• No results found

Styrelsen för Vision Regionavdelningen Jämtland Härjedalen (avd 170) får härmed avlämna följande redovisning för verksamhetsåret 2015.

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Styrelsen för Vision Regionavdelningen Jämtland Härjedalen (avd 170) får härmed avlämna följande redovisning för verksamhetsåret 2015."

Copied!
9
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)
(2)

Styrelsen för Vision Regionavdelningen Jämtland Härjedalen (avd 170) får härmed avlämna följande redovisning för verksamhetsåret 2015.

Vision:s avdelningsstyrelse har under 2015 har haft följande sammansättning:

Ordförande Gunvi Dahlström

Vice ordförande Birgitta Sellman

Kassör Pernilla Darth

Sekreterare Annelie Ericsson

Vice sekreterare Birgitta Wikström Studieorganisatör Gunvi Dahlström Vice studieorganisatör Birgitta Sellman

Ombudsledare Birgitta Sellman

Vice ombudsledare Gunvi Dahlström Övriga ledamöter Ingela Dahlström

Regionkommitté

Gunvi Dahlström och Birgitta Sellman. Elisabeth ”Lisa” Nyström, suppleant.

Medlemsmöten

Styrelsen

Arbetsmiljö

Elisabeth Nyström

Idé och rekryteringsgrupp

Pernilla Darth och Birgitta Wikström tillsammans med styrelsen

Chefsföreträdare

Birgitta Sellman och Gunvi Dahlström

Revisiorer

Lilian Mårtensson och Barbro Molander ordinarie. Mona Lindberg suppleant.

Under året har 11 protokollförda styrelsesammanträden hållits. Vision Region Jämtland Härjedalen har cirka 440 medlemmar (31 december 2015)

Protokoll från:150114, 150211, 150225 årsmöte, 150226 konstituerande,

150325, 150422, 150513, 150610, 150825, 150915, 151014, 151111,

151209.

(3)

Under 2015 så har vi arbetat med förhandlingar, arbetsmiljöfrågor, personärenden, rekrytering av chefer, ombudsluncher, träffar för några av våra yrkesgrupper inom Vision (assistenter och medicinska sekreterare).

Föreläsning av Kristina Kamp från Pensionsmyndigheten, 179 medlemmar deltog.

Denna föreläsning var en samarbetsexplosion Kommunavdelningarna, Kyrkan och Jämtkraft. Lunchföreläsning med Linnea Risinger, RFSL

Årets löneöversyn har gått bra. Snittet blev 2,6 % och lönen betalades ut i april och maj.

Arbetet är påbörjat med 2016 års löner, vi hoppas och tror att även detta kommer resultera i en bra löneutveckling för våra medlemmar trots den dåliga ekonomi som regionen har.

Växling semesterdagstillägget mot extra lediga dagar.

Regionen Jämtland Härjedalen blir det andra landstinget i landet som tecknar avtal för växling av semesterdagstillägget mot extra lediga dagar. Det är något vi har kämpat för sedan 2011.

”Det känns fantastiskt bra. Arbetsgivaren ville endast ha detta inom vissa områden i

regionen men då sa vi nej. Vi vill att alla våra medlemmar inom Region J/H ska kunna få ta del av detta. Det gick sedan någon vecka med förhandlingar innan arbetsgivaren gick med på att alla Visions medlemmar i Region skulle få denna möjlighet. De andra förbunden inom vår region har endast skrivit på för de områden som arbetsgivaren gav som första förslag och vi tackade nej, berättar Gunvi Dahlström, ordförande Vision avd 170 Region

Jämtland/Härjedalen” (ur Tidningen Vision)

 Fortsatt arbete kring lönerevisionen. Utskick av enkät gällande löneprocessen. Drygt 125 medlemmar svarade på denna enkät.

Det visar att de flesta har haft sina samtal men att processen går att förbättra vad gäller resultatsamtalet. Av de som skickade in enkäten så delade vi ut ett pris, vi säger ”Grattis till vinsten” Mona som arbetar på Odensala Hälsocentral som medicinsk sekreterare.

