• No results found

Redovisning av medel beviljade till insatser för jämställdhet, antidiskriminering, barnrättsperspektivet och nationella minoriteter

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Redovisning av medel beviljade till insatser för jämställdhet, antidiskriminering, barnrättsperspektivet och nationella minoriteter"

Copied!
3
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

Redovisning av medel beviljade till insatser för jämställdhet,

antidiskriminering, barnrättsperspektivet och nationella minoriteter

Kommunstyrelsen arbetsutskott beslutade vid sammanträde den 11 mars 2019 om att bevilja medel för insatser inom ovan nämnda områden. Denna redovisning avser de medel som beviljades i enlighet med beslut i ärendet STK-2018-1306

Vid vilken nämnd har utvecklingsarbetet bedrivits?

Arbetsmarknads- och socialnämnden Utvecklingsarbetets namn:

Framtagande av stödmaterial för barnrätt i praktiken inom arbetsmarknads- och socialförvaltningen.

Utvecklingsarbetets måluppfyllelse:

Arbetsmarknads- och socialnämndens Plan för integrering av barnets rättigheter lyfter i enlighet med Utvecklingsplan för arbetet med barnets rättigheter i Malmö stad att en förutsättning för att kvalitetssäkra ett barnrättsperspektiv och dess praktiska tillämpning i förvaltningens verksamheter kräver verksamhetsnära metoder och arbetssätt.

Nämnden har kunnat genomföra flera av de planerade insatserna gällande att ta fram ett stödmaterial för att kvalitetssäkra handläggning inom förvaltningens verksamheter utifrån ett barnrättsperspektiv. Detta trots att utvecklingsmedlen beviljades sent samt att det skett ett personalbyte vid förvaltningssamordnartjänsten under året. Istället för att anlita externt

processtöd beslutade förvaltningen att koppla arbetet till redan pågående utvecklingsprocesser i de tre fokusområdena; barn och unga, ekonomiskt bistånd och arbetsmarknad samt vuxen, missbruk och hemlöshet. Förvaltningssamordnare och barnrättssamordnare från förvaltningens barnrättsnätverk ingår i arbetsgrupper där de bidrar med barnrättskompetens samt fungerar som stödresurser till ansvariga chefer. Utbildningsinsatserna som har genomförts under året har skett parallellt med utvecklingsarbetet, kunskapen har därmed praktiserats direkt i arbetet.

Nämnden och förvaltningen har under året planerat och genomfört:

 Identifierat barnrättighetsperspektiv inom arbetsmarknads- och socialförvaltningen med ett inledande fokus på grundprinciperna om barnets bästa (artikel 3) och barnets rätt till delaktighet och inflytande (artikel 12)

 Kvalitetssäkra kärnprocesser inom barn och familj, ekonomiskt bistånd samt vuxen utifrån ett barnrättsperspektiv för att tydliggöra hur barnets rättigheter behöver beaktas i de olika delarna av handläggningen av olika ärenden.

 Utveckla arbetssätt för att införliva barnperspektivet samt barnets perspektiv inom handläggning av ekonomiskt bistånd. För att synliggöra barnet som rättighetsbärare då verksamheten möter barnet indirekt som närstående till biståndstagare.

 Revidera och digitalisera barnenkäten som är ett verktyg för att öka det enskilda barnets rätt till delaktighet och inflytande under utredning, men även ett verktyg för förvaltningen att följa upp och utveckla verksamheten.

 Stödmaterial för intern och extern kommunikation över hur förvaltningen arbetar med att tillvarata barnets rättigheter. Inledningsvis produceras ett material som vänder sig till barn där ett antal utvalda artiklar förklaras i förhållande till förvaltningens uppdrag.

(2)

Hur har utvecklingsarbetet förankrats i den aktuella nämnden /bolaget/föreningen?

Utvecklingsarbetet är integrerat i målkedjan som ett åtagande under målområde tre – En stad för barn och unga – och följs upp genom delårsrapport och årsanalys. Behovet av ett stödmaterial gällande omsättning av barnrätt i praktiken har identifierats av förvaltningens barnrättsnätverk.

