Merkostnader för resor från bostad eller arbetsplats i Arboga eller på annan ort än Arboga och till sammanträden eller motsvarande ersätts med det belopp som fastställts för kommunens anställda i det kommunala reseavtalet.
Ersättning utgår vid deltagande i sammanträden och förrättning som berättigar till arvode enligt § 9.
Förtroendevald som har merkostnader för kost och logi i samband med förrättning utanför kommunen äger rätt till ersättning i enlighet med bestämmelserna i det kommunala traktamentesavtalet.
12 § Barntillsynskostnader
Ersättning betalas för barntillsynskostnader som uppkommit till följd av deltagande vid sammanträde eller motsvarande för vård och tillsyn av barn som vårdas i den förtroendevaldes familj och som under kalenderåret inte hunnit fylla 12 år. Om särskilda skäl föreligger kan ersättning utgå även för äldre barn.
Ersättning betalas inte för tillsyn, som utförs av egen familjemedlem eller annan närstående och ej heller för tid då barnet vistas i den kommunala barnomsorgen.
13 § Kostnader för vård och tillsyn av funktionshindrad eller svårt sjuk
Ersättning betalas för kostnader som uppkommit till följd av deltagande vid
sammanträde eller motsvarande för vård och tillsyn av funktionshindrad eller svårt sjuk person som vistas i den förtroendevaldes bostad.
Ersättning betalas dock med högst det belopp som kommunfullmäktige beslutat enligt bilaga.
Ersättning betalas inte för tillsyn, som utförs av egen familjemedlem eller annan närstående.
14 § Funktionshindrad förtroendevalds särskilda kostnader
Fullmäktige beslutar särskilt om ersättning till funktionshindrad förtroendevald för de särskilda kostnader som uppkommit till följd av deltagande vid sammanträden eller motsvarande och som inte ersätts på annat sätt. Häri kan ingå kostnader för exempel-vis resor, ledsagare, tolk samt hjälp med inläsning och liknande.
15 § Övriga kostnader
För andra kostnader än som avses i §§ 11 - 14 betalas ersättning om den förtroendevalde kan visa att särskilda kostnader förelegat.
8
Arvodesbestämmelser för förtroendevalda
Ersättning utgår inte om den förtroendevald haft rimliga möjligheter att genom omdisponering av arbetet eller på annat sätt kunnat förhindra att kostnaden uppkommit.
16 § Gemensamma bestämmelser
För att få ersättning enligt §§ 3-6 och 10-14 ska den förtroendevalde styrka sina förluster eller kostnader. Förluster eller kostnader ska anmälas till kommunfull-mäktige eller till nämnds sekreterare eller till annan som utsetts att ta emot dem.
Arvoden enligt §§ 7 och 8 utbetalas utan föregående anmälan.
17 § Yrkande om ersättning
Yrkande om sammanträdesarvode och ersättning för förlorad arbetsinkomst görs i anslutning till det sammanträde för vilken arvode och ersättning yrkas.
Yrkande om arvode, ersättning för förlorad arbetsinkomst, rese- och traktaments-ersättning vid förrättning och utbildning med mera görs inom ett kvartal, räknat från tidpunkten för förrättningen eller utbildningen, på särskild blankett.
Yrkande om ersättning för förlorad semesterförmån ska framställas senast två år från dagen för sammanträde eller motsvarande till vilken kostnaden hänför sig.
Yrkande om andra ersättningar enligt dessa bestämmelser ska framställas senast inom ett år från dagen för sammanträde eller motsvarande vilken kostnaden hänför sig.
18 § Tolkning av bestämmelserna
Frågor om tolkning och tillämpning av dessa bestämmelser avgörs av kommunstyrelsen.
19 § Utbetalning och, beslut om arvodesbelopp
Årsarvoden och ersättningar justeras, efter anmälan till personalutskottet, årligen från 1 januari med samma procentuella tal som för riksdagsledamots arvoden.
Arvode för heltids- och deltidsuppdrag betalas ut med en tolftedel per månad.
Övriga ekonomiska förmåner betalas ut en gång per månad.
Ingen fötroendevald med uppdrag inom Arboga kommun kan erhålla mer än vad som är fastlagt som tak för ett 100-procentigt heltidsarvode inom kommunen.
9
Arvodesbestämmelser för förtroendevalda
Bilaga till bestämmelser om ekonomiska förmåner till förtroendevalda i Arboga kommun
§ 3 Förlorad arbetsinkomst
Förtroendevald kan få ersättning för förlorad styrkt arbetsinkomst för den tid som åtgår för sammanträdet och för resan från och till bostaden eller arbetsplatsen med anledning av sammanträdet eller förrättningen.
