Plats och tid Folkets hus, kl.13.00-15.05 Ajournering 13.10-13.25, 14.30-15.00 Beslutande 24 ordinarie och tre ersättare
Övriga
närvarande Håkan Wretling, kommunchef § 59-61
Utses att justera Kjell Öberg (S) och Renée Olofsson (C)
Plats och tid för
justering Kommunkontoret, 2016-12-14, kl. 12.00
Underskrifter ... Paragrafer 59-76 Ewa Lindqvist, sekreterare
...
Maria Bahlenberg, ordförande
... ...…………
Kjell Öberg, justerare Renée Olofsson, justerare
ANSLAG/ BEVIS
Protokollet är justerat. Justeringen har tillkännagivits genom anslag.
Organ Kommunfullmäktige
Sammanträdesdatum 2016-12-12
Datum då anslaget sätts upp 2016-12-14 Datum då anslaget tas ned 2017-01-05 Förvaringsplats för
protokollet Kommunkansliet
Underskrift ...
Ewa Lindqvist
Innehållsförteckning
Sid.Innehållsförteckning ... 2
Tjänstgörande ledamöter ... 3
Ändring i föredragningslistan ... 4
Allmänhetens frågestund ... 5
Anställning fastighetsingenjör ... 6
Drift- och investeringsbudget 2017 och plan 2018-2019 ... 8
Förslag till Föreskrifter för rensningsfrister och brandskyddskontroll ... 11
Länsgemensam Hjälpmedelsstrategi i Västerbotten 2017-2021 ... 12
Förslag till Lönepolitiskt program med tillhörande lönepolicy för Bjurholms kommun ... 13
Avsägelse politiska uppdrag ... 15
Ny ledamot/ersättare i kommunfullmäktige... 16
Motion – Löner inom äldreomsorgen i Bjurholms kommun ... 17
Motion – Arbetstidsförkortning till sex timmars arbetsdag med bibehållen heltidslön inom Bjurholms kommuns äldreomsorg. ... 19
Sammanträdesdagar för kommunfullmäktige 2017 ... 20
Motioner under beredning ... 21
Avsägelse politiska uppdrag ... 22
Val av ordinarie ledamot till kommunstyrelsen ... 23
Val av ordförande till omsorgsnämnden ... 24
Val av ordförande till miljö- och byggnämnden ... 25
Val av ersättare till miljö- och byggnämnden ... 26
Tjänstgörande ledamöter:
§ 62 Ja NejMaria Bahlenberg, C X
Tommy Israelsson, ordförande M X Birgitta Dahlberg, 2: e vice ordf S X
Dagmar Schröder S X
Carolina Eriksson, ersätter. Ingemar Nyman M X
Martin Berglund S X
Karin Gustafsson S X
Bengt Sundling M X
Kjell Öberg S X
Renée Olofsson, ersätter Ronny Jonsson C X
Per Lindqvist L X
Christina Lidström M X
Myrtel Emilsson S X
Bengt Olsson KD X
Christina Johansson M X
Lars-Erik Öberg C X
Linda Berglund S X
Stig Holmberg M X
Jesper Vestman S X
Wolfgang Hoffmann V X
Kerstin Persson L X
Simon Fransson M X
Leif Söderström S X
Sverker Holgersson ers. Per-Arne Åström C X
Barbro Classon S X
Erling Sandström S X
Johan Lundberg M X
Närvarande ersättare: Doris Jonsson (L)
§ 59
Ändring i föredragningslistan
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige beslutar att behandla följande extra ärenden:
Avsägelse politiska uppdrag behandlas som ärende nr 16.
Val av ordinarie ledamot i kommunstyrelsen behandlas som ärende nr 17.
Val av ordförande till omsorgsnämnden behandlas som ärende nr 18.
Val av ordförande till miljö- och byggnämnden behandlas som ärende nr 19.
Val av ersättare till miljö- och byggnämnden behandlas som ärende nr 20.
§ 60
Allmänhetens frågestund
Sammanfattning av ärendet
Allmänheten har möjlighet att ställa frågor till kommunfullmäktige.
Allmänhetens frågestund hålls direkt efter upprop i max 30 minuter.
Regler
Allmänheten ska beredas tillfälle att ställa frågor (allmänhetens frågestund) vid samtliga ordinarie sammanträden med
kommunfullmäktige.