Planen att ta fram ett stödmaterial är förankrad med chefer vid strategiska avdelningen samt förvaltningsledningen genom respektive fokusområde. Planering och genomförande har gjorts tillsammans med fokusområdescheferna samt ansvariga enhetschefer i respektive fokusområde.

På vilket sätt har tidigare erfarenheter från arbetet med

jämställdhet/antidiskriminering/barnets rättigheter/nationella minoriteter använts i utvecklingsarbetet?

Dialog med ansvariga chefer inom fokusområdena har möjliggjort planering och genomförande av utvecklingsarbetet. Stödstrukturen i form av förvaltningssamordnare, avdelningssamordnare och barnrättsombud har gett förutsättningar att synliggöra behov samt bidra med kompetens inom barnrätt och stöd i alla tre fokusområden.

Hur kommer nämnden att tillvarata de erfarenheter som gjorts i samband med utvecklingsarbetet?

De beviljade medlen har gett förutsättningar att mobilisera barnrättsarbetet i pågående utvecklingsprocesser samt möjliggjort ett förvaltningsövergripande arbete.

Utvecklingsarbetet som har inletts under året kommer att fortsätta under kommande år. Arbetet har bedrivits utifrån en struktur som inte bygger på förvaltningens organisation vilket gör att det inte kommer påverkas av den omorganisation som förvaltningen kommer genomföra under 2020.

Vilket är resultatet i förhållande till utvecklingsarbetes budget?

Arbetsmarknads- och socialnämnden/förvaltningen beviljades 335 000 kronor för kunskaps- och kompetenshöjande insatser inom barnrätt. Då förvaltningen istället kopplade samman

barnrättsarbetet till de redan pågående utvecklingsprocesser har medlen främst använts för inköp av material som underlättat framtagandet av stödmaterial.

Arbetsmarknads- och socialförvaltningen bedömer att den egeninsats som beräknades vid ansökan, främst i form av arbetstid, lokaler och egenplanerade och genomförda utbildningar har lagts in i arbetet. Medlen har förenklat beslut, planering och genomförande av utvecklingsarbetet samt att och har hjälpt till att mobilisera och prioritera förvaltningens arbete med

barnrättsintegrering.

Underskrift ansvarig chef:

Jonas Magnusson

Enhetschef Social hållbarhet Strategiska avdelningen

Arbetsmarknads- och socialförvaltningen

Nämnden skickar ärendet vidare till kommunstyrelsen som återrapportering av de sökta medlen.

Sista datum för nämndens svar är: 2020-02-28 Nämndens svar skickas till:

(3)

registrera.stk@malmo.se samt med kopia till:

asa.pahlmblad@malmo.se

References

Related documents

Om man inte kan hitta föräldrarna eller andra släktingar ska barnet få samma skydd och hjälp som andra barn får när de inte kan bo hos sina föräldrar.... Artikel 23 handlar om

Förvaltningen har dock efter tidigare avdelningsspecifika utbildningsinsatser identifierat ett behov av att i större utsträckning samordna arbetet inom dessa frågor.. Tidigare

Utvecklingsarbetet förväntas förbättra förutsättningarna för medarbetare att bemöta brukare och anhöriga på ett respektfullt och icke kränkande sätt i mötet med

Slutsatserna av den här rapporten lyfter bland annat att kommunens mål saknar tydlig styrning för nämndernas arbete med barnets rättigheter och att kommunfullmäktigemålen

Det huvudsakliga syftet med utbildningsinsatserna har varit att säkerställa att barn som kommer i kontakt med förvaltningens verksamheter möter professionella medarbetare som

Arbetsmarknads- och socialnämnden ansökte inför 2019 om utvecklingsmedel för att genomföra kompetenshöjande insatser riktat mot nämndens prioriterade fokusområden och

 Länsstyrelserna följer upp hur strukturer och processer för barnets rättigheter påverkar resultat i levnadsvillkoren,.  Länsstyrelserna utgör en regional kanal för

FN:s allmänna förklaring om de mänskliga rättigheterna och FN:s konvention om barnets rättigheter (barnkonventionen) blev lag den 1 januari 2020 och den gäller för alla verksamheter