Väsbymoderaten
Tidning från Moderaterna i Upplands Väsby, #3, 2014 Ansvarig utgivare: Christer Derger
Fler jobb i Väsby
Alla som vill och kan jobba ska ha ett jobb
– fler jobb i Väsby
Det går bra för Väsby. Många väsbybor har ett jobb att gå till och arbetslösheten är lägre än snittet i länet. Trots det finns det de som inte har ett arbete. Många gånger är det de som inte har kommit in på arbetsmarknaden, vilket ofta är våra unga.
Att säga att de unga är vår framtid är en kly- scha lika sliten som sann. Att som ung och full av iver, energi och nyfikenhet inte få en chans att pröva vingarna och komma ut i arbetslivet är desillusionerande och en stor förlust för samhället. Därför är det särskilt viktigt att se till att de får en möjlighet att visa vad de går för och göra det de vill göra.
Därför har vi valt att särskilt fokusera på vad som ger unga jobb och var de får jobb.
Just i restauranger, kaféer och konditorier är det många unga som får sitt första arbete.
Det är därifrån de får sina första löneavier, det är där de upptäcker allt positivt som det innebär att ha ett arbete att gå till och kolle- gor att umgås med.
Därför har arbetsgivaravgif- ten för unga halverats och restaurangmomsen sänkts.
Det har blivit billigare att anställa unga och att äta på restaurang helt enkelt.
Undersökningar har visat att så många som 10 000 nya jobb har skapats tack vare dessa sänkningar. Matpriser- na har gått ned med 4% och lönerna för de som jobbar på restauranger stigit med 4%.
Socialdemokraterna vill dubblera arbetsgivaravgiften för unga och dubblera mom- sen på restaurangmat – det är den så kallade dubbelstöten.
Det kommer resultera i att
Det första jobbet kommer man
ihåg hela livet
låg arbetsgivaravgift
ingen höjning av restaurangmomsen vidareutveckling av work-center
Fler jobb för unga genom:
Så får fler unga jobb
Foto: Sonya Khan/Hanna Weinmar/Oskar Weinmar
jobb försvinner, maten blir dyrare och att den ingång till arbetsmarknaden som många utan erfarenhet har idag, särskilt unga och utlandsfödda, stängs. Därför är den social- demokratiska dubbelstöten så farlig.
Stefan Löfvens recept är att ungdomsarbets- lösheten ska lösas med en 90-dagarsgaranti.
Dessvärre är den lika verkningslös som den var på 90-talet då den prövades av den tidens socialdemokratiska regering.
Vi serverar andra lösningar.
Vi vill fortsätta sänka trösklarna för unga att komma in i arbetslivet. Vi vill vidareutveckla work-center så att fler ungdomar får stöd och hjälp att få ett första jobb. Vi vill fortsät-
ta satsa på de lärlingsutbildningar, YA-jobb och den koppling mellan skola och arbets- förmedling som vi infört. Den kommer göra det enklare för ungdomar att få ingångar till arbetsmarknaden och för företag att få den kompetens de eftersöker.
Det första jobbet kommer man ihåg hela livet. Ge våra unga bra minnen. Rösta på en politik som ger unga arbete.
Så får fler unga jobb
Jobb skapas inte ur tomma intet. Många verkar tro att politiker kan svänga med trollstaven och framkalla jobb på magisk väg. Även vissa politiker verkar själva leva i den föreställningen.
Dessvärre är magi oftast enbart illusioner.
Jobb skapas genom att företag behöver anställa. Det kan vara allt ifrån den lilla målerifirman som vill utveckla verksamheten och behöver ännu en som håller i penseln, kaféägaren som vill kunna vara ledig på helger till Sie- mens som ska ta fram en ny produkt och behöver nya duktiga tekniker. Det bästa sättet vi kan skapa jobb är därför genom att underlätta för företag att starta, ut- veckla och etablera sig i Väsby.
Vi har de senaste åren gjort mycket för att driva en politik för företagande och jobbskapande genom bland annat jobbskatteavdragen, den sänkta bolagsskatten och RUT och ROT-avdragen. Och det har märkts – före- tagandet i Sverige har ökat från 4%
år 2006 till 8% år 2013. Särskilt vi väsbybor kan känna oss stolta då vi har det tredje bästa företagsklimatet i Sverige.
De rödgröna har varit kritiska till mycket av våra förslag och satsningar och vid sidlinjen grälsjukt och avundsjukt ilsket kommenterat de reformer vi genomfört. Nu går de till val på en rad olika politiska löften som kommer för- svåra företagandet eller låta företagen stå för prislappen då de publikfriande satsningarna ska genomföras. Totalt ska mer än var tredje krona av de rödgrönas planerade skattehöjningar betalas av människor, jobb och företag i Stockholms län.