I kungörelsen till samtliga sammanträden ska anges att allmänhetens frågestund skall förekomma. Uppgift härom ska också tas med i ortstidningarna.
Allmänhetens frågestund hålls direkt efter uppropet. Avsatt tid för allmänhetens frågestund är 30 minuter.
Frågor under allmänhetens frågestund får enbart gälla de ärenden som behandlas under det aktuella sammanträdet.
Under frågestunden får någon överläggning inte förekomma.
Ordföranden bestämmer efter samråd med vice ordföranden hur frågestunden skall genomföras.
§ 61 Dnr KS16-526 022
Anställning fastighetsingenjör
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige beslutar att utöka Tekniska avdelningen med ytterligare en fastighetsingenjör.
Tjänsten utannonseras omgående, med skrivningen, under förutsättning att erforderliga beslut är tagna.
Kommunstyrelsens presidium tillsammans med kommunchef, personalstrateg och fastighetsingenjör deltar vid utformandet av innehållet i tjänsten.
Reservation
Liberalerna reserverar sig mot beslutet till förmån för eget förslag.
Kommunstyrelsens förslag till kommunfullmäktige
Kommunstyrelsen föreslår kommunfullmäktige att utöka Tekniska avdelningen med ytterligare en fastighetsingenjör.
Tjänsten utannonseras omgående, med skrivningen, under förutsättning att erforderliga beslut är tagna.
Kommunstyrelsens presidium tillsammans med kommunchef, personalstrateg och fastighetsingenjör deltar vid utformandet av innehållet i tjänsten.
Sammanfattning av ärendet
Arbetsbelastningen på Tekniska avdelningen, i synnerhet på fastighetsingenjörssidan, har under ett antal år varit mycket hög.
Av den anledningen bör organisationen förstärkas med ännu en fastighetsingenjör med tillsvidare anställning. Kostnaden för detta finns budgeterat i driftsbudgeten 2017.
Beslutsunderlag
Kommunstyrelsens beslut 2016-11-22 § 61
Kommunchefens tjänsteskrivelse daterad 2016-11-14 Driftbudget 2017
§ 61 (forts) Dnr KS16-526 022 Förslag till beslut på sammanträdet
Liberalerna anser att i Bjurholms lilla kommun så bör det räcka med en fastighetsingenjör, om denne har bra arbetsbeskrivning och tydliga direktiv. Däremot kan det vara en bra idé att stärka upp med till exempel arbetsledare eller liknande, så att belastningen på fastighetsingenjören minskar. På det viset kan vi få en
snabbare hantering av byggärenden och drift, men med mindre kostnad.
Beslutsgång
Ordförande ställer förslagen mot varandra och finner att kommunfullmäktige bifaller kommunstyrelsens förslag.
Beslutet ska skickas till Kommunchef
Diariet
§ 62 Dnr KS16-289 041
Drift- och investeringsbudget 2017 och plan 2018- 2019
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige godkänner budgetberedningens förslag på budget 2017 och plan 2018-2019. Detta innebär:
Kommunstyrelsens budgetram 2017 minskar från 39 563tkr med 1 387 tkr till 38 177 tkr.
Kultur- och utbildningsnämndens budgetram 2017 minskar från 54 934 tkr med 67 tkr till 54 867 tkr.
Omsorgsnämndens budgetram 2017 ökar från 61 988 tkr med 1 594 tkr till 63 582 tkr.
Miljö- och byggnämndens budgetram 2017 ökar från 786 tkr med 1 038 tkr till 1 823 tkr.
Reservation
Socialdemokraterna reserverar sig mot beslutet till förmån för eget förslag.
Vänsterpartiet reserverar sig mot beslutet och yrkar bifall till Socialdemokraternas förslag.
Kommunstyrelsens förslag till kommunfullmäktige Kommunstyrelsen föreslår kommunfullmäktige godkänna
budgetberedningens förslag på budget 2017 och plan 2018-2019.
Detta innebär:
Kommunstyrelsens budgetram 2017 minskar från 39 563tkr med 1 387 tkr till 38 177 tkr.
Kultur- och utbildningsnämndens budgetram 2017 minskar från 54 934 tkr med 67 tkr till 54 867 tkr.
