• No results found

Varmt välkommen till. FRIVILLIGA AUTOMOBILKÅREN Kårchefsråd 2019

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Varmt välkommen till. FRIVILLIGA AUTOMOBILKÅREN Kårchefsråd 2019"

Copied!
82
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

FRIVILLIGA

AUTOMOBILKÅREN Kårchefsråd 2019

Varmt

välkommen till

(2)

12.30 – 13.10 Inledning

13.15 – 14.00 Totalförsvarets återuppbyggnad. Stefan Hallén FM 14.00 – 14.15 Fika

14.15 – 15.00 Framtidens kris- och krigsberedskap. Malin Dreifaldt FOS 15.10 – 15.30 Krisberedskapskartan – var ska vi verka?

15.30 – 15.45 Fika

15.45 – 16.30 Utbildning – erfarenheter och framtid 16.30 – 17.00 Utveckling av MTE

17.00 – 17.30 Viktiga hållpunkter 2019-2020 17.30 Transport till hotellet

19.00 Middag på Clarion Hotell Victoria

(3)

Curt-Ove Jakobsson

Rikskårchef

(4)

• Totalförsvaret i fokus

• Snöstormar främst i Skåne

• Skogsbränder hela sommaren i hela Sverige

• Stormar avlöste varandra – främst Knud och Johanne

• Krisberedskapsvecka(år)

• Nya uppdrag och insatser avlöste varandra

• Långsiktig Strategisk planering

• Workshops från augusti

• Uppdrag från Försvarsmakten?

Vad hände 2018?

(5)

Kårchefsråd den 16-17 februari 2019

Vad hände 2018?

• Nya medlemmar ca 350

• Åldersavgångar ca 500 (nettominus 150)

• Stöd till kårer för nya medlemmar 126 000:- (5 kårer maxbelopp)

• Administrativt stöd 149 000:-

• Stöd till projekt 538 500:-

• Stöd till KBV 464 000:-

(6)

Ekonomi 2018

2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012

Uppdragsmedel 5 340 000 6 680 700 7 700 700

3 148 521 3 452 600 4 057 470

3 149 800 (2 750 00)

2 721 255 1 562 000 2 320 000 3 602 000

Vshstöd 1 832 657 869 110 780 473 1 301 626 Orgstöd 1 092 000 1 075 200 1 063 200 1 068 000

Totalt stöd 2 924 657 1 944 310 1 843 673 2 369 626 2 299 000 2 067 000 2 303 000

+ 50% +5% -22% +3% +11% -10% +-0

Totalt MSB 8 264 657 10 625 700

5 092 831 6 001 780

4 973 473 5 090 881 3 861 000 4 387 000 5 905 000

+77% +20%

(7)

Kårchefsråd den 16-17 februari 2019 Ekonomi 2019

2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013

Uppdragsmedel 5 787 300 5 340 000 6 680 700 7 700 700

3 148 521 3 452 600 4 057 470

3 149 800 (2 750 00)

2 721 255 1 562000 2 320000

Vshstöd 2 034 200 1 832 657 869 110 780 473 1 301 626 Orgstöd 837 000 1 092 000 1 075 200 1 063 200 1 068 000

Totalt stöd 2 871 200 2 924 657 1 944 310 1 843 673 2 369 626 2 299000 2 067000

-1% + 50% +5% -22% +3% +11% -10%

Totalt MSB 8 658 500 8 264 657 10 625 700

5 092 831 6 001 780

4 973 473 5 090 881 3 861000 4 387000

+5% (-20%) +77% +20%

(8)

Vad händer 2019?

Uppbyggnad av Totalförsvaret

• Stödet till Försvarsmakten 1 000 000:-

• Krisberedskapsveckan 400 000:-

• Långsiktig Strategisk Planering 250 000:-

• Totalförsvarsövning Jönköping 700 000:-

• Säkerhetsskyddsanalys 80 000:-

• TFÖ 2020 - planering 75 000:-

• Krigsorganisation – krigsplacering 60 000:-

Projekt 633 000:-

(9)

Kårchefsråd den 16-17 februari 2019

• RKC kommer under helgen att diskutera med resp

kårchef/utbildningschef om kårernas föreslagna projekt.

Beslut fattas efter hand.

• Valberedningen kommer att sammanträda under

kårchefsrådet för att finna lämpliga kandidater till positioner i

ledande befattningar inför stämman i september 2019.