Man kan ställa sig frågan hur nya jobb skapas med Miljöpartiets öns- kan att slopa tillväxten och med de- ras krav på höjda bensin- och trans- portskatter, med Vänsterpartiets vilja att slopa RUT och begränsa ROT- avdraget och Socialdemokraternas
”aktiva näringspolitik” (4 miljarder i satsningar på företag men även skattehöjningar för företag på 25,5 miljarder).
Vi har andra förslag. Vi vill sänka företagens administrativa kostnader, förenkla skattereglerna så att snabb- växande företag får det lättare att anställa och satsa mer på unga fö- retagare. Det är en politik för jobb- skapande och företagande. Det är en politik för framtidens Väsby.
På så sätt får Roger enklare att ex- pandera sin klädbutik, på så sätt får Michelle lättare ett extrajobb under tiden hon studerar. På så sätt finns det arbetsplatser i Väsby så att famil- jen Jansson kan bo kvar där de har sina vänner och barnen går i skola.
Hur blir jobben fler?
enklare regler
satsning på unga företagare lättare att anställa
Bättre för företagandet med:
”Vi har det tredje bästa
företagsklimatet i Sverige”
Det bästa sättet vi kan skapa jobb är genom att underlätta för företag
Malin Lybecker, kandidat till kommunfullmäktige
Foto: Jan Olof Halldén
”Låt oss alltid tro på alla människors värde, vilja och
förmåga. Det är vad arbetslinjen handlar om.”
”Genom att fler jobbar kan fler bidra med mer pengar i skatt. Det är mer resurser till allt vi bekostar gemensamt”
Foto: Hanna Weinmar
Vad är arbetslinjen?
Att ha ett jobb är viktigt. Att ha möj- lighet att stå på egna ben ger mod och självförtroende. Att känna sig behövd och uppskattad stärker självkänslan. Att ha en arbetsplats att gå till och kollegor att umgås med ger människor gemen- skap, tillhörighet och rötter. Det är vad arbetslinjen handlar om. Motsatsen är utanförskapet och bidragslinjen.
Vi har sedan flera år kämpat mot utanförskapet. Innan 2006 förtidspensionerades 150 personer om dagen. Istället för att ge även de som var allra längst bort från arbetsmarknaden stöd, möjligheter och en chans att komma tillbaka gav man helt enkelt upp. Göran Perssons socialdemokratiska regering placerade dem i bidragsförsörjning för att frisera siffrorna.
Många av de som placerades i utanförskap hade möjlighet att arbeta och som ville inget hellre än att få ett jobb. I dagens samhälle går det ofta att till större grad än förr anpassa arbetet efter människors olika arbetsförmåga. Därför är det så viktigt att se till att varje människas potential och förutsättningar.
Därför får vi aldrig sluta att tro på människor. Därför ska vi se till att alla som vill och kan jobba har ett jobb att gå till.
Men det är inte bara den enskilde som tjänar på att fler har jobb.
Genom att fler jobbar kan fler bidra med mer pengar i skatt.
Det är mer resurser till allt vi bekostar gemensamt. Det gör att vi har möjlighet att satsa på allt från skolor, sjukvård och äldrevård till fotbollsplaner, ungdomsgårdar och kulturhus.
Oppositionspartierna ger löften i olika färger, former och va- rianter (de kommer med så många och så motsägande löften att det är svårt att veta vad som kommer att bli verklighet och vad som är valfläsk). Om de får väljarnas röst ska de satsa mer på det ena, än det andra. Men trots de splittrade och ofta motstridiga beskeden kan man vara säker på att det kommer att löftena kommer förverkligas genom en rad skattehöjning- ar. Skattehöjningar som kommer dels slå mot väsbybornas
plånböcker, dels mot företagen och det som skapar jobb. Det gör att färre kommer få
jobb i framtiden – det kommer till och med försvinna arbeten med en rödgrön politik. Vilket i längden gör att färre betalar in mindre pengar i skatt. De rödgröna partiernas politik är kortsiktig publikfrieri som är skadlig i längden. Att lägga en röst på Socialdemokraterna, Miljöpartiet eller Vänsterpartiet är att göra Väsby en björntjänst.
Det enda sättet att långsiktigt se till att mormor har en bra äldrevård, att den fotbollspelande dotterns stukade fot tas om hand om i tid eller att den lokala kulturföreningen får stöd och möjlighet att ställa ut akvareller är genom en politik för jobbskapande. Det är vad arbetslinjen handlar om.
Låt oss fortsätta se människor som de unika individer och personligheter vi alla är och med alla möjligheter vi har. Låt oss aldrig ge upp på människor. Låt oss alltid tro på alla människors värde, vilja och förmåga. Det är vad arbetslinjen handlar om.
en väg ut ur utanförskap
en tro på människors möjligheter mer resurser till välfärden
Arbetslinjen ger:
Vår lista till kommunfullmäktige i Upplands Väsby består av unga och gamla, män och kvinnor med olika bakgrunder och från alla hörn och kanter av Väsby. Detta är våra toppkandidater.