Omsorgsnämndens budgetram 2017 ökar från 61 988 tkr med 1 594 tkr till 63 582 tkr.
Miljö- och byggnämndens budgetram 2017 ökar från 786 tkr med 1 038 tkr till 1 823 tkr.
Sammanfattning av ärendet
Kommunfullmäktige beslutade vid sitt sammanträde 2016-06-13 § 27, att tilldela budgetramar till kommunstyrelsen och nämnderna.
Budgetanvisningar för 2017 gick därefter ut till samtliga verksamheter som räknat på verksamhetens behov. Utifrån verksamhetens behov och SKL:s skatteprognoser för kommunen enades den gemensamma budgetberedningen, där presidiet från
§ 62 (forts) Dnr KS16-289 041
kommunstyrelsen och samtliga nämnder medverkar, om ett förslag till fördelning av budgetramarna. Förslaget innebär en ökning av budgetramarna 2017 med totalt 1 178 tkr och en budgeterade resultat på 1 824 tkr Det budgeterade resultatet motsvarar 1,1 % av förväntade skatteintäkter och statsbidrag och uppfyller därmed av kommunfullmäktige antaget finansiellt mål om att budgeten ska innehålla en beräknad resultatnivå motsvarande 1-2 % av skatteintäkter och statsbidrag.
Vid kultur- och utbildningsnämndens sammanträde 2016-10-31 § 32 beslutade nämnden att föreslå kommunfullmäktige att öka nämndens beslutade budgetram 2017 på 54 934 tkr till 55 868 tkr.
Förslaget innebär att kommunens budgeterade resultat minskar med 1 001 tkr till 823 tkr. Det motsvarar 0,5 % av förväntade skatteintäkter och statsbidrag och uppfyller därmed inte av kommunfullmäktige antaget finansiellt mål om att budgeten ska innehålla en beräknad resultatnivå motsvarande 1-2 % av skatteintäkter och statsbidrag.
Vid kommunstyrelsens sammanträde 2016-11-22 § 62
reserverade sig socialdemokraterna mot beslutet till förmån för eget förslag.
Förhandling enligt MBL § 11, angående driftbudget 2017 och plan 2018-2019, har hållits för styrelsen och nämnderna.
Arbetstagarparter är SSR, Vision, Lärarnas Riksförbund,
Lärarförbundet och Kommunal. Förhandlingen ägde rum 2016-11- 24 och 2016-11-28.
Arbetstagarparterna SSR, Vision, Lärarförbundet och Lärarnas Riksförbund har inget att invända på föreslagen budgetram 2017.
Kommunal har lämnat synpunkter på föreslagen budget i särskild bilaga.
Beslutsunderlag
Förhandlingsprotokoll MBL § 11 med SSR, Vision, Lärarnas riksförbund och Kommunal, daterat 2016-11-24, driftbudget 2017 och plan för 2018-2019
Kommunals synpunkter inför MBL § 11 daterat 2016-11-21, drift- och investeringsbudget 2017
Förhandlingsprotokoll MBL § 11 med Lärarförbundet, daterat 2016-11-28, driftbudget 2017 och plan för 2018-2019
Kommunstyrelsens beslut 2016-11-22 § 62
Socialdemokraternas förslag till budgetramar för 2017 inkom 2016-11-22
§ 62 (forts) Dnr KS16-289 041 1:e ekonomens tjänsteskrivelse daterad 2016-11-08
Sammanställd dokumentation: Förslag på budget 2017 och plan 2018-2019.
Kultur- och utbildningsnämndens beslut § 32 Dnr KUN16-167 041 Kultur- och utbildningsnämndens beslut § 33, Behov av
tjänsteutökning – Castorköket, Dnr KUN16-166 622 Omsorgsnämndens beslut § 140 Dnr ON16-122 041
Miljö- och byggnämndens beslut § 53 Dnr MBN16-257 041 Förslag till beslut på sammanträdet
Socialdemokraterna yrkar på följande:
Kommunstyrelsens budgetram minskas från 39563 tkr med 1387 tkr till 38177 tkr.
Kultur- och utbildningsnämndens budgetram ökas från 54934 tkr med 934 tkr till 55868 tkr.
Omsorgsnämndens budgetram ökas från 61988 tkr med 2394 tkr till 64382 tkr.