(10)

Sökt Projekt 2018 äskat2018 utfallAntal medlemmar Per medl KBV 2018 äskat2018 utfall

Halland 20500 15000 22000 10000 58 258 5000 0

Hässleholm 32000 30000 41000 27000 166 192 5000 12000 1000

Jönköping 610000 60000 0 0 237 253 200000 283000 283000

Kalmar 434000 30000 48000 16000 138 217 10000 30000 10000

Kronoberg 58000 30000 57000 54000 175 171 25000 30000 24000

Lund 15000 10000 10000 0 24 416 3000 3000 0

Malmö 54500 50000 44000 42000 224 223 15000 25000 20000

Skaraborg 45000 30000 27500 20000 196 153 0 1500 0

Umeå 20000 20000 13000 0 205 100 0 0 0

Örebro 43000 30000 5500 5500 104 288 8000 4000 4000

Värmland 49500 49000 85000 76000 155 316 28700 25000 42000

Skellefteå 172700 40000 52000 44000 196 204 0 5000 12000

Östersund 42264 18000 15000 4000 149 121 10000 6000 4000

Dalarna 22000 20000 0 0 127 173 0 3000 3000

Västmanland 133000 30000 0 27000 34 882 35000 13000 11000

Stockholm 115000 40000 37000 26000 169 236 10000 15000 16000

Södermanland 18500 18000 13000 12000 88 204 12000 9000 8000

Blekinge 176250 50000 106000 155000 201 248 0 46000 26000

Göteborg 46000 28000 26000 13000 107 121 10000 10000 0

Norra Älvsborg 17000 15000 20000 6000 131 115 4000 4000 0

Borås 82000 40000 26200 0 135 296 20000 0 0

Helsingborg 10100 10000 7000 1000 85 118 0 0 0

Gävleborg 0 0 0 0 72 0 0 0 0

Östergötland 0 0 0 0 43 0 0 0 0

Totalt 2216314 663000 655200 538500 400700 524500 464000

(11)

Kårchefsråd den 16-17 februari 2019

• Projekt inom Krisberedskapsveckan 400 000:- (407 000:-)

• Övriga projekt 633 000:- (-2 kårer)

• Rekrytering av nya medlemmar ingår i år under projekt eftersom kostnaderna annars blir för höga

• Projektmedlen skall alltså även användas till medlemsaktiverande åtgärder

• Rapportera halvårsvis nya medlemmar

• Generellt administrativt stödbidrag 50:-/medlem (175000)

• Strategiska åtgärder i övrigt – Post workshop

• Hur ska medlemsavgifter administreras – lokalt – centralt?

Åtgärder 2019

(12)

Det administrativa bidraget 2019

Den generella tilldelningen på 50 kronor/medlem kommer som tidigare att ges till de kårer som fullgör minimikraven enligt nedan:

1. Genomföra den administration som FAK centralt är beroende av såsom i rätt tid betala in medlemsavgifter, insända årsmötesprotokoll och hålla medlemsregistret uppdaterat.

2. Planering av årets aktiviteter.

3. Återredovisning av centralt finansierade ”projekt” inom en månad.

4. Kartläggning av medlemmarnas villighet och möjlighet att delta i centrala utbildningar.

5. Följa upp de elever som anmälts till kurs

6. Medlemsavgiften till Rikskåren skall inbetalas inom föreskriven tid enligt Rikskårens stadgar: (1 mars, antal medlemmar kåren hade den 31/12 året före utgör grund.)

(13)

Kårchefsråd den 16-17 februari 2019

Slut för nu!!!

(14)

Stefan Hallén

Försvarsmakten

(15)

WWW.FORSVARSMAKTEN.SE

C LEDS TF Friv Stefan Hallén FAK Kårchefsråd

2019-02-16

(16)
(17)

≥ Totalförsvarssektion

≥ - Försvarsmaktens samordning av totalförsvarsplanering

≥ Hållbarhetssektion

≥ - Försvarsmaktens inriktning och strategisk ledning av arbete med hållbar utveckling

≥ Frivilligsektionen

≥ -Försvarsmaktens inriktning och strategisk

≥ ledning av frivillig försvarsverksamhet

EN avdelning – TRE funktioner

(18)

Chef Gabor Nagy Stf Chef Mats Klintäng

SC Hans-Björn Fischhaber Sekr Eva Jägerstig

Totalförsvarssektionen Chef Jenny Marklund Stf Chef Anders Kallin 3 st Handläggare OA stöd RO