 Den 9 september var det dags för den årliga biofilmen, i år såg 125 medlemmar filmen ”Så och på jorden” – mycket uppskattat!

 Arbetsgivaren har påbörjat ett förbättringsarbete med löneprocessen.

Förbättring av årshjulet, tidigarelägga processen.

 Förhandling – kompensation annandag pingst.

 Förhandling om anställningsvillkor

(4)

 Frukostmöte för administrativa assistenter, handläggare m fl 150603. Till detta möte kom det 8 personer och detta resulterade i att vi kommer att ha 1 träff per termin för denna yrkesgrupp. Nästa träff blir början av 2016.

 COSMIC-införande 2015-03-18 har inneburit mycket arbete för våra

medlemmar under det här året. Mycket övertid. Vissa av våra medlemmar har nått närmare 200 timmar övertid.

 Förhandling gällande anställning.

 Frukostfika för medicinska sekreterare den 26/8 i Musslan.

Vi diskuterade bl a IT-miljön inför den kommande IT-skyddsronden och även denna yrkesträff resulterade i att vi kommer att ha 1 träff per termin. Nästa träff blir under våren 2016.

 Omorganisation – Risk och konsekvensanalysarbete Region J H, besparing 10 miljoner kr på administration.

 Styrgrupp för Kundtjänst – Jonas Törngren. Uppstart 151203 – Gunvi Dahlström

 Snabbutbildning medicinska sekreterare – stora protester inom yrkeskåren och från Vision!

Flera möten med arbetsgivaren gällande snabbutbildningen. Stort stöd från Läkarsekreterarföreningen, politiker, och Förbundet. Morgonmöte med de medicinska sekreterarna, 51 medicinska sekreterare deltog.

Antalet sökande 21 personer, 5-7 antagen. Tangentbordstest, lägsta

kurslängd cirka 19 veckor. Kursstarten var tänkt i november 2015 men det blir troligen kursstart januari 2016.

Vision är starkt emot denna snabbutbildning!

 Lunchföreläsning med Linnea Risinger, RFSL i Hörsalen. Ett samarbete med Kommunavdelningen i Vision.

Avslutningsvis vill jag säga ett stort TACK till alla våra medlemmar för visat engagemang och ett stort

tack till vår arbetsgivare att vi har ett bra samarbete – vi är dock inte alltid överens Tack för förtroendet som ordförande för året 2015!

Gunvi Dahlström Ordförande

Regionavdelningen Jämtland Härjedalen

(5)

Ny verksamhetschef Vision Region Mitt

En ny verksamhetschef är nu anställd på centret i Sundsvall och vi välkomnar Helena Ek Fält som började jobba den 12/8. Helena har tidigare arbetat som chef för individ och familjeomsorgen i Hudiksvall.

Nationella nätverk

Visions nationella nätverk består av tandvårdsnätverk, tolknätverk och medicinska sekreterarnätverket och detta är ett forum där företrädare för de olika

yrkesgrupperna träffas och utbyter erfarenheter och driver viktiga frågor.

Deltagarna i nätverket är utsedda av den lokala avdelningen inom Vision. Nätverket fungerar som en viktig kommunikationskanal och är en resurs i det lokala arbetet.

På en del håll i landet har även lokala nätverk bildats. Frågor som ofta är på dagordningen är utbildning, arbetsmiljö, rekrytering, jämställdhet och löneutveckling. Protokoll och information finns att läsa på Visions hemsida.

(www.vision.se)

Samordningsgruppen - Det finns en samordningsgrupp inom varje region i Vision, som fungerar som länken mellan tjänstemän och förtroendevalda i regionen.