Miljö- och byggnämndens budgetram ökas från 786 tkr med 1038 tkr till 1823 tkr.
Socialdemokraterna yrkar bifall till Investeringsbudget för 2017 för kommunstyrelsen och samtliga nämnder enligt förslag från
Gemensam budgetberedning.
Skattesats med 23,15% oförändrat sedan 2016.
Beslutsgång
Ordförande ställer förslagen mot varandra och finner att
kommunfullmäktige bifaller kommunstyrelsens förslag. Omröstning begärs. Kommunfullmäktige godkänner följande beslutsgång:
Ja-röst för bifall till kommunstyrelsens förslag Nej-röst för bifall till socialdemokraternas förslag.
Omröstningsresultat
Med 15 ja-röster för kommunstyrelsens förslag och 12 nej-röster för socialdemokraternas förslag beslutar kommunfullmäktige bifalla kommunstyrelsens förslag.
Beslutet ska skickas till 1:e ekonom
Kultur- och utbildningsnämnden Omsorgsnämnden
Miljö- och byggnämnden Kommunstyrelsen
Diariet
§ 63 Dnr KS16-508 174
Förslag till Föreskrifter för rensningsfrister och brandskyddskontroll
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige godkänner upprättat förslag på föreskrifter för rensningsfrister och brandskyddskontroll daterat 2016-11-07 att gälla från och med 2017-01-01.
Sammanfattning av ärendet
I enlighet med lag 2003:778 om skydd mot olyckor har kommunen skyldigheter i brandförebyggande syfte att ansvara för rengöring (sotning) samt kontroll utifrån brandskyddssynpunkt
(brandskyddskontroll). Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB) föreskriver om frister för sotning och brandskyddskontroll. Bjurholms kommuns tidigare gällande
föreskrift för sotning och brandskyddskontroll daterad 2004-05-12 skiljer sig från MSB nu gällande frister för sotning och
brandskyddskontroll, varför en revidering av föreskrifterna tas upp för nytt beslut. Föreskriften för rensningsfrister och
brandskyddskontroll föreslås gälla från och med 2017-01-01.
Beslutsunderlag
Kommunstyrelsens beslut 2016-11-22 § 63
Räddningschefens tjänsteskrivelse daterad 2016-11-07
Förslag till Föreskrifter för rensningsfrister och brandskyddskontroll daterat 2016-11-07
Rensningsfrister och brandskyddskontroll för Bjurholms kommun 2005-05-12, antagen av kommunfullmäktige 2005-04-25 § 11.
Beslutet ska skickas till Räddningschefen
Diariet
Pärm policy och riktlinjer Webben
§ 64 Dnr KS16-270 106
Länsgemensam Hjälpmedelsstrategi i Västerbotten 2017-2021
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige antar Länsgemensam Hjälpmedelsstrategi 2017-2021 och fastställer därmed prioritering och organisering i enlighet med bifogat missiv.
Sammanfattning av ärendet
Det är en gemensam angelägenhet för landstinget och
kommunerna i Västerbottens län att samhället utformas så att människor har jämlika förutsättningar att medverka i utvecklingen och vara delaktiga i samhällsgemenskapen. Detta förutsätter en politisk vilja att samverka för att uppnå de gemensamma
funktionshinderspolitiska målen som kan göra avtryck i vardagen för enskilda personer och i samhället som helhet. Denna strategi utgör grunden för vår samverkan i hjälpmedelsprocessen och i förskrivning av hjälpmedel.
Beslutsunderlag
Kommunstyrelsens beslut 2016-11-22 § 65
Skol- och socialchefens tjänsteskrivelse daterad 2016-11-08 Omsorgsnämndens beslut 2016-11-02 § 136, Dnr ON-16-212 739 Rekommendation från det politiska samverkansorganet AC
Konsensus, daterad 2016-09-28
Missiv – Länsgemensam Hjälpmedelsstrategi i Västerbotten 2017- 2021, daterad 2016-08-22
Förslag till Länsgemensam Hjälpmedelsstrategi i Västerbotten 2017-2021, daterad 2016-08-22
Kort sammanställning av inkomna yttranden över remiss, Länsgemensam Hjälpmedelsstrategi i Västerbotten 2017-2021 Beslutet ska skickas till
Region Västerbotten Omsorgsnämnden Kommunchef
Skol- och socialchef Diariet
§ 65 Dnr KS16-499 024
Förslag till Lönepolitiskt program med tillhörande lönepolicy för Bjurholms kommun
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige fastställer förslag till Lönepolitiskt program med tillhörande lönepolicy för anställda i Bjurholms kommun.