7 pers Hållbarhetssektionen

Chef Naznoush Habashian Stf Chef Sofia Landstorp 6 st Handläggare Expertstöd FOI Praktikant feb-juni 2019

9 pers

Frivilligsektionen Chef Stefan Hallén Stf Chef Stefan Törngren Senior controller Anna Stenberg

3 pers

(19)

VI VERKAR, SYNS OCH RESPEKTERAS WWW.FORSVARSMAKTEN.SE

LEDS TF Friv

• Stefan Hallén, C LEDS TF Friv, 08-788 89 57, stefan.hallen@mil.se

• Stefan Törngren, 08-788 75 01, stefan.torngren@mil.se

• Anna Stenberg, 08-788 88 23, anna.stenberg@mil.se

• Fax: 08-788 84 85, friv-hkv@mil.se

(20)

FRIV

• C FÖRBANDSPROD prioriteringar avs verksamheten

• H FRIV

• FM Studie Friv – Framtid

• Ytterligare befattningar (avtal) – 1900 – FAK? Arbete pågår nu.

• FMÖ 20 – Sensommar, tidig höst 2019 gm ÖL (MARK, SJÖ, LUFT, HV, LED/Sb, LOG)

• Ungdom

• Särskild satsning – 8 bef (9 bef)

(21)

VI VERKAR, SYNS OCH RESPEKTERAS WWW.FORSVARSMAKTEN.SE

Frivilliga försvarsorganisationer (FFO) - en resurs för FM att nyttja för att låta någon annan

genomföra:

• Rekrytering

• Utbildning

• Totalförsvarsinformation

• Ungdomsverksamhet

”ska bidra till att vidmakthålla försvarsviljan och

stärka samhörigheten mellan medborgarna och

totalförsvaret.”

(22)

VI VERKAR, SYNS OCH RESPEKTERAS

FRIVILLIG FÖRSVARSUTBILDNING

• ska i första hand syfta till att ställa avtalspersonal till

Försvarsmaktens förfogande och utveckla kompetensen hos redan krigsplacerade.

• Frivillig försvarsutbildning

omfattar färdighetsutveckling, avtalsutbildning, frivillig

befälsutbildning och

instruktörsutbildning.

(23)

HÖGKVARTERET

24

375.000 medlemmar/18 organisationer

230.000 medlemmar/15 org för FM

PROD FRIV

Bibehålla den frivilliga försvarsverksamheten på nuvarande nivå !

Utbildning 12.000 elever/år

REGERINGEN TILLDELAR:

50,5 Milj/år

Organisationsstöd (2018)

Högst 116 Milj/år

Utbildningsuppdrag (2018)

FM:

~25 Milj/år

Stöd till utbild- ningsuppdragen

Bland annat:

Frivilligutbildning KU och RU

P Pers = 4

REKRYTERING !

(24)

VI VERKAR, SYNS OCH RESPEKTERAS

Frivillig organisation (t ex Missing people)

*

Frivillig försvarsorganisation (FFO) (t ex Bilkåren, Försvarsutbildarna m fl)

*

Frivillig veteran- och anhörigorganisation

(t ex Invidzonen, Fredsbaskrarna m fl)

(25)

VI VERKAR, SYNS OCH RESPEKTERAS WWW.FORSVARSMAKTEN.SE

Frivilliga Försvarsorganisationer

(26)

VI VERKAR, SYNS OCH RESPEKTERAS

UPPDRAGEN

Bemanning

Hemvärnet ca 6100 befattningar Övriga FM ca 1900 befattningar Ledningsförband X antal befattningar I tjänstegrenarna

Underrättelse Flyggrupper Sjukvård Stril

Hundtjänst Samband Transport/fordon/MC Förplägnad

Adm/stab Personaltjänst

Båtförare Fältarbeten/CBRN m.m.

(27)

Ca 6100 avgörande befattningar!

Ökad ambition i FM Verksamhetsplan

”… betydande brister…”

”… placera motsv. hemvärnets behov…”

”… vidmakthåll…”

Gammalt rekryteringsdokument (2013)

Produktion av 600/år räcker inte

Nytt uppdrag från C FÖRBPROD till C PROD FRIV:

Succesivt ökad utbildningsvolym från 2020

Produktion som möter vakanserna från 2021

Bilaga 1-12: Tentativ produktionsmål

Kräver stöd från OrgE

Krigsförbands- & produktionsdialog (KPD) 2019

FFO bidrag

(28)

C FÖRBANDSPROD Prioriteringar 2018

3. Verksamheter som initialt har inåtriktad effekt:

• Rekrytering och utbildning av officerare och specialistofficerare.