Ersättning utgår för styrkt belopp/timme. Dock för maximalt 8 timmar/ dag eller 10 tim/ dag för styrkt schemalagd arbetstid.
Ersättning utgår för styrkt bortfall av sjuk- och dagpenning (a-kassa) i samband med förtroendemannauppdrag.
Uppgift om av arbetsgivaren styrkt förlorad arbetsinkomst ska lämnas till lönekontoret vid kalenderårets början. Uppgiften lämnas på särskild blankett.
Förändras beloppet under året ska ny uppgift lämnas till lönekontoret.
Förtroendevald som är egen företagare eller saknar anställning ska vid kalenderårets början styrkas förlorad arbetsinkomst genom intyg från försäkringskassan på den sjukpenningsgrundande inkomsten.
§ 5 Förlorad semesterförmån
Procentpåslag med 12 % på utbetald ersättning för förlorad arbetsinkomst.
§ 6 Särskilda förhållanden
Förlorad arbetsinkomst till förtroendevald med speciella arbetstider eller särskilda arbetsförhållanden ska utgå för ledighet enligt § 11 i kommunallagen. Ledigheten kan omfatta tiden för behövlig dygnsvila omedelbart före eller efter mötena.
§ 7 Arvode heltidsuppdrag
Förtroendevald som utför sitt uppdrag på minst 40 % av heltid arvoderas med fast årsarvode.
Kommunstyrelsens ordförande, som även är "kommunalråd" på heltid erhåller ett årsarvode motsvarande 88,9 % av årsarvodet till riksdagsledamot.
Årsarvodet justeras, efter anmälan till personalutskottet, årligen från 1 januari med samma procentuella tal som för riksdagsledamot.
§ 8 Arvode för deltidsuppdrag
§ 8 A Styrelsen och nämnderna Begränsat arvodet utgår till:
Ledamöter i kommunstyrelsens arbetsutskott erhåller ett årsarvode motsvarande 20,7 % av årsarvodet till riksdagsledamot.
10
Arvodesbestämmelser för förtroendevalda
Ordförande i kommunfullmäktige erhåller ett årsarvode motsvarande 4,1 % av årsarvodet till riksdagsledamot.
Ordförandena i barn- och utbildningsnämnden och socialnämnden erhåller ett årsarvode motsvarande 41,8 % av årsarvodet till riksdagsledamot.
Ordförande i fritid- och kulturnämnden och tekniska nämnden erhåller ett årsarvode motsvarande 20,7 % av årsarvodet till riksdagsledamot.
ordförande i personalutskottet erhåller ett årsarvode motsvarande 16,5 % av årsarvodet till riksdagsledamot.
Ordförande i valnämnden erhåller under valår ett årsarvode motsvarande 2,0 % av årsarvodet till riksdagsledamot. Mellanliggande år arvoderas uppdraget med 1,3 % av årsarvodet till riksdagsledamot.
Ordförande i revisionen erhåller ett årsarvode motsvarande 2,5 % av årsarvodet till riksdagsledamot
Ledamot i revisionen erhåller ett årsarvode motsvarande 1 % av årsarvodet till riksdagsledamot.
Överförmyndaren erhåller ett årsarvode motsvarande 14,9 % av årsarvodet till riksdagsledamot.
Gruppledare för parti som är representerad i kommunfullmäktige erhåller ett årsarvode motsvarande 4,1 % av årsarvodet till riksdagsledamot.
Arvodena justeras, efter anmälan till personalutskottet, årligen från 1 januari med samma procentuella tal som för riksdagsledamot.
Gruppledararvodet kan, om ett parti så önskar, fördelas till fler förtroendevalda dock högst tre. Uppgift om respektive gruppledare inlämnas till lönekontoret vid
kalenderårets början. Förändras gruppledarskapet under kalenderåret ska detta snarast meddelas lönekontoret.
Arvode för deltidsuppdrag till nämndordförande eller ledamot som i sina uppdrag uppbär fler deltidsarvoden och sammanträdesersättningar i kombination, får sammanlagt ej överstiga 88,9 % av årsarvodet till riksdagsledamot.
Utses ersättare för period då ordförande är förhindrad att fullgöra sitt uppdrag p g a sjukdom, uppbär ersättare arvode som motsvarar tjänstgöringsperioden.
