chef Anna Elofsson sammanfattar aktuella sjuk- och frisktal inom för- valtningen.

(6)

Delgivningsärenden

Änr BUN 2018/5856 1.2.7

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar lägga delgivningsärenden av- seende perioden 2018-08-16---2018-09-15 till handlingarna.

Sammanfattning

Föreligger för information till barn- och utbildningsnämnden delgivningsä- ren-den avseende perioden 2018-08-16---2018-09-15.

Barn- och utbildningsförvaltningens förslag till Barn- och utbild- ningsnämnden

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar lägga delgivningsärenden avseende perioden 2018-08-16---2018-09-15 till handlingarna.

Beslutsunderlag

Tjänsteutlåtande 2018-09-19

Förteckning över inkomna handlingar 2018-09-19 Förteckning över upprättade handlingar 2018-09-19 Förteckning över polisanmälningar 2018-09-19

Information om sammanställning av kränkningsanmälningar

Sammanställning över inkomna kränkningsanmälningar mars 2018-sep- tember 2018 2018-09-25

(7)

BUN § 91

Redovisning av delegeringsbeslut

Änr BUN 2018/5842 1.2.7

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar lägga redovisning av delege- ringsbeslut avseende perioden 2018-08-16---2018-09-15 till handling- arna.

Sammanfattning

Föreligger redovisning av delegeringsbeslut avseende perioden 2018-08- 16---2018-09-15.

Barn- och utbildningsförvaltningens förslag till Barn- och utbild- ningsnämnden

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar lägga redovisning av delege- ringsbeslut avseende perioden 2018-08-16---2018-09-15 till handling- arna.

Beslutsunderlag

Barn- och utbildningsförvaltningens tjänsteutlåtande 2018-09-18 Förteckning över fattade delegeringsbeslut 2018-09-18

(8)

Preliminärt program- och inriktningsutbud för gym- nasieskolan och gymnasiesärskolan inför läsåret 2019/2020

Änr BUN 2018/2116 7.6.2

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att fastställa gymnasieskolans och gymnasiesärskolans preliminära program- och inriktningsutbud in- för läsåret 2019/2020 enligt föreliggande förslag.

Barn- och utbildningsnämndens behandling

Skolchef Mattias Olsson redogör för ärendet.

Sammanfattning

Barn- och utbildningsnämnden ska fatta beslut om gymnasieskolans och gymnasiesärskolans preliminära program- och inriktningsutbud inför läsåret 2019/2020.

Jämfört med tidigare preliminärt program- och inriktningsutbud för gym- nasieskolan och gymnasiesärskolan inför läsåret 2019/2020 föreslås inga förändringar.

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts behandling

Ärendet hänskjuts direkt till barn- och utbildningsnämndens sammanträde 2018-10-02 på grund av förvaltningen vid bordet lämnar förslag till revide- rat program- och inriktningsutbud.

Barn- och utbildningsförvaltningens förslag till barn- och utbild-

ningsnämnden

(9)

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att fastställa gymnasieskolans och gymnasiesärskolans preliminära program- och inriktningsutbud in- för läsåret 2019/2020 enligt föreliggande förslag.

Beslutsunderlag

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts beslut 2018-09-25, § 59 Barn- och utbildningsförvaltningens reviderade tjänsteutlåtande 2018-09- 25

Förslag till preliminärt program- och inriktningsutbud för gymnasieskolan och gymnasiesärskolan i Kristianstads kommun inför läsåret 2019/2020 Barnkonsekvensanalys

(10)

Kursutbud för Vuxenutbildningen inför vårterminen 2019

Änr BUN 2018/5475 7.8.2

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att fastställa vuxenutbildning- ens kursutbud inför vårterminen 2019 enligt föreliggande förslag.

Barn- och utbildningsnämndens behandling

Skolchef Mattias Olsson kommenterar förslaget.

Sammanfattning

Barn- och utbildningsnämnden ska fatta beslut om vuxenutbildningens kursutbud inför vårterminen 2019. Jämfört med höstterminen 2018 utgår och tillkommer inga kurser.

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts förslag till barn- och utbildningsnämnden

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att fastställa vuxenutbildning- ens kursutbud inför vårterminen 2019 enligt föreliggande förslag.

