• No results found

Remiss gällande översyn av yrket personlig assistent Social- och omsorgsnämndens arbetsutskott beslutar

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "Remiss gällande översyn av yrket personlig assistent Social- och omsorgsnämndens arbetsutskott beslutar"

Copied!
3
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

Social- och omsorgsnämndens arbetsutskott PROTOKOLL Sammanträdesdatum 2020-06-16 Sida 1(1)

Justerandes signatur Utdragsbestyrkande

§ 72 Dnr 2020-000152 - 700

Remiss gällande översyn av yrket personlig assistent

Social- och omsorgsnämndens arbetsutskott beslutar arbetsutskottet beslutar på uppdrag av nämnden 2020-03-31 § 54 att godkänna yttrandet över remissen.

Sammanfattning

Socialdepartementet har gjort en översyn av yrket personlig assistent (SOU 2020:1) och Hudiksvalls kommun är remissinstans för betänkandet. I översynen har ingått att undersöka hur arbetsförhållandena, det vill säga arbetsvillkor och arbetsmiljö, ser ut för personliga assistenter hos arbetsgivare i olika sektorer. I utredningens uppdrag har även ingått att undersöka vilka arbetsuppgifter som kan ingå i yrket personlig assistent och hur behoven av kompetens tillgodoses. Ärendet har handlagts av enhetsutvecklare Åsa Langer, Staben, Social- och omsorgsförvaltningen.

Samtliga enhetschefer för personlig assistans inom Hudiksvalls kommun har tillfrågats och lämnat synpunkter på utredningens förslag. Social- och omsorgsförvaltningen anser att de förslag som läggs fram i betänkandet bör stödjas. Förslagen stärker yrkesgruppen personliga assistenter och ger

möjligheter till utveckling mot en tryggare anställning. De föreslagna åtgärderna möjliggör också en mer likvärdig grundutbildning för personliga assistenter, ökade möjligheter till kompetensutveckling och en tydligare och säkrare hantering av vårdinsatser för assistansanvändare. Förslaget syftar vidare till att alla assistansutförare ska ta eget ansvar för att betala sjuklön till sina anställda, vilket det är kommunerna som i dagsläget står för. Social- och

omsorgsförvaltningen anser att de förslag som presenteras i betänkandet

öppnar upp för en utveckling i rätt riktning för att förbättra arbetsförhållandena för personliga assistenter.

Beslutsgång

Alf Norberg (V) och Lena Hallkvist (S) yrkar bifall till förslaget till beslut. Beslutsunderlag

Tjänsteutlåtande 2020-05-12

SOU-2020:1 Översyn av yrket personlig assistent

Beslutet skickas till

Socialdepartementet Åsa Langer

(2)

Tjänsteutlåtande 1 (2)

2020-05-12 Dnr 2020-152-700

Social- och omsorgsförvaltningen, Staben

Betänkandet SOU2020:01 Översyn av yrket personlig

assistent

Förslag till beslut

Staben föreslår nämnden besluta att godkänna förslag till remissvar, samt att lämna remissvaret till Socialdepartementet.

Bakgrund och ärendebeskrivning

Socialdepartementet har gjort en översyn av yrket personlig assistent (SOU 2020:1) och Hudiksvalls kommun är remissinstans för betänkandet. I översynen har ingått att undersöka hur arbetsförhållandena, det vill säga arbetsvillkor och arbetsmiljö, ser ut för personliga assistenter hos arbetsgivare i olika sektorer. I utredningens uppdrag har även ingått att undersöka vilka arbetsuppgifter som kan ingå i yrket personlig assistent och hur behoven av kompetens tillgodoses.

Utredaren föreslår i betänkandet flera åtgärder för att förbättra arbetsförhållandena inom yrket personlig assistent:

1. Att ställa krav på kollektivavtalsliknande villkor för att få tillstånd att bedriva assistansverksamhet. För att möjliggöra detta föreslås att LSS ändras så att det i 23 § anges att endast den vars anställdas lön, försäkringar och pension följer ett centralt kollektivavtal som tillämpas i hela Sverige på motsvarande arbetstagare kan få tillstånd att bedriva assistansverksamhet. Vidare föreslås att regeringen ändrar regleringen av personlig assistans så att

assistansersättning och ekonomiskt stöd till skäliga kostnader för biträde av personlig assistans inte får betalas ut om assistansen har utförts av någon som inte erbjuds kollektivavtalsliknande anställningsvillkor.