För att läsa hela listan eller veta mer om vår politik, gå in på moderaterna.net/vasby eller hör av dig till oskar.weinmar@moderat.se
1. Per-Erik Kanström, Kommunalråd, 35 år, Carlslund 2. Erik Palmstierna, Tjänsteman, 47 år, Brunnby-Vik 3. Malin Lybecker, Projektledare, 47 år, Sjukyrkoberget 4. Kent Hjalmarsson, Pensionär, 67 år, Centrala Väsby 5. Anitha Hector, Banktjänsteman, 58 år, Sjukyrkoberget 6. Lena Kanström, Dr.med.vet., 68 år, Skälby
7. Rahele Ershad, Egenföretagare, 42 år, Korpkulla
8. Christine Hanefalk, Kommunikatör, 36 år, Centrala Väsby 9. Jan Holmberg, Företagare, 69 år, Odenslunda
10. Jan Olof Halldén, Fotograf, 65 år, Sjukyrkoberget
Ordföranden har ordet
– Vi skapar förutsättningar för fler jobb
Foto: Jan Olof Halldén/Hamid Ershad Sarabi
Vem röstar du på?
Upplands Väsby har förändrats kraftigt de senaste 50 åren. Från det industri- och jord- brukssamhälle som Väsby var vid kommunre- formen 1952, till dagens teknikberoende och kunskapsintensiva samhälle där nya typer av företag har etablerat sig i kommunen och nya tjänster och kompetenser efterfrågas.
Världen förändras. Den nya tekniken gör att förutsättningarna på arbetsmarknaden ändras.
Vi har genomlevt och klarat oss helskinnade ur den värsta ekonomiska krisen sedan 30-ta- lets depression.
Trots det har sysselsättningen ökat under alli- ansåren, både i Sverige och i Upplands Väsby.
Det är mycket glädjande och visar på att vår politik för företagande och jobbskapande fungerar. Företagsklimatet i Upplands Väsby har blivit bättre och kommunen rankas nu bland de bästa i Sverige.
Det är en fantastisk utveckling där många förtjänar att dela äran. Före- tagarnätverket Väsby promotions verksamhet och vår positiva syn på företagande är två av framgångs- faktorerna. Men framför allt är det alla ambitiösa och duktiga väsbybor som förtjänar att uppmärksammas.
Denna positiva utveckling är mycket viktig. Utan framgångsrika företag skapas det inga nya jobb och det finns det inga jobb att söka.
Moderaterna och Allians för Väsby ser företa- gande, bostadsbyggande och jobb som en hel- het. Alla delar behövs för ett växande samhäl- le. Vår kommun är en del av Stor-Stockholm, med Arlanda på ett stenkasts avstånd.
En fördel vi har varit duktiga på att använda, men vi kan bli ännu bättre. Genom fler och växande företag, bra utbildningsmöjligheter och ökat bostadsbyggande, ger vi våra ungdo- mar möjligheten att stanna kvar i Väsby.
Politiker skapar inga jobb. Politiken kan ge förutsättningar genom byggplaner och en bra politik för företagande för att därmed få fram jobb. Med skattepengar från de som arbetar i företagen kan vi ha en bra välfärd i världsklass.
Med det växande Stor-Stockholm, där Upp- lands Väsby har en given plats, är det viktigt för framtiden att vi fortsätter med våra ambiti- ösa byggplaner, ett positivt företagsklimat där företagen och människor trivs och kommunen utvecklas. Vi ska vara redo att möta framti- den, de nya företagen och nya yrkesgrupper, vilka de än är, genom att erbjuda ett Väsby där människor trivs, vill bosätta och etablera sig. Moderaterna och Allians för Väsby är den bästa garantin för det.
Christer Derger
Ordförande för Moderaterna i Upplands Väsby
#1
#2
#3
Utan framgångs-
rika företag finns
det inga jobb att
söka.
Både förslag lokalt för Väsby och för hela Sverige
Vi lovar:
De rödgröna lovar:
Fler jobb för unga
Politik för företagande och jobbskapande Arbetslinjen, inte bidragslinjen
25 öre
mer i kommunalskatt
Nedskärning av försvaret med
11,5 miljarder
Höjd bensinskatt med +70 öre/l
Höjd dieselskatt med +86 öre/l Slopa
tillväxten
Avskaffa
RUT
och begränsa
ROT
60 miljarder
i skattehöjningar Lastbils-
skatt
Nej till
Väsby sjöstad
Snabb- avveckla kärnkraften
Stoppa
Förbifart
Stockholm Stäng
Bromma flygplats
15 öre
mer i kommunalskatt
”Dubbel- stöten”
V S Mp
60 öre
mer i kommunalskatt
Återinför
fastighets- skatten
Avskaffa det fria skolvalet