Beslutsunderlag

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts beslut 2018-09-25, § 60 Barn- och utbildningsförvaltningens tjänsteutlåtande 2018-09-07 Förslag till kursutbud inför vårterminen 2019

Barnkonsekvensanalys

(11)
(12)

Svar på Skolinspektionens beslut efter uppföljning för gymnasieskola med yrkes- och introduktionspro- gram efter tillsyn i Wendesgymnasiet FT, VF belägen i Kristianstads kommun (Dnr 43-2017:5697)

Änr BUN 2017/3618 1.8.2

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden fastställer barn- och utbildningsförvalt- ningens förslag till svar på Skolinspektionens beslut efter uppföljning för gymnasieskola med yrkes- och introduktionsprogram efter tillsyn i Wendesgymnasiet FT, VF belägen i Kristianstads kommun.

Barn- och utbildningsnämndens behandling

Skolchef Mattias Olsson redogör för förslaget till svar.

Sammanfattning

Skolinspektionen genomförde under 2017 en s.k. regelbunden tillsyn i Kristianstads kommun.

Skolinspektionen konstaterade efter uppföljning att Kristianstads kommun, beträffande Wendesgymnasiet FT, VF, inte uppfyller författningskraven.

Åtgärder för att Kristianstads kommun, beträffande Wendesgymnasiet FT, VF, framöver ska uppfylla författningskraven har genomförts.

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts förslag till barn- och utbildningsnämnden

 Barn- och utbildningsnämnden fastställer barn- och utbildningsförvalt- ningens förslag till svar på Skolinspektionens beslut efter uppföljning

(13)

för gymnasieskola med yrkes- och introduktionsprogram efter tillsyn i Wendesgymnasiet FT, VF belägen i Kristianstads kommun.

Beslutsunderlag

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts beslut 2018-09-25, § 61 Barn- och utbildningsförvaltningens tjänsteutlåtande 2018-09-07

Förslag till svar på Skolinspektionens beslut efter uppföljning för gymna- sieskola med yrkes- och introduktionsprogram efter tillsyn i Wendesgym- nasiet FT, VF belägen i Kristianstads kommun.

Beslut efter uppföljning för gymnasieskola med yrkes- och introduktions- program efter tillsyn i Wendesgymnasiet FT, VF belägen i Kristianstads kommun.

Barnkonsekvensanalys

(14)

Budgetuppföljning efter september 2018

Änr BUN 2018/6072 1.4.1

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden godkänner budgetuppföljning efter september 2018 och översänder den till kommunstyrelsen.

Nämndens behandling

Ekonomichef Hans Thorsson kommenterar budgetuppföljningen.

Sammanfattning

Barn- och utbildningsförvaltningens prognos efter september 2018 visar på ett underskott i driftbudgeten med - 4,4 mkr.

Barn- och utbildningsförvaltningens förslag till Barn- och utbild- ningsnämnden

 Barn- och utbildningsnämnden godkänner budgetuppföljning efter september 2018 och översänder den till kommunstyrelsen.

Beslutsunderlag

Barn- och utbildningsförvaltningens tjänsteutlåtande, 2018-10-02

Barn- och utbildningsförvaltningens rapport, september 2018, 2018-10-02 Månadsrapport per huvudansvar och verksamhet, 2018-10-02

Volymprognos september 2018, 2018-10-02 Barnkonsekvensanalys, 2018-10-02

(15)

BUN § 96

Svar på motion (M) - Låt personal som slutar på ett arbetsställe inom barn- och utbildningsförvaltningen få fylla i en digital avslutningsenkät

Änr BUN 2018/136 1.2.6

Beslut

Barn- och utbildningsnämnden föreslår kommunstyrelsen Föreslå kommunfullmäktige

 Besluta att motionen om att Kristianstads kommun erbjuder av- gångsenkät som uppföljning till all personal som avslutar eller byter anställning inom barn- och utbildningsförvaltningen anses besvarad genom barn- och utbildningsförvaltningens yttrande.

Barn- och utbildningsnämndens behandling

HR-chef Anna Elofsson redogör för förvaltningens förslag till yttrande.

Yrkanden

Lena Ohlsson (M) yrkar bifall till motionens förslag Ordföranden yrkar bifall till arbetsutskottets förslag.

Propositionsordning

Ordföranden ställer proposition på bifall för arbetsutskottets förslag re-

(16)

fylla i en digital avslutningsenkät.)

Oppositionen i Barn och utbildningsnämnden anser att det finns brister, då inte alla anställda inom barn- och utbildningsförvaltningen, blir erbjudna ett avgångssamtal av sin chef vid ett avslut eller byte av anställning. Det är av största vikt att ta reda på orsakerna till att personal slutar eller byter an- ställning. Enligt Personalförsörjningsplanen 2017 - 2020 ska vi försöka att behålla samt utveckla våra befintliga medarbetare. Vi står även inför perso- nal brist i många yrken, därför anser vi i oppositionen att ett led, att trygga personalförsörjningen är att komplettera med en digital avslutningsenkät vilken kan erbjudas för de som så önskar vid ett avslut. Detta för att få ta del av personals viktiga åsikter och därigenom ytterligare kvalitetssäkra verksamheten.