• Rekrytering och utbildning av rekryter.

• Rekrytering och utbildning av frivilliga till Hemvärnet.

• Genomförande av större nationella övningar inklusive KFÖ.

• Uppbyggnad av krigsförband enligt FM VP, inklusive

repetitionsutbildning med GSS/T och värnpliktiga samt utbildning och övning av frivilliga.

• Fortsatt arbete med jämställdhetsintegrering.

• Utveckling av krigsförband och förmågor.

(29)

WWW.FORSVARSMAKTEN.SE

H FRIV

(30)

Förslag på nytt instruktörsarvode

Förslaget bygger på att det ska vara lika betalt för alla som tjänstgör på kurs.

Vår uträkning grundar sig på gällande SGI för medelinkomsttagare samt nuvarande dagarvode. Hänsyn är också tagen till förlorad tjänstepensionsdel samt förlorad semester

Resultatet blev:

Borttag av SGI.

Dagarvode 1.800 kr/dag

Boendet ingår i kurskostnaden (anvisat boende)

Traktamente ska utgå.

Timarvode 180 kr/tim max 10 timmar per dag vid kortare utbildning än veckokurs.

Instruktör som kommer in och arbetar vissa timmar under veckokurs ska ersättas med dagarvodet.

Info:

Det inbetalas ingen tjänstepenson eller semesterersättning till den som tjänstgör (lika som tidigare) utan inbetalning för den förlorade tjänstepensionsdelen måste var och en själv avsätt inför framtida pensionsuttag.

Traktamente

Är skattefritt (år 2018 är helt dagtraktamente 230 kronor).

(31)

VI VERKAR, SYNS OCH RESPEKTERAS WWW.FORSVARSMAKTEN.SE

SLUT

(32)
(33)

Malin Dreifaldt

FOS

(34)

G

- Hur går det?

(35)

December 2015

April 2014

Juni 2016

Maj 2017 Januari 2017

December 2017

Januari 2019

(36)

MOT VIKTIGA OMRÅDEN I SVERIGE

• Angreppet inleds med en våg av fjärrstridsmedel och sabotagegrupper

• Cyberattacker sker mot viktiga funktioner

• Insatser görs mot civil infrastruktur av särskild betydelse (el, tele och väg/järnväg)

• El- och telenät i Mellansverige drabbas och förflyttningar på väg/järnväg försvåras allvarligt

• Fientlig fallskärmstrupp och andra markstridsenheter agerar på svenskt territorium

• Angrepp med attackhelikoptrar, kvalificerat luftvärn och kustrobotar

• Betydande skadeutfall på vissa platser

• Flera operatörer, transportföretag, åkerier etc. minskar omfattningen av sin verksamhet

(37)

HÖGRE REGIONALA

GRUNDSYNER

(38)

Transporter Livsmedel

Energiförsörjning Skydd och säkerhet

Hälso- sjukvård och omsorg

Information och kommunikation Finansiella tjänster

(39)

VAD SKULLE VARA KLART 2018-12-31?

MSB och FM ska verka för att bevakningsansvariga myndigheter samt prioriterade landsting och kommuner senast 31 december 2018 har stärkt förmågan inom följande områden;

• planering för stöd till Försvarsmakten under höjd beredskap avseende försörjning av kritiska förnödenheter, egendom och tjänster genom t.ex. avtal, lager, förfogande och ransonering,

• aktörsgemensam samverkan som möter de höga krav på sekretess och robusthet som ställs vid höjd beredskap, samt

• planering för att verka från alternativ och/ eller skyddad ledningsplats.

(40)

Med utgångspunkt i en sammanhängande planering för totalförsvaret ska Försvarsmakten och Myndigheten för

samhällsskydd och beredskap verka för att samtliga berörda aktörer krigsplacerar den personal som krävs vid höjd

beredskap inom civilt och militärt försvar. Den personal som är krigsplacerad ska vara informerad om vad detta innebär.

Arbetet ska vara genomfört till senast 31 december 2018.