Gruppen ger stöd till centret och agerar bollplank åt verksamhetschefen. Gruppen kan också ha en representant i den regionala konfliktkommittén. Jag som

ordförande sitter med i denna Samordningsgrupp för Jämtland/Härjedalen (HÖK/Pacta-området)

Regionala RIM Region Mitt – Rådet för integration och etnisk mångfald Annelie Gharibeh är vår representant från Region Mitt. Annelie arbetar idag på Resursenheten för vuxenhabilitering.

Under 2015 hade rådet tre möten, samtliga i Söderhamn.

Ny folder för RIM Region Mitt är gjord (se bif bilaga).

Till medlemmar har sänts nomineringsblankett till MR-priset, MR står för mänskliga rättigheter.

Priset gick till Mats Eriksson, som arbetar på Bollnäs folkhögskola som projektledare.

Han ligger bl a bakom de individuellt anpassade utbildningarna som ska underlätta för

nysvenskar att komma in på arbetsmarknaden och i samhället. Priset delades ut vid

Visions Regionala förbundskonferens.

(6)

I oktober höll Sundsvalls kommun Mångfaldsdagen - en uppskattad och välbesökt dag med många intressanta föreläsare, som vår ordförande Saleh Dirawi är med och anordnar. Representanter från RIM Region Mitt fanns med under dagen.

Inför kommande möte i mars samtalar vi bl a om träff med övriga RIM-råd i landet och MR-ambassadörsutbildning. Då får vi också träffa Vision Mitts nya verksamhetschef Helena Ek Fält.

Anneli Gharibeh, Regionala RIM Vision Mitt

Valutskottets verksamhetsberättelse.

Vi har under året haft regelbundna träffar.

Vi har även träffat styrelsen vid något tillfälle för informationsutbyte.

Östersund 2016-01-27

Susanne Olofsson Ulla Jönsson Berit Olsson Akuten Storsjögläntan Hc Lit

Önskan från styrelsen

För att 2016 år ska bli så bra som möjligt så tar vi i styrelsen tacksamt emot tips och förslag på vad ni skulle vilja att vi arbetar med under 2016!

Du som medlem kanske brinner för något extra – ta då kontakt med oss i styrelsen så kan vi kanske hjälpa dig att få möjlighet till att driva något ”projekt”

Eller bara vara delaktig vid någon ex-vis föreläsning, ”kul i facket aktivitet”.

Driva en ”intresseförhandling” eller något som just Du ”brinner för”.

(7)

Kurser, konferenser, utbildningar mm under 2015

JANUARI:

16/1 Webbutbildning – Vision Direkt Gunvi Dahlström

28-29/1 Ordförandeträff Landsting i Stockholm, Gunvi Dahlström

30-31/1 Planeringsdagar med styrelsen, Gunvi Dahlström, Birgitta Sellman, Pernilla Darth, Birgitta Wikström och Ingela Dahlström

FEBRUARI:

13/2 Webbutbildning – Mångfald Gunvi Dahlström

18-19/2 Löneprocessutbildning i Sundsvall, Gunvi Dahlström och Birgitta Sellman 25/2 Årsmöte på Cuprum

MARS:

3-4/3 Ordförandeutbildning Stockholm – Gunvi Dahlström

11/3 Samordningsgrupp Region Mitt, träff i Stockholm – Gunvi Dahlström 12-13/3 Nationell samordningsgruppsträff Bergendal – Gunvi Dahlström

APRIL:

9/4 Möte med Annika Sörensdotter och Anni Åsén angående start medicinska sekreterarnätverket – Gunvi Dahlström och Anneli Ericsson

14/4 Utbildning hemsidan, Sundsvall – Pernilla Darth och Anneli Ericsson

14-15/4 Nationella medicinska sekreterarnätverket, Stockholm – Gunvi Dahlström 20/4 Pensionsinformation med Kristina Kamp från Pensionsmyndigheten,

samarbetsexplosion med Vision i Jämtland/Härjedalen, 179 medlemmar deltog.