Sammanfattning av ärendet
Ett av de prioriterade målen 2016-2019 för gemensamma
stödfunktioner är att ”Kommunen ska verka för att säkerställa den framtida kompetensförsörjningen inom kommunens verksamheter samt vara ett föredöme som arbetsgivare.”
Utifrån detta prioriterade mål fastställdes budgetmål 2016 för verksamheten personal som innefattar att komplettera
löneprocessen med lönekriterier och individuella löner.
Under våren 2016 anlitades konsult Ulf Larsson,
Marknadsutbildningar AB, att tillsammans med arbetsgivaren ta fram ett förslag till lönepolicy, riktlinjer, lönekriterier samt mallar för resultat- och utvecklingssamtal. Genomgång av samtliga underlag ingick i två utbildningsdagar avseende lönebildning för chefer, arbetsledare och fackliga företrädare. Detta för att skapa
delaktighet i processen. Underlagen har sedan legat till grund vid upprättande av förslag till Lönepolitiskt program med tillhörande lönepolicy för anställda i Bjurholms kommun.
Lönen för anställda i Bjurholms kommun ska vara individuell och differentierad samt tillämpas i linje med de centrala avtalen. Detta med utgångspunkt i kommunens fastställda lönekriterier.
Därigenom ska de som bidrar till verksamhetens resultat och måluppfyllelse kunna erhålla en positiv löneutveckling, som i sin tur ska bidra till ökade förutsättningar för Bjurholms kommun att bli en mer attraktiv arbetsgivare samt trygga personalförsörjningen på kort och lång sikt.
Förslag till Lönepolitiskt program med tillhörande lönepolicy för anställda i Bjurholms kommun avser ersätta Lönepolitik för Bjurholms kommun fastställd i kommunfullmäktige § 35/07.
§ 65 (forts) Dnr KS16-499 024 Beslutsunderlag
Kommunstyrelsens beslut 2016-11-22 § 72
Kommunchefens tjänsteskrivelse daterad 2016-11-09
Förslag till Lönepolitiskt program med tillhörande lönepolicy för anställda i Bjurholms kommun upprättad 2016-11-09
Förhandlingsprotokoll MBL § 11, förslag till lönepolicy med tillhörande riktlinjer och rutin vid lönesättning för anställda i Bjurholms kommun, daterat 2016-11-08. Förhandling förd med Sveriges ingenjörer, Kommunal, Lärarförbundet, Lärarnas Riksförbund och Vision.
Lönepolitik för Bjurholms kommun fastställd i kommunfullmäktige 2007-09-17 § 35, Dnr KS05-243 024
Beslutet ska skickas till Kommunchef
Personalstrateg Kommunstyrelsen
Pärm policy och reglemente Diariet
§ 66 Dnr KS16-466 101
Avsägelse politiska uppdrag
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige godkänner Christoffer Johanssons (M) avsägelse av sina politiska uppdrag.
Sammanfattning av ärendet
Christoffer Johansson (M) har avsagt sig sina politiska uppdrag.
Beslutsunderlag
Christoffer Johanssons skrivelse inkommen 2016-10-12.
Beslutet ska skickas till Länsstyrelsen
Personalavdelningen Diariet
§ 67 Dnr KS16-405 101
Ny ledamot/ersättare i kommunfullmäktige
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige godkänner Länsstyrelsens beslut om ny ledamot Mats-Olof Olofsson (C) och ny ersättare Ronny Olofsson (C).
Sammanfattning av ärendet
Länsstyrelsen utser ny ledamot/ersättare i kommunfullmäktige från och med den 27 oktober 2016 till och med den 14 oktober 2018.
Avgående ledamot: Gunilla Björn Ny ledamot: Mats-Olof Olofsson Ny ersättare: Ronny Olofsson Handlingar
Länsstyrelsens protokoll daterat 2016-10-27, Dnr 201-9040-2016.