Att regeringen tar initiativ till en översyn av lagen (1970:943) om arbetstid m.m. i husligt arbete i syfte att modernisera utformningen av lagen så att den blir lättare att tillämpa.

2. Att de privata arbetsgivarna får ansvar för att finansiera sjuklönekostnaderna för sina personliga assistenter. För att reglera ökade kostnader föreslås en ökad schablonersättning för privata assistansutförare.

3. Att Socialstyrelsen får i uppdrag att ta fram och förvalta ett nationellt digitalt utbildnings- och kunskapsmaterial om personlig assistans.

4. Att kartlägga i vilken utsträckning ansökan om kompetensstöd används vid behov av särskild kompetens eller handledning för assistenter.

(3)

2020-05-12 2 (2)

Social- och omsorgsförvaltningen, Staben

5. Att förtydliga regler om egenvård respektive vård på delegation vid personlig assistans samt att ta fram ett kunskapsstöd i utbildningssyfte.

Ärendets beredning

Ärendet har handlagts av enhetsutvecklare Åsa Langer, Staben, Social- och omsorgsförvaltningen.

Samtliga enhetschefer för personlig assistans inom Hudiksvalls kommun har tillfrågats och lämnat synpunkter på utredningens förslag.

Förvaltningens motivering

Social- och omsorgsförvaltningen anser att de förslag som läggs fram i betänkandet bör stödjas. Förslagen stärker yrkesgruppen personliga assistenter och ger möjligheter till utveckling mot en tryggare anställning. De föreslagna åtgärderna möjliggör också en mer likvärdig grundutbildning för personliga assistenter, ökade möjligheter till kompetensutveckling och en tydligare och säkrare hantering av vårdinsatser för assistansanvändare. Förslaget syftar vidare till att alla assistansutförare ska ta eget ansvar för att betala sjuklön till sina anställda, vilket det är kommunerna som i dagsläget står för. Social- och omsorgsförvaltningen anser att de förslag som

presenteras i betänkandet öppnar upp för en utveckling i rätt riktning för att förbättra arbetsförhållandena för personliga assistenter.

Konsekvenser

Tryggare anställningar för dem som arbetar som personliga assistenter kan främja både social och ekonomisk hållbarhet på ett personligt plan för de anställda men även ur ett samhällsperspektiv.

Åsa Langer Enhetsutvecklare

References

Related documents

Syftet med tillsynen bör enligt utredningen vara att identifiera vilka delar av regelverket som behöver förtydligas.. IVO:s tillsyn ska som huvudregel bedrivas med utgångspunkt i

Dubbel assistans skulle kunna underlätta i vissa situationer, så att flera personliga assistenter kan assistera samtidigt, men det är svårt att beviljas dubbel assistans vilket

Jönköpings kommun delar utredningens syn på att det finns ett behov av kunskapsstöd som ger personliga assistenter vägledning i hur de ska arbeta, särskilt kopplat till

Vård- och omsorgsnämnden i Karlstads kommuns synpunkter Vård- och omsorgsnämnden ställer sig bakom betänkandets förslag om kollektivavtalsliknande villkor och betänkandes

SKR är positiv till att egenvårdsfrågan lyfts upp för granskning, men anser att denna granskning bör avvakta utredningen ”Stärkt rätt till personlig assistans för stöd vid

Om avancerad hälso- och sjukvård bedöms som egenvård eller delegeras av hälso- och sjukvården till personliga assistenter som ofta inte har någon formell kunskap, kan det leda

Med utredningens förslag skulle kravet på kollektivavtalsliknande villkor för assi- stansanordnare göra det svårare för oseriösa utförare att anordna personlig assistans,

- Storsthlm delar utredningens uppfattning om att förändringen som gäller förslaget om att privata assistansanordnare ska ansvara för assistenters sjuklönekostnader är