MAJ:

17/5 A-kassestämman – Birgitta Sellman

19-21/5 Landstingskonferens i Malmö – Pernilla Darth, Birgitta Wikström och Gunvi Dahlström

26/5 HÖK/Pacta forumträff Gävle – Gunvi Dahlström och Pernilla Darth 28-29/5 Samordningsgrupp Region Mitt i Sundsvall – Gunvi Dahlström

JUNI:

(8)

AUGUSTI:

19/8 Träff för chefsombud i Vision, Sundsvall – Gunvi Dahlström och Birgitta Sellman

26/8 Frukostmöte för medicinska sekreterare – Gunvi Dahlström, Birgitta Sellman och Pernilla Darth

27-28/8 Skyddsombudsträff Sundsvall (skyddsombud i Regionen) Ulla Jönsson, kir klin och Britt Andersson, FTV

SEPTEMBER:

2-3/9 Utbildning arbetsrätt grund – Gunvi Dahlström och Pernilla Darth 9/9 Bio – Pernilla Dart tillsammans med styrelsen

9-10/9 Landstingsordförande träff i Stockholm – Gunvi Dahlström 22-23/9 Hela styrelsen på Regionträff med de övriga styrelserna inom

Landsting/Region. Birgitta Sellman, Birgitta Wikström, Annelie Ericsson, Pernilla Darth och Gunvi Dahlström

24/9 Samordningsgrupp Region Mitt i Sundsvall – Gunvi Dahlström

OKTOBER:

6-7/10 Regional Förbundskonferens, Sandviken – Gunvi Dahlström, Birgitta Sellman och Pernilla Darth

20-21/10 Utbildning Företrädare Chef, Stockholm – Gunvi Dahlström och Birgitta Sellman.

NOVEMBER:

5/11 HÖK/Pacta forumträff Sundsvall – Gunvi Dahlström och och Birgitta Sellman 17-18/11 Nationella medicinska sekreterarnätverket, Stockholm – Gunvi Dahlström 17-18/11 Ideologi och ledarskap Sundsvall – Ingela Dahlström och Birgitta

Wikström

30/11 Lunchföreläsning med Linnea Risinger, RFSL. Ett samarbete med kommunavdelningen i Vision.

DECEMBER:

1/12 Samordningsgrupp Sundsvall – Gunvi Dahlström

(9)

Gunvi Dahlström Birgitta Sellman

Ordförande Vice ordförande

Pernilla Darth Annelie Ericsson

Kassör Sekreterare

Ingela Dahlström Birgitta Wikström

Ledamot Ledamot

Mot nya mål och framgångar

References

Related documents

Kommunledningskontoret 2015-10-07 – Underrättelse om antagande av ändring, genom tillägg, av detaljplan för Texten 1, Tureberg i Sollentuna kommun2. Kommunledningskontoret

Ordföranden ställer först proposition på Daniel Portnoffs (M) yrkande om bifall till kommunstyrelsens arbetsutskotts förslag och finner att kommunstyrelsen beslutar i enlighet

Anläggning för framställning av livsmedel med beredning och behandling av både animaliska och vegetabiliska råvaror, i kombinerade eller separata produkter, med en produktion av

Gävleborg, Bollnäs kommun, Gävle kommun, Hofors kommun, Hudiksvalls kommun, Nordanstigs kommun, Ockelbo kommun, Ovanåkers kommun, Sandvikens kommun och Söderhamns kommun ska

Ordföranden ställer proposition på Peter Åbergs och Fredrik Boströms förslag och Emilia Ronnheds ändringsyrkande och finner att fritids-, kultur- och utbildningsnämnden

• Barn- och ungdomsnämnden antar barn- och utbildningskontorets förslag till Regler för skolansökan enligt bilaga 2 till tjänsteutlåtande daterat 2015-10-21 samt beslutar att

Till sammanträdet förutsätts att utsända handlingar har lästs samt att berörd handläggare kontaktats vid

Syftet med ändringen är att möjliggöra en styckning av fastigheten till tre nya fastigheter, där fastighetsgränserna dras på ett annat sätt än vad som anges i