Kristianstad 2018-10-02

Lena Ohlsson, Christina Silverbern Moderaterna Ida Nilsson Miljöpartiet

Barbro Barnestam Åhuspartiet”

Sammanfattning

Lena Ohlsson (M), har 2017-09-18 i en motion till Kommunfullmäktige fö- reslagit att ge barn- och utbildningsnämnden i uppdrag att Kristianstads kommun erbjuder avgångsenkät som uppföljning till all personal som av- slutar eller byter anställning inom barn- och utbildningsförvaltningen.

Kristianstads kommun som arbetsgivare använder i dag en gemensam för- valtningsövergripande mall för avgångssamtal som varje chef kan och bör använda när medarbetare avslutar sin anställning. Dessa samtal kan se oli- ka ut, beroende på den enskilde medarbetarens avgångsorsak. Samtalet ska vara kvalitativ för att få svar på frågor samt information och kunskap om avgångsorsaken. Det är också av stor vikt att den enskilde medarbetaren upplever ett positivt avslut där tankar etc får komma till tals. Avslutnings-

(17)

samtalen kommer i ett sent skede då medarbetaren redan bestämt sig för att sluta. Det andra forum som ska användas för att ha dialog chef-medar- betare är i det dagliga arbetet, uppföljningsträffar, medarbetarsamtal, löne- samtal, verksamhetsmöten och arbetsplatsträffar. I dessa forum har med- arbetare rätt och möjlighet till direktinflytande och påverkansmöjligheter.

Genom sina fackliga ombud, eller skyddsombud, kan också medarbetare verka för inflytande i fackliga frågor respektive arbetsmiljöfrågor. En svå- righet med en enkät, förutsatt att den är anonym, är att resultat som kom- mer in till HR-avdelningen är avkodat, och inte heller kopplad till respekti- ve arbetsplats, vilket gör att informationen är svår att hantera och använda i ett utvecklingssyfte.

Det är av yttersta vikt likt motionen framhåller att arbetsgivaren har en uppföljning på avgångsorsak hos medarbetare som väljer att sluta. Just en- kät som verktyg blir ett moment som görs utöver befintligt arbetssätt, krä- ver en hel del administration, men utan att för den delen ge oss tillräckligt fakta eller svar tillbaka. Vikten av att fokusera för att öka kvalitén och sys- tematiken i avgångssamtalen ska istället framhållas.

Att avgångssamtalen som används i dag i Kristianstads kommun, i form av dialog chef-medarbetare även fortsättningsvis bör användas och förfinas som verktyg och instrument, är en uppfattning som barn- och utbildnings- förvaltningen delar med skolområdenas ledningsgrupper.

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts förslag till barn- och utbildningsnämnden

 Besluta att motionen om att Kristianstads kommun erbjuder av- gångsenkät som uppföljning till all personal som avslutar eller byter anställning inom barn- och utbildningsförvaltningen anses besvarad

(18)
(19)

BUN § 97

Svar på medborgarförslag - Inför utbildningspro-

grammet "Mentorer i våldsprevention" (MVP) på alla högstadium- och gymnasieskolor i Kristianstads kommun

Änr BUN 2018/2162 1.2.2

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att medborgarförslaget om utbildningsprogrammet mentorer i våldsprevention(MVP) på alla hög- stadium och gymnasieskolor i Kristianstads kommun anses besvarad genom barn- och utbildningsförvaltningens yttrande.

Barn- och utbildningsnämndens behandling

Skolchef Agneta Ekner Carlsson beskriver förslaget till yttrande.

Sammanfattning

Förslagsställaren föreslår i ett medborgarförslag att man inför utbildnings- programmet ”mentorer i våldsprevention” (MVP) på alla högstadie- och gymnasieskolor i Kristianstad kommun. Förslagsställaren ser skolan som ett nav i det våldspreventiva arbetet. Utbildningsprogrammet vill förebyg- ga genusrelaterat våld och kränkningar genom att uppmana elever att agera som förebilder, vara aktiva åskådare och inte låta våldshandlingar

(20)

va arbetet med barn och unga och utifrån det finns mycket att göra. Inom Kristianstads kommuns skolor pågår ett aktivt likabehandlingsarbete, som inkluderar frågor rörande genus, våld och hot. Två projekt, som pågår och som kan nämnas som goda exempel på ett positivt samarbete med Arbete- och välfärdsförvaltningen, är förskolors arbete inom ”En uppväxt fri från våld” och ”Machofabriken”. Machofabriken pågick i en skola under förra året och innevarande läsår omfattas fyra skolor.