(41)
(42)

Näringslivets roll inom totalförsvaret, 191201

(dir 2018:64)

Hälso- och sjukvårdens beredskap, 201231

(dir 2018:77)

Ansvar, ledning och samverkan, 200331

(dir 2018:79)

En myndighet för psykologiskt försvar, 190818

(dir 2018:80)

(43)

TOTALFÖRSVARSÖVNING 2020

”Det enskilt viktigaste under försvarsbeslutsperioden 2016 t.o.m. 2020 är att öka den operativa förmågan i krigsförbanden och att säkerställa den samlade förmågan i totalförsvaret.”

Foto:

Försvarsmakten

(44)

Syfte

Syftet med TFÖ 2020 är att pröva, utveckla och stärka Sveriges totalförsvarsförmåga, i enlighet med målen för totalförsvaret. TFÖ ska därutöver ge underlag för den fortsatta utvecklingen av totalförsvarsförmågan efter 2020.

Övergripande mål

TFÖ 2020 ska skapa förutsättningar för det civila och militära försvaret att tillsammans, inom ramen för totalförsvaret och under höjd beredskap, skydda samhällsviktiga

funktioner, värna civilbefolkningen och försvara landet mot väpnat angrepp genom:

• samverkan och ledning.

• gemensam inriktning, samordning och prioritering av tillgängliga resurser.

• gemensam inriktning och samordning av information och kommunikation.

Härutöver ska övningen bidra till att stärka kunskapen om och förtroendet för totalförsvaret hos allmänheten.

(45)

DELTAGARE I TFÖ 2020

• Samtliga bevakningsansvariga myndigheter

• Andra myndigheter på central och regional nivå

• Regionala och lokala aktörer såsom landsting/regioner och kommuner

• Företrädare för den privata sektorn

• Frivilliga försvarsorganisationer &

frivilligorganisationer

(46)

2020 Central samverkan

Utveckla process inför och efter beslut om höjd

beredskap.

Januari-februari

Regional samverkan Utveckla förståelsen för

samverkan mellan lokala och regionala

aktörer

Februari-mars

Operativ samverkan Pröva försörjnings- kedjor mellan olika

aktörer

Maj-juni

Nationell samverkan Pröva

samverkan och ledning, prioritering av resurser

och samordnad kommunikation

Oktober-november

(47)

TACK FÖR ATT NI DELTAGIT!

(48)

Krisberedskapskartan

Var ska vi verka?

(49)

Kårnamn

Västra Götaland Göteborg

Skaraborg

Borås

Norra Älvsborg

Skåne Hässleholm

Helsingborg

Malmö

Lund

Huvudort, Län, kommuner

Öckerö, Mölndal, Partille, Lerum, Härryda, Bollebygd, Alingsås, Ale, Kungälv, Tjörn, Orust, Lilla Edet

Skövde, Tibro, Falköping, Hjo Karlsborg, Gullspång, Vara Töreboda, Skara, Essunga, Lidköping, Mariestad, Götene, Tidaholm

Borås, Ulricehamn, Mark, Tranemo, Svenljunga, Bollebygd, Vårgårda

Trollhättan, Grästorp, Uddevalla, Vänersborg, Åmål, Bengtsfors, Dals Ed, Tanum, Strömstad, Mellerud, Munkedal, Färgelanda, Sotenäs.

Hässleholm, Osby, Östra Göinge, Bromölla, Klippan, Kristianstad, Örkelljunga, Perstorp

Helsingborg, Landskrona, Svalöv, Bjuv, Åstorp, Höganäs, Ängelholm, Båstad

Malmö, Simrishamn, Ystad, Skurup, Svedala, Trelleborg, Vellinge, Burlöv, Lomma, Tomelilla

Lund, Sjöbo, Staffanstorp, Kävlinge, Eslöv, Höör, Hörby

Kårnamn Skellefteå

Umeå

Jämtland Gävleborg Dalarna Värmland Örebro Västmanland Stockholm Uppsala Södermanland Östergötland Jönköping Kalmar Kronoberg Gotland Halland

Huvudort, Län, kommuner

Norrbotten + Västerbotten (Skellefteå, Norsjö, Malå, Sorsele, Storuman)

Västernorrland + Västerbotten (Umeå, Vilhelmina, Dorotea, Åsele, Lycksele, Vindeln, Robertsfors, Vännäs, Bjurholm Nordmaling)

