Ägarträff 2020
Program
2
Fonus styrelse
Koncernledningen informerar Paus/bensträckare
Aktuella ägar-/medlemsfrågor Tid för frågor och dialog
Styrelsen
Presentation av styrelsen
4
Leif Linde
ordförande Annica Rutgersson
vice ordförande
Berit Müllerström ledamot
Ahmet Önal ledamot
Thorbjörn Carlsson ledamot
Marianne Pettersson ledamot
Amir Chizari ledamot
Jens Wikström ledamot
Therese Karlsson ledamot
”Styrelsens viktigaste uppgifter är att utmana, stödja och granska vd i enlighet med den
fastställda arbetsordningen.
Styrelsen har också ett ansvar för och behov av att lyssna på ägarna även mellan stämmorna och därför är ägarträffarna viktiga. De är också en informationskanal om aktuellt från företaget direkt till er ägare.”
Leif Linde, styrelseordförande5
23 november 2020
6
1945
Stockholms begravningsförening bildas för att
främja god begravningssed, verka prisdämpande och förenkla formerna för begravning.
En ekonomisk förening som är öppen för alla föreningar och sammanslutningar.
De första medlemmarna:
- Konsum Stockholm
- Försäkringsanstalterna Folket och Samarbete - Eldbegängelseföreningen
- Stockholms Fackliga Centralorganisation - Flera sjuk- och begravningskassor
Saxat ur SvD i november 1945
Då: Fonus blev ett svar på problemet med en
begravningsmarknad som inte fungerade
2020
Fonus erbjuder trygghet och personliga avsked utifrån vår kooperativa idé.
Familjens Jurist finns som ett stöd genom hela livet i allt som rör kärlek, döden och pengar.
Juristförsäkringen löser problemet att det är alltför dyrt för många att köpa juridisk hjälp.
Vi hanterar detta under en pandemi med hårda restriktioner.
Allt som görs ska bidra till medlemsnytta.
Nu: Grundidén är densamma. Vi tillgodoser behov
genom samverkan i en kooperativ affär
2095
Vi måste vara öppna för att se vilka nya behov som uppstår.
Långsiktighet och hållbarhet fortfarande ledord.
Öppna för ny teknik men med människan i fokus.
Framtiden: Fortsatt fokus på att lösa problem som
marknaden eller det offentliga inte klarar av.
Den parlamentariska organisationen som ägarna beslutade om 2018 är snart i mål
• Färre medlemsdistrikt
• Fonusråd som lokala aktiva nätverkare mellan ägarna/medlemmarna och Fonus
• Minst en andel à 1 000 kr samt registrerat organisationsnummer för medlemskap
• Ägarträffar
• Motioner lämnas av medlemmarna/ägarna senast 31 december
• Bättre stöd av digitalisering/IT
• Mer utbildning till förtroendevalda
Deadline 31/10
2020
Västernorrland
Göteborg-Halland
Västra Götaland
Svensk kod för styrning av kooperativa och ömsesidiga företag är antagen
• Bättre insyn och ägarinflytande för medlemmarna
• Styrelsen måste blir ännu mer öppen och transparent
• Förtroendevalda revisorer får utökad roll att granska Fonus ekonomisk förening ur ett medlemsperspektiv
Påverka. Ta ett aktivt ägaransvar.
Kom med förslag i en motion!
Rätt person på rätt förtroendepost.
Nominera kandidater och rösta på stämmorna.
På distriktsstämmorna i april 2021 väljer medlemsorganisationernas egna ombud:
På föreningsstämman i maj 2021 väljer 69 ombud för samtliga medlemmars räkning:
Fonusråd De lokala nätverkarna och länken mellan medlemmarna och affärsverksamheten.
Föreningsstyrelse Strategisk styrning av
Fonuskoncernen som omsätter drygt en miljard kronor
Distriktens valberedningar Ska föreslå en bra mix av engagerade lokala Fonusråd, samt föreslå ombud till föreningsstämman med rikstäckande ägarperspektiv
Föreningsstämmans valberedning Fokus på att hitta rätt sammansättning av affärsmässig
kompetens i styrelsen, men även god spridning vad gäller ägarorganisation, kön, ålder etc.