Utbildningsprogrammet Mentorer i våldsprevention (MVP) är ett av de program som lyfts fram i den nationella diskussionen om olika metoder och som i utvärderingar visat goda resultat. Utvärderingen av MVP visar att skolledningen behöver skapa organisatoriska och praktiska förutsättningar för genomförandet och det behövs även resurser för att organisera arbetet och för att skolorna ska få stöd i förberedelser och genomförande.

Av Skollagens 6 kapitel framgår bestämmelser för skolans arbete för att motverka kränkande behandling av barn och elever. Inom Barn- och utbild- ningsförvaltningens verksamhetsområde har respektive rektor ett uttalat ansvar för att bedriva ett aktivt värdegrundsarbete i skolorna. Rektor beslutar vilka metoder och arbetssätt som ska användas för att nå målen.

Förslaget från medborgaren innebär att samtliga rektorer ska bedriva arbetet enligt en och samma metod, MVP. Det skulle innebära att nuvaran- de arbetsmodeller och metoder byts ut vilket kan upplevas såväl rörigt som ineffektivt.

Inom nuvarande budgetförutsättningar finns inte möjlighet till någon central och samlad insats för att introducera MVP på samtliga högstadie- och gymnasieskolor inom kommunen. För att få en kontinuitet och en likvärdig kvalité kan det dock finnas fördelar med att samtliga skolor väljer en och samma modell för arbetet. Skolans arbete ska vila på forskning och beprövad erfarenhet och därför finns inom förvaltningen ett stort intresse av att följa de utvärderingar som nationellt pågår av våldspreventivt arbe- te, såväl MVP som andra valda metoder.

(21)

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts förslag till barn- och utbildningsnämnden

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att medborgarförslaget om utbildningsprogrammet mentorer i våldsprevention(MVP) på alla hög- stadium och gymnasieskolor i Kristianstads kommun anses besvarad genom barn- och utbildningsförvaltningens yttrande.

Beslutsunderlag

Arbetsutskottets beslut § 63 2018-09-25

Föreliggande tjänsteutlåtande 2018-08-21

Kommunfullmäktiges beslut, 2018-03-13

Medborgarförslag, 2018-01-24

Barnkonsekvensanalys, 2018-08-21

(22)

Revidering av tillämpningsföreskrifter för förskola, fritidshem och pedagogisk omsorg

Änr BUN 2014/2256 1.3.1

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att tillstyrka förvaltningens förslag om revideringar av gällande tillämpningsföreskrifter för försko- la, fritidshem och pedagogisk omsorg.

Barn- och utbildningsnämndens behandling

Skolchef Agneta Ekner Carlsson redogör för förslaget.

Sammanfattning

Barn– och utbildningsnämnden beslutade 2015-12-01 om gällande tillämp- ningsföreskrifter. Taxan beslutades av kommunfullmäktige 2015-12-15.

Skollagen styr i frågor rörande vem som har rätt till plats, tillgång till plats och rätt till särskilt stöd. De kommunala tillämpningsföreskrifterna ska garantera en likvärdighet för kommunens vårdnadshavare i frågor beträf- fande verksamhet i förskola, fritidshem och pedagogisk omsorg och vara styrande och vägledande för handläggare inom förvaltningen. För överens- stämmande med lag och förordning följs eventuella förändringar i lagstift- ningen upp. Kontinuerligt sker även avstämning med handläggare och medborgarcenter kring frågeställningar med bäring på tillämpnings-före- skrifterna. Utöver detta tas hänsyn till synpunkter från vårdnadshavare kring tydligheten i tillämpningsföreskrifterna. Ett antal punkter är nu aktuella att dels förändra dels förtydliga och för bättre läsbarhet har vissa rubriker bytt inbördes ordning. En arbetsgrupp med en förskolechef och en

(23)

administratör per skolområde har tillsammans med representanter från central förvaltning arbetat fram föreliggande förslag till revidering.

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts förslag till barn- och utbildningsnämnden

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att tillstyrka förvaltningens förslag om revideringar av gällande tillämpningsföreskrifter för försko- la, fritidshem och pedagogisk omsorg.