Beslutet ska skickas till Personalavdelningen
Kommunsekreterare/informatör Diariet
§ 68 Dnr KS14-262 101
Motion – Löner inom äldreomsorgen i Bjurholms kommun
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige anser motionen vara besvarad. Inför
löneöversyn 2017 ska arbetsgivaren upprätta en plan avseende ingångslöner för personal i Bjurholms kommun.
Sammanfattning av ärendet
Motion – Löner inom äldreomsorgen i Bjurholms kommun
återremitterades till kommunchef av kommunstyrelsen 2015-09-28
§ 61 för ytterligare beredning. Detta då plan för att jämna ut
löneläget gentemot kranskommunerna saknades för att säkerställa fortsatt rekrytering och kvalitetssäkra verksamheterna.
Under en treårsperiod 2013-2015 har arbetsgivaren gjort en satsning inom Kommunals område utöver det centrala avtalets garantiutfall. Jämförelse av löneläget för omvårdnadspersonal i kranskommunerna har skett utifrån lönestatistik erhållen från kommuner i Västerbotten. I sin helhet kan inga signifikanta avvikelser urskiljas och den mest distinkta skillnaden ses ligga bland de lägre lönerna. Det ger indikationen att behovet av utjämning bland löneläget mellan kranskommunerna avseende omvårdnadspersonal ligger bland ingångslönerna.
Inför löneöversyn 2017 är det av vikt att upprätta en plan för att jämna ut löneläget avseende ingångslöner för
omvårdnadspersonal gentemot kranskommunerna. En sådan utjämning bör sannolikt bidra till ökad möjlighet att rekrytera nya medarbetare. Revidering av riktlinjer för lönesättning vid
nyanställning inom Kommunals område sker kopplat till upprättad plan.
Beslutsunderlag
Kommunstyrelsens beslut 2016-11-22 § 73
Kommunchefens tjänsteskrivelse daterad 2016-11-09 Kommunstyrelsens beslut 2015-09-28 § 61
Kommunfullmäktiges beslut, 2014-10-13 § 54
Motion om löner inom ÄO i Bjurholms Kommun! inkommen 2014-08-12
§ 68 (forts) Dnr KS14-262 101 Beslutet ska skickas till
Kommunchef Personalstrateg Margreth Jakobsson
§ 69 Dnr KS16-473 029
Motion – Arbetstidsförkortning till sex timmars
arbetsdag med bibehållen heltidslön inom Bjurholms kommuns äldreomsorg.
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige beslutar att Motion – Arbetstidsförkortning till sex timmars arbetsdag med bibehållen heltidslön inom Bjurholms kommuns äldreomsorg går till kommunchef för beredning.
Sammanfattning av ärendet
Barbro Classon (S) har inkommit med en motion angående arbetstidsförkortning till 6 timmars arbetsdag med bibehållen heltidslön i Bjurholms kommuns äldreomsorg och föreslår följande:
Bjurholms kommun tar initiativ för att på sikt införa sex timmars arbetsdag inom äldreomsorgen med bibehållen heltidslön.
Pengar sätts av i budget för ett projekt, på anvisad arbetsplats, under en period av två år för att sedan utvärdera resultatet.
Bjurholms kommun, i samband med detta, tar krafttag för att aktivt arbeta förebyggande med arbetsmiljön och sjukfrånvaron inom omsorgsnämndens område.
Beslutsunderlag
Barbro Classon (S) motion inkommen 2016-10-14 Beslutet ska skickas till
Kommunchef Diariet
§ 70 Dnr KS16-534 101
Sammanträdesdagar för kommunfullmäktige 2017
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige beslutar om följande sammanträdesdagar och presidiedagar för 2017:
1. Sammanträdesdagar – måndagar 24 april, 12 juni, 23 oktober, 11 december 2. Presidiedagar – måndagar
10 april, 29 maj, 9 oktober, 27 november Sammanfattning av ärendet
Kommunfullmäktiges, kommunstyrelsens och nämndernas sekreterare har i samverkan med ekonom jobbat fram ett förslag på samtligas sammanträden för 2017.
Kommunfullmäktige, kommunstyrelsen och nämnderna beslutar om sina egna sammanträdesdagar.