Östersund Gävle Falun Karlstad Örebro Västerås Stockholm Eskilstuna Linköping Jönköping Kalmar Växjö Visby Halmstad

(50)

MSB

Svenska Kraftnät

FAK Riksavtal

Avtal medlem Elkraftsoperatörer

Bandvagnsförare Förare andra fordon

Samordning Administration

Trafikverket

FAK Riksavtal

Avtal medlem Bandvagnsförare Förare andra fordon

Samordning Administration

Övriga myndigheter och kommuner

Räddningstjänster

FAK Lokalt avtal

FAK-medlem Avtal Lst Brandmannaavtal för

enskild insats

Länsstyrelser

MTE Riksavtal

FAK-medlem Avtal med Lst

FM

HV enskild medlem

FAK-medlem

Förband

Befattningar logistik

FAK-medlem Förare

Samordning Administration

Krisberedskap Krisberedskap

Avtal - Arbetsgivaransvar Försäkring

Kompetens

(51)

Utbildning –

Erfarenheter och framtid

Kristian Reinoso

(52)

• Inställda kurser 0st

• Kurser 48st

• MTE 34st

• SvK 5st

• TrV 9st

• Deltagare 570st

• Var av MTE 417st

• Var av TrV 101

• Var av SvK 52

(53)

Kansli administration 2018

• Direktkonteringar 224st

• Fakturor 453st

• Reseräkningar 620st

• Fakturering 7st

• Direkt Mail 2992st

• Riks Mail 1046

• Telefonsamtal

• Driftmöten

(54)

Meddela

kansliet om ev adressförändri ngar

Se till att reseräkningar är korrekt ifyllda.

(55)

Projektredovisningar 2019

• Tydliga uträkningar.

• Vad har kåren betalat.

• Vad vill kåren ha ersättning för.

• Hur/Var ska ersättningen betalas, konto etc.

• Skriv ut bank konto nummer.

• Kvitton på alla utgifter.

• Tydligt framgå vad kostnaderna står för.

• ALLA underlag skall skickas till Jan-Eric M för

granskning först.

(56)

• Dagersättning 146kr skattefri

• Timarvode 130kr skattas, kurser upp till tre dagar.

• Dagersättning 900kr/dag, kurser upp till 4 dagar.

• SGI 918kr skattas

• Milersättning 18,50kr skattefri

(57)

Intro 1 dag MTE ersättning 2019

• Utbildningsledare ersätts med 4 timmar

• Efterarbete för utb ledare ersätts med 2 timmar

• Utb ledare samt instruktörer har 130 kr/tim från bostad, kurstid och restid till bostaden.

• Kursadministratör har 30 timmar á 130 kronor

• Avvikelser skall alltid dialogiseras med kansliet

(58)

Görs under aktuella kurser

(59)

2019

• Anmälan till utbildning, gäller alla utbildningar.

(60)

• Använd endast denna version.

• https://www.fak.se /ladda-ner

(61)

• Lägesrapport nu

• Horssjön.

• Kurser 24st.

• MTE 13st.

• SvK 5st.

• TrV 6st.

Utbildningar 2019

(62)

Utveckling av

MTE

(63)

MTE

ETT SAMARBETE MELLAN FAK OCH BILKÅREN

MTE – Motor- och transportenheter

En regional resurs för samhällets krisberedskap

En transportresurs att nyttja vid olika kriser i samhället såsom översvämningar, brand, kraftiga

snöfall mm.

(64)
(65)

Aktiva i insatsen

192 medlemmar från 19 av landets 26 kårer.

Stor styrka från FAK Jönköping understödda av personal från andra kårer på uppdrag av

Räddningstjänsten.

Övriga med avtal från Svenska Kraftnät och Trafikverket.

Resurser

Lastbilar, bandvagnar, motorsågar, elverk,

rakelmobiler, ATV, snöscoter, förläggningsmateriel, logistik och och övrigt materiel.

(66)

• Ledande insatsaktörer behöver en ökad kunskap om vilka resurser och kompetenser som Frivilliga försvarsorganisationer kan bidra med.

• Nationell resurspool med specifik kompetens (tex som Trafikverkets

bandvagnsstyrka) är ett flexibelt och effektivt sätt att organisera kvalificerade frivilliga insatser.

