• No results found

Sjuksköterskeutbildade i privat sektor

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Sjuksköterskeutbildade i privat sektor"

Copied!
11
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

Sjuksköterskeutbildade i privat sektor

15 13

11 09

07 05

03 01

15

14

13

12

11

10

9

15

14

13

12

11

10

9 Procent av sysselsatta sjuksköterskeutbildade

(2)

Antalet sjuksköterskeutbildade

16 14

12 10

08 06

04 02

00 98

135

130

125

120

115

110

105

100

135

130

125

120

115

110

105

100 Tusental

Källor: SCB och Konjunkturinstitutet.

(3)

Antalet sjuksköterskeutbildade per befolkning

16 14

12 10

08 06

04 02

00 98

16

15

14

13

12

11

16

15

14

13

12

11 Per tusen personer i befolkning

Per hundra personer i befolkning 75 år och äldre Antal

(4)

Brist på arbetskraft inom vården

19 17

15 13

11 09

07 100

80

60

40

20

0

100

80

60

40

20

0 Lasarett och slutenvårdskliniker (landsting)

Primärvård (landsting)

Vård och omsorg (primärkommun) Vård och omsorg (näringsliv)

Andel arbetsställen med rekryteringsproblem, procent, halvårsvärden

Källa: Arbetsförmedlingen.

(5)

Registerbaserad arbetslöshet bland sjuksköterskeutbildade

16 14

12 10

08 06

04 02

00 98

2.0

1.5

1.0

0.5

0.0

2.0

1.5

1.0

0.5

0.0 Procent av registerbaserad arbetslöshet

(6)

Andelen sjuksköterskeutbildade med huvudsaklig sysselsättning i bemanningsbranschen

15 13

11 09

07 1.4

1.2

1.0

0.8

0.6

0.4

0.2

0.0

1.4

1.2

1.0

0.8

0.6

0.4

0.2

0.0 Procent

Källor: SCB och Konjunkturinstitutet.

(7)

Utveckling av real genomsnittlig månadslön

16 14

12 10

08 06

04 02

00 98

160 150 140 130 120 110 100 90

160 150 140 130 120 110 100 90

Eftergymnasial utbildning 2 år eller längre, hela ekonomin

Genomsnittslön i hela ekonomin Sjuksköterskor, privat sektor Sjuksköterskor, offentlig sektor

Real månadslön, index 1998=100, deflaterad med KPI, 2016 års priser

(8)

Lönespridning för sjuksköterskeutbildade i offentlig sektor

16 14

12 10

08 06

04 02

00 98

200

180

160

140

120

100

80

200

180

160

140

120

100

80 10:e percentil

50:e percentil 90:e percentil Index 1998=100

Källor: SCB och Konjunkturinstitutet.

(9)

Ålderslöneprofiler för sjuksköterskeutbildade sysselsatta i offentlig sektor

64 61

58 55

52 49

46 43

40 37

34 31

28 25

22 40

35

30

25

20

40

35

30

25

20 Ålder

2001 2006

2011 2016

Real månadslön, tusental kronor, deflaterad med KPI, 2016 års priser

(10)

Ålderssammansättning bland sjuksköterskeutbildade sysselsatta

16 14

12 10

08 06

04 02

00 98

80

60

40

20

0

80

60

40

20

0 21-29 år

30-54 år 55-64 år Procent

Källor: SCB och Konjunkturinstitutet.

(11)

Koncentrationsindex för efterfrågan på sjuksköterskor för olika län

0, 00 0, 05 0, 10 0, 15 0, 20 0, 25 0, 30 0, 35 0, 40 0, 45

0, 00 0, 05 0, 10 0, 15 0, 20 0, 25 0, 30 0, 35 0, 40 0, 45

98 00 02 04 06 08 10 12 14 16

Herfindahl-Hirschman index (HHI) beräknad på länsnivå

References

Related documents

På så sätt är budgeten stram och det krävs en hög kostnadskontroll samt stora besparingar för att den skall kunna hållas, det finns således knappt något utrymme för

NIR saknar en analys av hur en avveckling av verksamheten, i stället för en utveckling, skulle påverka regeringens mål för utvecklingssamarbetet, PGU och Agenda 2030 så som

I oktober är det dags för utvalda företag att ta fram information till SCB:s årliga undersökning Lönestrukturstatistik privat sektor (SLP).. Uppgifterna ska ansluta till denna

Detta sätt att klassificera arbetare respektive tjänstemän medför stora strukturella förändringar vilket gör att jämförelser med år tidigare än 2014 påverkas.. Kvalitén

Mot bakgrund av detta var syftet med studien att undersöka om det finns skillnader mellan chefer respektive medarbetares självgenererade arbetsmotivation inom privat

Enklaste sättet för att få korrekt information om vilka som är medlemmar är att be att få komplett lista med anställda (namn och personnummer) från arbetsgivaren och skicka den

Det preliminära arbetskostnadsindex för arbetare, totalt för den privata sektorn, exklusive jord- och skogsbruk har för mars 2003 beräknats till 141,8, en ökning med 2,6

Detta leder enligt motivation crowding theory till att den yttre motivationen tränger in den inre och ökar individens tillfredsställelse och prestation.. Vidare har två faktorer