Litteratur
Anxo D & Lundström S (1997) Drivkrafter för flexibla arbetstider – Kartläggning av
svensk FoU om arbetstidens längd och förläggning. Stockholm: Rådet för arbets-
livsforskning och författarna.
Alvesson M & Berg P O (1988) Företagskultur och organisationssymbolism – Utveck-
ling, teoretiska perspektiv och aktuell debatt. Lund: Studentlitteratur.
Atkinson J (1987) ”Flexibility or fragmentation? The United Kingdom labour market in the eighties” Labour and Society, vol. 12(1).
Bekkengen L (1999) ”Män som ’pappor’ och kvinnor som ’föräldrar’” Kvinnoveten-
skaplig tidskrift, årg. 20:1:43.
Bekkengen L (2002) Man får välja – om föräldraskap och föräldraledighet i arbetsliv
och familjeliv. Malmö: Liber Ekonomi.
Bergström F & Hedlund A (2004) En vara som inte kan säljas saknar värde. Forsk- ningsrapport. AB Handelns Utredningsinstitut (HUI). www.hui.se.
Bergström F, Karlsson H & Kolterjahn F (2004) Ett A-läge är alltid ett A-läge – En
analys av detaljhandelskedjornas lokaliseringsstrategier. Forskningsrapport. AB
Handelns Utredningsinstitut (HUI). www.hui.se.
Deltid – från ord till handling (2004) Rapport från Handels i Göteborg (2004). HELA-
projektet.
Ekholm M & Fransson A (1984) Praktisk intervjuteknik. Stockholm: AWE/Geber. Ellström P-E (1996a) Arbete och lärande – Förutsättningar och hinder för lärande i
dagligt arbete. Stockholm: Arbetslivsinstitutet.
Ellström P-E (1996b) ”Rutin och reflektion” i Ellström P-E, Gustavsson B & Larsson S (red.) Livslångt lärande. Lund: Studentlitteratur.
Forssell J (2003) Deltidsarbetslöshet – en forskningsöversikt utifrån aktuell forskning
och statliga utredningar. Working Paper från HELA-projektet 2003:2. Arbetslivs-
rapport 2003:20. Stockholm: Arbetslivsinstitutet.
Gråbacke C (2002) Möte med marknaden – tre svenska fackförbunds agerande under
perioden 1945–1976. Göteborg: Handelshögskolan vid Göteborgs universitet. Handels i siffror 2001. Statistikrapport från Handelsanställdas förbund.
Hedenmo M (1999) Deltidsarbete. Rapport från Handelsanställdas förbunds utred- ningsenhet. www.handels.se.
Hultman G (1996) ”Kulturer och det informella – Lärande i kontext” i Ellström P-E, Gustavsson B & Larsson S (red.) Livslångt lärande. Lund: Studentlitteratur.
Håkansson K & Isidorsson T (1997) Flexibilitet – Flexibla tider – En studie av arbets-
tidsflexibilitet och andra flexibilitetsstrategier inom verkstadsindustrin. Internatio-
Håkansson K & Isidorsson T (1998) ”Flexibility and competence” s. 243–264 i Global
redefining of working life – A new Nordic agenda for competence and participation?
Köpenhamn: Nordiska ministerrådet.
ICA-nyheter. Västerås: ICA Förlaget AB. 2002-09-06.
Jonsson I (2004) Deltidsarbete inom svensk detaljhandel – En genuskritisk studie av
arbetstidsmönster. Working Paper från HELA-projektet 2004:3. Arbetslivsrapport
2004:11. Stockholm: Arbetslivsinstitutet.
Jobben − Ett magasin om EU:s sysselsättningsstrategi (2002) Regeringskansliet. Fram-
tidens arbetsmarknad. Näringsdepartementet och Finansdepartementet. www.naring.regeringen.se, www.finans.regeringen.se.
Kreicbergs J & Leufstedt S (1999) Bättre arbetstider för alla eller för ett fåtal? Rapport från Svensk Handel. www.svensktnaringsliv.se.
Laurelli R, Örtengren J & Ångström L-J T (1990) Ordbok för affärsfolk. Malmö: Liber. www.laurelli.com/ordbok.
Nyberg A (2003) Deltidsarbete och deltidsarbetslöshet – en uppföljning av DELTA
utredningen (SOU 1999:27). Working Paper från HELA projektet 2003:1. Stock-
holm: Arbetslivsinstitutet.
SOU 1998:4. Män passar alltid? Nivå- och organisationsspecifika processer med exem-
pel från handeln. Kvinnomaktutredningen. Stockholm: Fritzes.
SOU 1999:27. Utredningen om deltidsarbete, tillfälliga jobb och arbetslöshetsersätt-
ning. DELTA. Stockholm: Fritzes. www.naring.regeringen.se.
SOU 2002:7. Arbetstiden − Pengarna eller livet. KNAS. Bergold J. Stockholm: Fritzes. www.naring.regeringen.se.
Strandh M & Boje T P (2004) ”Chapter Four – Literature review: Sweden” i Wallace C (red.) Critical Review of Literature and Discourses about Flexibility. Research Report #1. Household, Work and Flexibility (2000−2003) HWF Research Consor- tium. Vienna: Institute for Advanced Studies. www.hwf.at/.
Sundin E (1998) Män passar alltid? Nivå- och organisationsspecifika processer med
exempel från handeln. SOU 1998:4. Kvinnomaktutredningen. Stockholm: Fritzes.