§ 8 8 Styrelseuppdrag i av kommunen helägda bolag
Styrelseledamöter, suppleanter och lekmannarevisorer ersätts av respektive bolag enligt nedan.
Ordförande i Arboga Energi AB, Rådhuset i Arboga AB, Kommunfastigheter i Arboga AB samt Arbogabostäder AB erhåller ett årsarvode motsvarande 3,6 % av riksdagsledamots arvode.
Ledamöter och suppleanter ersätts med dubbelt timarvode 280 kr/tim (0,50 % av riksdagsledamots månadsarvode).
il
Arvodesbestämmelser för förtroendevalda
Lekmannarevisor ersätts med 0,1 % av riksdagsledamots arvode.
9 § Arvode för sammanträde med mera
Sammanträdesarvode utgår med 140 kronor för första timmen. För påbörjande halvtimme därefter utgår arvode med 70 kronor per halvtimme.
Arvode för protokollsjustering utgår med 70 kronor. (halvtimmesarvode).
Arvode kan maximalt utgå för 8 timmar per dag.
För sammanträde med kommunfullmäktige utgår arvode med 500 kronor per sammanträde.
Arvodesbeloppen justeras , efter anmälan till personalutskottet , varje år från 1 januari med samma procentuella tal som för arvodet till riksdagsledamot.
12 § Barntillsynskostnader
Ersättning för styrkta barntillsynskostnader utgår med max 95 kr/tim. (PAN avtal år 2010)
Ersättning kan utgå med maximalt 8 timmar/dag.
Beloppet justeras , efter anmälan till personalutskottet , varje år från 1 januari med samma procentuella tal som för arvodet till riksdagsledamot.
Personnummer, namn och adress samt tidsåtgång lämnas på den person som anlitats, så att kommunen kan betala ut ersättning inklusive sociala avgifter.
13 § Kostnader för vård och tillsyn av funktionshindrad eller svårt sjuk
Ersättning för styrkta kostnader utgår med max 95 kr/tim. (PAN avtal år 2010) Ersättning kan utgå med maximalt 8 timmar/ dag.
Beloppet justeras , efter anmälan till personalutskottet , varje år från 1 januari med samma procentuella tal som för arvodet till riksdagsledamot.
14 § Funktionshindrad förtroendevalds särskilda kostnader
Ersättning för styrkta kostnader som uppkommit med anledning av uppdraget som förtroendevald utbetalas efter anmälan till personalutskottet.
12
Arvodesbestämmelser för förtroendevalda
Tabell . Arvoden och ersättningar i Arboga kommun 2011
Uppdrag Andel av
Kommunstyrelsens ordf 100 % 88,9 % 597 408
Kommunalråd i opposition 15 % 13,3 % 89 611
Ordf fullmäktige 5% 4,1 % 27 552
Ordf personalutskott 20 % 16,5 % 110 880
Överförmyndare 18 % 14,9 % 100128
Ledamot
kommunstyrelsens AU
25% 20,7 % 139104
Ordf tekniska nämnden 25% 20,7 % 139104
Ordf fritids- och kulturnämnden
25 %
20,7 % 139104
Ordf socialnämnden 50 % 41,8 % 280 896
Ordf barn- och utbildningsnämnden
50 %
41,8 % 280 896
Ordf valnämnden 2,5 % 2,0 % 13 440
Ordf revisionen 3% 2,5 % 16 800
Ledamot revisionen 1,18 % 1,0 % 6 720
Gruppledare i fullmäktige 5% 4,1 % 27 552
Riksdagsledamots arvode:
2007 (nov 2006) 49 200:-/månad =590 400 kr/år
2008 (nov 2007) 52 900:-/månad =634 800 kr/ år
2009 (nov 2008) 54 500:-/månad =654 000 kr/ år
2010 (nov 2009) 55 000:-/månad =660 000 kr/ år
2011 (nov 2010) 56 000: /månad =672 000 kr/år
Timarvode: 140 kr/tim (0,25 % av riksdagsledamots månadsarvode)
Förlorad arbetsförtjänst/timme: Det belopp som styrkts från arbetsgivare eller det som anmälts till Försäkringskassan
U
pp
drag
i heläg
da kommunala bolag
Andel av arvode till riksdagsledamot
Ärsarvode kr År 2011
Ordförande 3,6 % 21 254
Lekmannarevisor 0,1 % 672
Timarvode för ledamöter och suppelanter i helägda kommunala bolag: 280 kr/tim (0,50 % av riksdagsledamots månadsarvode)
13