Stärkt skydd för barn och unga Handlingsplan för den sociala barn- och ungdomsvården

Stärkt skydd för barn och unga

Handlingsplan för den sociala barn- och ungdomsvården

Sveriges Kommuner och Landsting (SKL)

 Är en arbetsgivar- och intresseorganisation.

 Driver våra medlemmars intressen och erbjuder dem stöd och service.

 Värnar lokalt och regionalt självstyre.

Skydda och stödja barn som far illa – ett viktigt och svårt uppdrag

” Det krävs en i grunden förändrad inställning hos alla om att ha mer realistiska förväntningar på hur väl socialsekreterare kan

skydda barn och unga som far illa. Arbetet rymmer osäkerhet; vi kan aldrig med säkerhet veta vad som pågår i familjers privatliv och vi kan inte heller med säkerhet förutsäga vad som kommer att hända.

Alltför ofta blir förväntningarna orealistiska, för när man begär att socialsekreterare alltid ska kunna garantera barns skydd så

förstärker man uppfattningen att om något går fel så kan man alltid

skylla på socialsekreteraren (Eileen Munro 2012)

Det gör SKL för att möta kritik och förbättra verksamheten

 Intressebevakning och stöd till verksamhetsutveckling, tex.:

- medlemsstöd i arbetet med ensamkommande barn

- stöd till regionala utvecklingsledare – som arbetar med prioriterade frågor (systematisk uppföljning, IT, barns brukarmedverkan, placerade barns hälsa & skolgång, familjehemsutveckling )

- utvecklingsarbete inom ramen för barns psykiska hälsa

- PRIO-fråga om placerade barns hälsa samt kompetens handläggare och arbetsledare

- kommande kongressuppdrag 2016-2018 – stabilitet och kompetens inom den sociala barn-och ungdomsvården

- handlingsplanen….

Hög personalomsättning och svårigheter att

rekrytera personal

Ett meningsfullt jobb

• Socialarbetare är engagerade och trivs med sin uppgift

• Högt söktryck till socionom- programmet

• Generalistutbildning som ger

bred kompetens

Varför

fungerar

det inte?

 Strukturella och demografiska förändringar

 Ett utökat uppdrag och nya målgrupper

 Ökad detaljstyrning, mer administration och kontroll

 Specialiserade verksamheter och generalistutbildning

 Omvärlden har förändrats mycket – men inte socialtjänsten

Handlingsplan för den sociala barn- och ungdomsvården

Förankrad hos

• förtroendevalda

• socialchefsnätverk

• individ- och familjeomsorgschefer

• regionala utvecklingsledare

• handläggare

• fackförbund och andra berörda

• HR-chefer

Handlingsplanens förslag

Förtydliga den sociala barn- och

ungdomsvårdens uppdrag

Förtydliga den sociala barn- och ungdomsvårdens uppdrag – några av förslagen

SKL ska verka för

• utveckling av nationell statistik över anmälningar

• utveckling av det förebyggande arbetet med riktat stöd till barn i riskzon och tvärprofessionellt arbete

• en nationell långsiktig strategi för familjehemsvården och samlad översyn för bättre och effektivt mottagande av ensamkommande barn

• att undanröja juridiska hinder för interkommunalt samarbete

• att översynen av socialtjänstlagen (SoL) kommer igång snarast och leder till mindre detaljreglering

• en egen utvärdering av de förtroendevaldas roll när det gäller beslutsfattande i individärenden

Förtydliga den sociala barn- och ungdomsvårdens uppdrag – några goda exempel

 Länsvis statistik över anmälningar under en följd av år

 Långsiktigt utvecklingsarbete av det förebyggande arbetet och tvärprofessionell samverkan

 Regionalt utvecklingsarbete för att stärka och utveckla

familjehemsvården, kompetensutvecklingsprogram

Organisation och utbildning

Organisation och utbildning – några av förslagen

SKL ska verka för

 att uppmuntra användning och uppföljning av arbetstyngdsinstrument

 utveckling av användarvänligt it-stöd för den sociala barn- och ungdomsvården i samarbete med Socialstyrelsen

 att det stöd till yrkesintroduktion och de uppdragsutbildningar som Socialstyrelsen tar fram blir ändamålsenliga.

 att yrkesverksamma socialsekreterare enkelt ska kunna komplettera sin utbildning till socionombehörighet

 att arbetsgivaren kan ge tid och förutsättningar för handläggare och

Organisation och utbildning – några goda exempel

• Mentorsprogram kopplat till ordentliga universitetsledda mentorskapsutbildningar

• Ordentliga introduktionsprogram

• Omfördelning av arbetsuppgifter

• Avlastning för chefer/ledning

• Särskilda lönesatsningar

Forskning och utveckling

Forskning och utveckling – några av förslagen

SKL ska verka för

 en långsiktig, verksamhetsnära forskningsstrategi i samråd mellan högskolor, regionala stödstrukturer och kommuner

 forsknings- och utvecklingsarbete kring myndighetsutövning, förebyggande arbete med riktade insatser och tvärprofessionell samverkan

 stöd till systematisk uppföljning och utveckling av resultatmått för arbetet med barn och unga

 utökad personnummerbaserad statistik

 utveckling av modeller för barns delaktighet i verksamhetsutvecklingen

 att permanenta de regionala stödstrukturerna som ett led i ett långsiktigt utvecklings- och förbättringsarbete.

Forskning och utveckling – några goda exempel

 Systematisk användning av ÖJ för att förbättra verksamheten

 Systematisk användning av risk- och händelseanalys

 Permanentning av modeller för barns brukarverkan

(ÖJ = SKLs öppna jämförelser)

Implementering av handlingsplanen – förankring, samordning och strategisk stöd

SKL sammanställer,

förmedlar, ger strategiskt stöd

Regional uppstart,

sammanställer, förmedlar, ger strategiskt stöd

Lokalt arbete Återrapportering till

region

Region återrapporterar

SKL

Webb-möten om handlingsplanen och ensamkommande barn

 9 oktober kl 13-14

 3 november kl 10-11

 9 december kl 10-11

Läs förslagen i sin helhet

 skl.se/socialomsorgstod/barnochunga

Vi har påbörjat en förändringsresa