Beslutsunderlag
Översikt sammanträden 2017 Beslutet ska skickas till Kommunsekreterare/informatör Webben
Diariet
§ 71 Dnr KS16-484 101
Motioner under beredning
Motioner kan väckas av ledamöter i kommunfullmäktige. Nedan redovisas motioner under beredning.
KF = kommunfullmäktige, KS = Kommunstyrelse, KUN = Kultur- och utbildningsnämnd, ON = Omsorgsnämnd, KC = Kommunchef.
Parti Motion Aktuell status & historik Svar till fullmäktige senast
Dnr
S Heltid en rättighet (deltid en möjlighet) inom Bjurholms kommuns verksamheter
Information KF § 24 160613
KS § 43 150526, återremiss i väntan på utredning, redovisas i KF april 2016
KF § 24 140616 till KC för beredning
April 2017 KS14- 183
S Införande av ungdomsråd i Bjurholms kommun
KF § 51 141013 till
kommunchef för beredning
April 2017 KS14- 188 S Löner inom äldreomsorgen i
Bjurholms kommun
KS § 61 150928 återremiss till KC för ytterligare beredning.
KF § 54 141013 till
kommunchef för beredning
April 20017 KS14- 262
S Avvecklande av delade turer inom äldreomsorgen
KF § 102 141215 till ON April 2017 KS14- 385 S Byggnadsstatus för
Bjurholms simhall
KF § 55 161024 till
kommunchef för beredning
Oktober 2017 KS16- 457 S Arbetstidsförkortning till sex
timmars arbetsdag med bibehållen lön inom Bjurholms kommuns äldreomsorg
KF § 69 161212 till
kommunchef för beredning
December 2017 KS16- 473
Beslutet ska skickas till Kommunchef
Diariet
§ 72 Dnr KS16-558 101
Avsägelse politiska uppdrag
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige godkänner Ewa Stuges (M) avsägelse av sina politiska uppdrag.
Sammanfattning av ärendet
Ewa Stuge (M) har avsagt sig sina politiska uppdrag.
Beslutsunderlag
Ewa Stuges skrivelse inkommen 2016-11-29.
Beslutet ska skickas till Länsstyrelsen
Personalavdelningen Diariet
§ 73 Dnr KS16-558 101
Val av ordinarie ledamot till kommunstyrelsen
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige utser Marcus Ljadas (M) som ordinarie ledamot till kommunstyrelsen.
Sammanfattning av ärendet
Ewa Stuge (M) har avsagt sig alla sina politiska uppdrag. Ny ordinarie ledamot till kommunstyrelsen måste utses.
Beslutsunderlag
Valberedningens protokoll § 7 2016-12-12 Beslutet ska skickas till
Personalavdelningen Kommunstyrelsen
Kommunsekreterare/informatör Diariet
§ 74 Dnr KS16-558 101
Val av ordförande till omsorgsnämnden
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige utser Christina Lidström (M) som ordförande i omsorgsnämnden.
Sammanfattning av ärendet
Ewa Stuge (M) har avsagt sig alla sina politiska uppdrag. Ny ordförande till omsorgsnämnden måste utses.
Beslutsunderlag
Valberedningens protokoll § 8 2016-12-12 Beslutet ska skickas till
Personalavdelningen Omsorgsnämnden
Kommunsekreterare/informatör Diariet
§ 75 Dnr KS16-559 101
Val av ordförande till miljö- och byggnämnden
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige utser Markus Ljadas (M) som ordförande i miljö- och byggnämnden.
Sammanfattning av ärendet
Ny ordförande i miljö- och byggnämnden ska utses.
Beslutsunderlag
Valberedningens protokoll § 9 2016-12-12 Beslutet ska skickas till
Personalavdelningen Miljö- och byggnämnden
Kommunsekreterare/informatör Diariet
§ 76 Dnr KS16-560 101
Val av ersättare till miljö- och byggnämnden
Kommunfullmäktiges beslut
Kommunfullmäktige utser Christina Lidström (M) som ersättare i miljö- och byggnämnden.
Sammanfattning av ärendet
Ny ersättare till miljö- och byggnämnden ska utses.
Beslutsunderlag
Valberedningens protokoll § 10 2016-12-12 Beslutet ska skickas till
Personalavdelningen Miljö- och byggnämnden
Kommunsekreterare/informatör Diariet