Föreningsstämman ombud Företräder samtliga medlemmar på föreningsstämman i maj. Personer med ett rikstäckande ägarperspektiv som beslutar om
årsredovisning, utdelning, motioner, val av styrelse, stadgeändringar etc.
Förtroendevalda revisorer Granskar ekonomi och verksamhet tillsammans med auktoriserad revisor, men också hur styrelsen säkerställer insyn och
inflytande ur ett medlemsperspektiv enligt Koden
I december beslutar styrelsen om antal Fonusråd och
valberedare i distrikten. Antalet medlemmar i distriktet styr.
• Hänsyn tas till distriktets geografiska storlek och antal orter där det finns medlemsorganisationer samt
Fonuskontor
• Varje deltagare i Fonusrådet ska kontakta ca 20
medlemsorganisationer under året och göra minst två medlemsaktiviteter.
Koncernledningen
Information och rapport från vår affärsverksamhet
16
Begravning Familjejuridik
Covid-19 – Pandemin som påverkar hela världen
17
Vad har Fonuskoncernen gjort
• Krisledningen aktiverad sedan början av mars
• Samverkan med berörda myndigheter
• Tät dialog med Svenska Kyrkan
• Omfattande intern kommunikation
• Beslut om skyddsutrustning
• Vi ställer inte in, vi ställer om och vi håller ut
• Vi måste bedriva en säker och fungerande verksamhet
• Vi tar vårt samhällsansvar
• Vi har hanterat kostnader och intäkter väl
• Vi har inte permitterat någon p.g.a. covid-19
• Vi har fortsatt med våra investeringar
Några ord om valda delar från vår verksamhet
18
19
Koncernledningen får nya medlemmar
Mikael Åbom
VD- och koncernchef
Victoria Thore VD Familjens Jurist
Håkan Eriksson
Chef Affärsområde Begravning
Peter Göransson
Support- och kommunikationschef
Camilla Häggroth Personalchef
Niklas Personne
Ekonomichef Lisa Vejlo Degerman
Marknadschef Terje Eid-Hviding
VD Fonus Norge
Medarbetare
20
Vår medarbetarvision är
Delaktighet, engagemang, ansvar och personlig utveckling
Medarbetare
Koncernen har totalt ca 810 medarbetare,
plus 140 hos våra franchisetagare inom Familjens Jurist 68 % är kvinnor och 32 % män
Fördelningen bland chefer är 63 % kvinnor och 37 % män
Medelålder
45 år och antal anställningsår är i snitt 6,4 år
Medarbetarna – vår viktigaste resurs
Sjukfrånvaro – ett lågt utfall under verksamhetsåret
Bilder från verksamheten
21
Automatiserat robotmåleri på fabriken i Falköping
Kontaktcenter (KTC) i Kalmar
Nya kontorsskyltar
Familjens Jurist på Pride
Bilder från verksamheten
22
Momentokontor Familjens Juristkontor
Fabriken i Falköping Investering i ny bilpark
Malte & Maries Begravningsbyrå - ett lyckat förvärv vi gjort i Bjursås i Dalarna under 2020
23
• Malte & Maries är en stark lokal aktör
• Hög kännedom i regionen
• Malte och Marie fortsätter som ambassadörer, solister, musikanter och borgerlig officiant
Juristförsäkringen – En fantastiskt bra produkt
• Juristförsäkringen har under 2020 tecknats av åtta nya förbund, bland dem Kommunal med 500 000 medlemmar.
Totalt har nu 1,7 miljoner medlemmar i 21 förbund möjlighet att teckna Juristförsäkringen.
• Många medlemmar använder sin försäkring inom trygghetsjuridiken och skriver testamente och
framtidsfullmakt. Nytt är fastighetsrätt och konsumenträtt.
Under året har även juridik för företagare lagts in i försäkringen.
• Under 2021 finns en målsättning att öka den digitala
leveransen till medlemmarna så att fler kan använda sig av gör-det-själv tjänster.
24
Marknadsföring – var och hur syns våra varumärken?
