Det finns ju inga patentlösningar: En studie om kompetensutveckling i kunskapsföretag

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Innehållsförteckning

1 INLEDNING... 5

2 TEORETISKA UTGÅNGSPUNKTER... 7

LÄRANDE OCH KOMPETENS... 7

FÖRÄNDRING... 9

REFLEKTION... 12

PROBLEMPRECISERING OCH SYFTE... 13

3 METODOLOGISKA UTGÅNGSPUNKTER... 15

VERKLIGHETEN SOM SOCIAL KONSTRUKTION... 15

FORSKNINGSINTERVJUER OCH NARRATIV ANALYS... 16

Etiska ställningstaganden ... 18

TILLVÄGAGÅNGSSÄTT... 19

Urval... 19

Datainsamling... 20

Analys ... 21

VALIDERING... 21

4 RESULTAT ... 23

FORMELL KOMPETENS OCH INFORMANTERNAS BAKGRUND... 23

INFORMELL KOMPETENSUTVECKLING... 24

Kompetens som social praktik ... 24

Kompetens som kommunikation ... 25

Kompetens som reflektion ... 26

Inre drivkrafter... 27

Kampen om tiden... 28

Krav och återkoppling från organisation och omvärld... 29

Sammanfattande kommentarer... 31

5 DISKUSSION... 32

DET FÖRÄNDERLIGA ARBETSLIVET... 32

LÄRANDE OCH KOMPETENSUTVECKLING... 32

INTERAKTION OCH REFLEKTION... 33

LEGITIMITET OCH SYMBOLISK HANDLING... 34

AVSLUTANDE REFLEKTION... 34

Fortsatt forskning ... 36

LITTERATUR... 37

1 Inledning

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