(67)

Norr

MTE-Norrbotten

MTE-Västerbotten/Västernorrland

MTE Jämtland/Härjedalen Mitt

MTE-Värmland/Närke

MTE-Mälardalen

MTE-Gävle/Dala

Gotland Syd

MTE-Skåne

MTE-Västra Götaland

MTE-Jönköping

MTE-Kronoberg

MTE-Halland

MTE-Blekinge

MTE-situation 2019-02

(68)

Viktiga hållpunkter

2019-2020

(69)

6-12 Maj 2019

(70)

6-12 Maj 2019

(Totalförsvarsövning) • Vad kan vi?

• Geografi – Ta kontakt med Lst

• Finns resurser till

förberedelse.

(71)

6-12 Maj 2019

Vår gemensamma kalender

(72)

Vi ses 8.30 imorgon i hotellobbyn.

(73)

09.00 – 09.20 Medlemsinventering

09.20 – 09.50 Inspiratörernas roll och verkan

10.00 – 10.20 Inspiration från workshops. Paneldialog

10.30 – 11.15 Workshop och fika. Var är vi och vart ska vi?

11.15 – 11.45 Redovisning 11.45 – 12.30 Avslutning

12.30 Lunch

Program

(74)
(75)

Inspiratörer tar oss till nya höjder!

(76)

Upprätthålla en regelbunden kontakt med kårens kårchef eller annan ansvarig.

Kontakt bör ske minst varje månad

Säkerställa att central information nått kåren och att rätt budskap gått fram.

Väcka frågor om kårens tillgångar och behov Leverera en konkret idé per månad.

Följa upp så att kåren tagit kontakt med nyrekryterade medlemmar.

Förhöra dig om utbildningsläget i kåren, har de medlemmar som är på väg att gå utbildningar?

Tryck på om utbildningar med lediga platser Rapport till RKC efter varje genomfört samtal

(77)

Anders Persson

Malmö, Lund, Helsingborg och Hässleholm Jonas Bärnheim

Kalmar, Gotland och Blekinge Jan-Eric Malmin

Kronoberg och Halland Johan Lindberg

Skaraborg, Borås, Göteborg och N Älvsborg Kristian Reinoso

Stockholm/Uppsala, Västmanland och Södermanland Elise Pavicic

Jönköping och Östergötland Tomas Vistensjö

Värmland och Örebro

Klas-Göran Asplund och Lave Lavesson Skellefteå och Jämtland

P-D Wennberg

Dalarna, Gävle och Umeå

(78)

workshops

(79)

Workshop med fika

Vad har vi genomfört?

Vad har blivit bättre?

Vad vill vi göra mer av?

Vad är nästa konkreta steg?

(80)

• Lansering av ny turné

• Frågor – motioner till

Riksstämman

(81)

Riksstämma 2019

Stockholms- och Södermanlandskåren i samarbete arrangerar 28-29 september 2019.

Elise stödjer!

Plats: Södertälje – Scandic Skogshöjd

Nästa Kårchefsråd 2020-02-22--23

(82)

Tack för ert

engagemang!

References

Related documents

Enligt remissen följer av förvaltningslagens bestämmelser att det normalt krävs en klargörande motivering, eftersom konsultationerna ska genomföras i ärenden som får

Lycksele kommun ställer sig positiv till promemorians bedömning och välkomnar insatser för att stärka det samiska folkets inflytande och självbestämmande i frågor som berör

Länsstyrelsen i Dalarnas län samråder löpande med Idre nya sameby i frågor av särskild betydelse för samerna, främst inom.. Avdelningen för naturvård och Avdelningen för

Länsstyrelsen i Norrbottens län menar att nuvarande förslag inte på ett reellt sätt bidrar till att lösa den faktiska problembilden gällande inflytande för den samiska.

Det finns risk att värdepappersmarknaden, och därmed handeln med aktierna i Bolaget, påverkas av psykologiska faktorer såsom trender, rykten och reaktioner på nyheter som inte

Det vill säga att de är av mindre vikt i rekryteringsprocessen, att till exempel utelämna komponenterna objektiva kvalifikationer eller subjektiva kvalifikationer som avgränsar

• Välj mellan Fransk potatissallad, potatissallad med Crème fraiche eller pastasallad med soltorkade tomater, rödlök, oliver och ruccola.. • Grönsallad

Syftet med vår personuppgiftsbehandling är för att vi ska kunna säkerställa att du får efterfrågad utbildning eller insats av oss. Dina personuppgifter behövs bland annat för