25
Ljuskampanj i oktober - Vi hjälper dig gärna att tända ett ljus vid graven
26
Magasinet – Vi gör skillnad
27
Nästa nummer av Magasinet kommer i mars 2021
Digitalisering – en livsviktig satsning
28
VD:s digitala resa
Kvalitet
29
• Zootropolis – vår nya ekonomisystem
• Policyer
• Riktlinjer och instruktioner
• Kvalitetsledningssystem
• Förvaltning av klientmedel på ca 1 miljard kronor
• GDPR
• Hållbarhetsdeklaration
• Energikartläggning
• Svensk kod för styrning av kooperativa och ömsesidiga företag
• ”Städa framför egen dörr”
Omvärlden
• Vårt samhälle förändras
• Urbaniseringen ritar om kartan i Sverige
• Covid-19 skapar nya beteenden – har dessa kommit för att stanna?
• Vi har en kostsam infrastruktur med alla drygt 300 kontor när kommuner förändras
• Kunderna vill inte åka långt för att nå en begravningsbyrå eller ett juristkontor
• Fysiska möten är inte längre det givna alternativet - digitalisering
Marknaden
• Lägsta dödligheten på 43 år – 2019
• Covid-19 – påverkar 2020
• Digitala kanaler för att nå kunderna
• Dyrt och komplicerat att synas på Google
• Låg lönsamhet hos flera konkurrenter
• Nya konkurrenter dyker upp med en vilja att tänka i nya banor
• Juridiken blir tillgänglig genom erbjudanden via banker och försäkringsbolag
• Fonus och Familjens Jurist är en ”plantskola”
för nya verksamheter
31
Vad händer framåt
32
• Budgetarbete inför 2021
• Vilka investeringar vill vi göra 2021
• Vilka mål vill vi se i Affärsplan 2021
• Vision 2025 – dags att se långsiktigt
• Covid-19 – hur påverkar det oss fortsatt
• Digitalisering – fortsätta att satsa
• Vår kulturresa – Kompassen
• Tillgänglighet och enkelhet i verksamheten
• Hur genererar vi fortsatt tillväxt
✓ Organiskt
✓ Förvärv
Medlemskommunikation
Utdelning/ränta på insatsen, kostnadsfria föreläsningar.
500 kronor prisavdrag för begravning hos Fonus.
750 kr om det finns ett registrerat digitalt Vita Arkivet.
2 000 kronor prisavdrag på gravsten för minst 14 000 kronor.
20 % prisavdrag på alla tjänster hos Familjens Jurist (undantag: rättsskydd/rättshjälp).
Utökade medlemsförmåner
Har du själv registrerat ditt Vita Arkivet digitalt?
Fonusråden och det lokala samarbetet mellan er förening och Fonus samt Familjens Jurist
• Fonusrådens uppdrag:
• Kontakta alla medlemmar i distriktet
• Bidra till fler medlemsaktiviteter
• Bidra till att sprida kunskap om Fonus och Familjens Jurist till ägarorganisationerna och deras medlemmar
• Värva helt nya medlemsorganisationer
Tips på vad ni kan göra som aktiva ägare
• Länka till förmånerna från er hemsida.
• Skriv om Fonus eller Familjens Jurist i er medlemstidning eller nyhetsbrev
• Boka in en föreläsning för era medlemmar med Familjens Jurist eller Fonus – digitalt eller i lokal.
• Dela ut Vita Arkivet eller magasinet ”Vi gör skillnad” och berätta om medlemsförmånerna på ert årsmöte
Kommunikation
fonus.se/medlem
medlem@fonus.se
Viktiga datum
• 31 oktober 2020 – sista dag att säkerställa 1 000 kr i insats och registrerat organisationsnummer
• November till 1 mars 2021 – nomineringsperiod
• 31 december sista dag för motioner
• Vecka 15 april 2021 – distriktsstämmor
• 18 maj 2021 - föreningsstämma
Styrelsen
Hur tar vi organisationen vidare?
Hur kan Fonus fortsätta vara relevant för medlemmarna?
• Hur ser ni ägare och medlemmar på ägarinflytande?
Hur skulle man vilja ha det i framtiden?
• Hur fungerar det lokala samarbetet, nätverkandet och aktiviteterna med Fonus och Familjens Jurist, direkt eller via Fonusråden.
• Undersökningar kommer att genomföras under senhösten. Ni kanske får en enkät eller intervju.