Version 1 2020
Lysekils kommun, 453 80 Lysekil | Tel: 0523-61 30 00 | Fax: 0523-61 37 12 | registrator@lysekil.se | www.lysekil.se
Enheten för Arbetsliv
Överenskommelse/Information
Arbetsförmågebedömning
Frånvaroanmälan (sjukdom, vård av barn osv) görs till din handledare. Gör anmälan snarast möjligt, ring, maila eller smsa. Om du uteblir utan att meddela dig riskerar du att bli av med din plats.
Jag använder inga droger/alkohol under arbetstid. Jag förbinder mig att på uppmaning blåsa i alkometer eller att lämna urinprov för drogtest. Lysekils kommun är även en rökfri arbetsplats vilket innebär att det är rökförbud i kommunens samtliga lokaler. Rökning sker endast på rast, och på anvisad plats.
Jag är medveten om att handledare är skyldiga att anmäla stöld och våld och att ingen mobbning får förekomma på arbetsplatsen. Jag är också medveten om att alla på arbetsplatsen har ett ansvar att meddela oegentligheter till sin handledare eller närmsta chef.
Du kan ha med dig din mobiltelefon/musikspelare till arbetsplatsen, men av säkerhetsskäl får du ej använda den under arbetet. Samtal rings och tas emot när du har rast.
Jag har tagit del av och förstått Lysekils kommuns sekretessförbindelse. Se särskild blankett.
Under arbetstid representerar du Lysekils kommun, vilket ställer krav på ett godtagbart bemötande såväl gentemot dina arbetskamrater som gentemot alla andra du möter i ditt arbete.
Kontaktpersoner Tel
Närmast anhörig* ____________________________ __________________________
Annan ____________________________ __________________________
___________________________________
Ort och datum
_____________________________________ ___________________________________
Deltagare Ansvarig handledare
___________________________________ _____________________________________
Namnförtydligande Namnförtydligande
* Om något skulle hända dig på arbetsplatsen.
