• No results found

Jakou metodou jste dospěla k závěru, že by se měly posílit soft skills? odpověděla samostatně Klasifikace: velmi dobře Datum obhajoby: 12

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Jakou metodou jste dospěla k závěru, že by se měly posílit soft skills? odpověděla samostatně Klasifikace: velmi dobře Datum obhajoby: 12"

Copied!
1
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

Jm´eno: Kateřina Babicová Osobn´ı ˇc´ıslo: E14000215

Hodnocen´ı navrhovan´e vedouc´ım diplomov´e pr´ace: velmi dobře Hodnocen´ı navrhovan´e oponentem diplomov´e pr´ace: výborně

Pr˚ubˇeh obhajoby diplomov´e pr´ace:

Otázky vedoucího:

1) Uveďte, jaké jsou výhody a nevýhody agilního přístupu, který se v řadě projektů ve firmě používá a jak byste motivovala zaměstnance k lepší komunikaci a případně k využívání Vámi navržené znalostní síti.

odpověděla samostatně

Otázky oponenta:

1) Kterou z obou představených používanách metodik projektového řízení, vidíte jako nosnou pro analyzované oddělení FIV do budoucna a proč?

odpověděla samostatně

2) V případě, že pro Vás je touto metodikou z předchozí otázky, metodika ”Agile”, jak vnímáte připravenost ne-IT útvarů na práci v této metodice při společných projektech a budou Vámi navržená ”soft-skill” školení dostatečná v ne-IT odděleních pro skutečné široké zavedení této metodiky?

odpověděla samostatně

Ing. Olga Malíková, Ph.D.

Kde vidíte hranici tzv. malých projektů?

odpověděla s pomocí

Ing. Jan Öhm, Ph.D.

Jakou metodou jste dospěla k závěru, že by se měly posílit soft skills?

odpověděla samostatně

Klasifikace: velmi dobře

Datum obhajoby: 12. června 2017 . . . .

podpis pˇredsedy

References

Related documents

Uvažuje vedení firmy o realizaci některých Vašich návrhů a musela přibližně vynaložit. odpověděla

Stravenky, které společnost poskytuje lze využít pouze uvnitř společnosti nebo mají i širší

Hodnocen´ı navrhovan´ e vedouc´ım diplomov´ e pr´ ace: výborně Hodnocen´ı navrhovan´ e oponentem diplomov´ e pr´ ace: výborně. Pr˚ ubˇ eh obhajoby diplomov´ e

Autorka uvádí, že zvyšující se tlaky na personální náklady mohou vést mateřskou společnost k myšlence přesunu výroby do atraktivnějších lokalit. O jakých lokalitách by

1) Jak dlouhý je v současnosti cyklus standartní objednávky? Jak dlouho čeká zákazník na svůj vůz?.

Proč nebyl nepoužit Better Life Index sestrojený OECD jen pro země globálního Severu.

Hodnocen´ı navrhovan´ e vedouc´ım bakal´ aˇ rsk´ e pr´ ace: velmi dobře Hodnocen´ı navrhovan´ e oponentem bakal´ aˇ rsk´ e pr´ ace:.. Pr˚ ubˇ eh obhajoby bakal´ aˇ

1) Proč má posuzovat společnost uzavřenou smlouvu o poskytování pracovnělékařských služeb s takovým poskytovatelem, kdy zaměstnanci k lékařské prohlídce musí cestovat