Beslutsunderlag

Arbetsutskottets beslut, § 64 2018-09-25

Förvaltningens tjänsteutlåtande, 2018-08-30 Förslag på reviderade tillämpningsföreskrifter 2018-08-30

Barnkonsekvensanalys 2018-08-30

(24)

Svar på medborgarförslag - Höj- och sänkbara skriv- bord/arbetsbord för skolelever i kommunen

Änr BUN 2018/2163 1.2.2

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att bifalla medborgarförslaget genom att prova höj- och sänkbara skrivbord i klassrum på någon skola när anpassade möbler finns att tillgå.

Barn- och utbildningsnämndens behandling

Planeringschef Håkan Nilsson föredrar förslaget till svar.

Sammanfattning

Ett inkommit medborgarförslag föreslår att höj- och sänkbara skrivbord provas i någon av kommunens skolor. Förvaltningen följer utvecklingen på området och föreslår barn- och utbildningsnämnden bifalla förslaget då förvaltningen kommer att genomföra förslaget när anpassade möbler finns att tillgå samt följa effekterna av insatsen.

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts förslag till barn- och utbildningsnämnden

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att bifalla medborgarförslaget genom att prova höj- och sänkbara skrivbord i klassrum på någon skola när anpassade möbler finns att tillgå.

Beslutsunderlag

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts beslut 2018-09-25, § 65 Tjänsteutlåtande 2018-08-31

(25)

Protokoll fullmäktige 2018-03-13 Medborgarförslag 2018-02-20

Barnkonsekvensbeskrivning 2018-08-31

(26)

Redovisning av efterfrågan på förskola och pedago- gisk omsorg

Änr BUN 2018/76 1.2.7

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att godkänna redovisningen och lägga sammanställningen till handlingarna.

Nämndens behandling

Planeringschef Håkan Nilsson redogör för ärendet.

Sammanfattning

Enligt BUN:s plan över återkommande ärenden redovisas nu efterfrå- gan/tillgång på plats inom förskola per den 15 september 2018. Samman- ställningen visar att alla barn som efterfrågar plats kan erbjudas det inom lagstadgad tid men i några fall kan inte förstahandsvalet erbjudas.

Barn- och utbildningsförvaltningens förslag till Barn- och utbild- ningsnämnden

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar att godkänna redovisning- en och lägga sammanställningen till handlingarna.

Beslutsunderlag

Tjänsteutlåtande 2018-09-24

(27)

BUN § 101

Revidering av delegeringsordning

Änr BUN 2012/3426

Beslut

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar revidera nu gällande delege- ringsordning, beslutad 2011-07-01 och senast reviderad 2018-06-05, i enlighet med föreliggande förslag.

Barn- och utbildningsnämndens behandling

Planeringschef Håkan Nilsson föredrar ärendet.

Sammanfattning

Ekonomichef har inom ramen för sin delegation fattat verkställighetsbeslut om tilläggsbelopp. Med anledning av omorganisation ska verksamhetscon- troller inom central förvaltning, övergripande enhet framöver fatta beslut om tilläggsbelopp eller bedömning av i ansökan framkomna behov.

Ekonomichef kommer även fortsättningsvis fatta verkställighetsbeslut om utbetalning av medel. För att tydliggöra ansvarsfördelningen föreslås att nämnden delegerar specifikt beslut om tilläggsbelopp till förvaltningschef.

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskotts förslag till barn-

och utbildningsnämnden

(28)

References

Related documents

Delar av personal från Öje vid Ekorrens förskola flyttas för att hålla nere antalet tjänster inom andra

 Barn- och utbildningsnämnden beslutar utse Ulrika Tollgren som representant i programråd för El- och energiprogrammet på Österäng- gymnasiet för tiden intill 2018 års

 Barn- och utbildningsnämnden fastställer Barn- och utbildningsförvalt- ningens förslag till svar på Skolinspektionens beslut efter uppföljning för gymnasieskola med yrkes-

Då vare sig skolan plan mot kränkande behandling redogör för ett målinriktat arbete med konkreta åtgärder för att förebygga kränkande behandling eller att skolans rektor

berättar att det finns klasser där elever stör studieron så mycket att de inte får gjort sitt skolarbete och istället måste gå ut ur lektionssalen för att jobba eller ta med

påbörjade och planerade åtgärder för att komma till rätta med bristen, såsom uppdatering och implementering av nya gemensamma trivselregler, arbete med ledarskap i klassrummet

Utöver att bidra till att motverka att elever blir utsatta för kränkande behandling menar de att detta arbete även bidrar till att skapa förutsättningar för en god studiero

Box 23069, 104 35 Stockholm.. uppföljningsbesöket på skolenheten framgår att skolan håller på att färdigställa planen mot kränkande behandling som ska gälla för läsåret