Sundin E & Rapp G (2002) Equal Opportunities, Swedish Final Thematic Report. SERVEMPLOI (Innovations in Information Society Sectors – Implications for Women’s Work, Expertise, and Opportunities in European Workplaces. Project SOE1-CT98-119. Targeted Socio-Economic Research Programme (TSER). Euro- pean Commission. Arbetslivsrapport 2002:11. Stockholm: Arbetslivsinstitutet. http://www.tcd.ie/ERC/Servemploi.
Svenskt Näringsliv (2002-11-02) ”Arbetstid − när företag och medarbetare själva får bestämma” www.svensktnaringsliv.se.
Thomsson K & Bergström F (2002) Karriär i handeln? En dynamisk analys av handels-
sektorns arbetsmarknad. Forskningsrapport. Handelns Utredningsinstitut (HUI).
Wallace C (2004) ”Overview: Households, Work and Flexibility” i Wallace C (red.)
Critical Review of Literature and Discourses about Flexibility. Research Report #1.
Household, Work and Flexibility (2000−2003) HWF Research Consortium. Vienna: Institute for Advanced Studies. www.hwf.at/.
Webster J m. fl.58 (2002) Final Report 1999–2001. SERVEMPLOI Innovations in Information Society Sectors – Implications for Women’s Work, Expertise, and Opportunities in European Workplaces. Targeted Socio-Economic Research Programme (TSER) European Commission. http://www.tcd.ie/ERC/Servemploi. Wengström E & Bergström F (2002) Handelns arbetsmarknad. Forskningsrapport.
Handelns Utredningsinstitut (HUI). www.hui.se. Årsredovisningar 2002/2003
Webb-sites
www.arbetslivsinstitutet.se – Arbetslivsinstitutet. www.finans.regeringen.se – Finansdepartementet. www.helaprojektet.com – HELA-projektet.
www.handels.se – Handelsanställdas förbund ”Handels”. www.hui.se – Handelns Utredningsinstitut (HUI).
www.hwf.at/ – HWF (Households, Work and Flexibility) Project SERD-1999-00178. FP5 programme “Improving Human Research Potential & the Socio-economic Knowledge Base”. Funded by the European Community.
www.kfo.se – Kooperationens Förhandlingsorganisation (KFO). www.laurelli.com/ordbok – Ordbok för affärsfolk.
www.naring.regeringen.se – Näringsdepartementet. www.rilex.riksdagen.se – Arbetstidslagen 1982:673. www.svenskhandel.se − Svensk Handel.
www.svensktnaringsliv.se – Svenskt Näringsliv.
http://www.tcd.ie/ERC/Servemploi – SERVEMPLOI (Innovations in Information Society Sectors – Implications for Women’s Work, Expertise, and Opportunities in European Workplaces. Project SOE1-CT98-119. Targeted Socio-Economic Re- search Programme (TSER). European Commission.
58 UK Juliet Webster, Ireland James Wickham & Gráinne Collins, Denmark Hanne Shapiro,
Louise Thomasen & Jonas Iversen, Germany Heike Jacobsen & Elizabeth de Renzy, Italy Silvia Gherardi & Barbara Poggio, Spain Isabel Vidal & Esther Fernández Mostaza, Sweden Elisabeth Sundin & Gunilla Rapp.
Handelskompetens
– Partssamarbete på regional nivå för att minska
handelsanställdas deltidsarbetslöshet
Litteratur
Atkinson J (1987) ”Flexibility or fragmentation? The United Kingdom labour market in the eighties” Labour and Society, vol. 12(1).
Bemanningsföretagen Statistik 2003. Almega. www.almega.se.
Bergström F & Kolterjahn F (2004) Likriktning – Möjligheter och hot i svenska köp-
centrum. Forskningsrapport S101. AB Handelns Utredningsinstitut (HUI).
www.hui.se.
Brulin G (2002) Faktor X − Arbete och kapital i en lokal värld. Stockholm: Bokförlaget Atlas.
Chell E, Haworth J & Brearley S (1991) The entrepreneurial conceptuality – concepts,
cases and categories. London: Routledge.
Dagens Industri (2004) ”Åter goda tider för bemanningsföretag”. 10 nov, s. 10.
Docherty P (1996) Läroriket – vägar och vägval i en lärande organisation. Solna: Arbetslivsinstitutet.
Edling J (2004) Dags för flexicurity. LO:s hemsida. Allas Nyhetsbrev. www.alla.lo.se/reportage.
Ekholm M & Fransson A (1984) Praktisk intervjuteknik. Stockholm: AWE/Geber. Ellström P-E (1996) Arbete och lärande – förutsättningar och hinder för lärande i
dagligt arbete. Solna: Arbetslivsinstitutet.
Europeiska Gemenskapernas Kommission (2000a) Förslag till Rådets beslut om rikt- linjer för medlemsstaternas sysselsättningspolitik 2001.
Europeiska Gemenskapernas Kommission (2000b) Arbetsdokument från Kommis- sionens avdelningar. Memorandum om livslångt lärande. Bryssel 30.10.
Europeiska unionens verksamhetsområden. Allmänna bestämmelser om struktur- fonderna. Riktlinjer för programmen för perioden 2000–2006”.
http://europa.eu.int/scadplus/leg/sv/lvb/l60014.htm.
Europeiska unionens verksamhetsområden. Sammanfattning av lagstiftningen. Rikt- linjer för programmen för perioden 2000–2006.
http://europa.eu.int/scadplus/leg/sv/lvb/l60014.htm.
Håkansson K & Isidorsson T (1997) Flexibilitet – Flexibla tider – En studie av arbets-
tidsflexibilitet och andra flexibilitetsstrategier inom verkstadsindustrin. Internatio-
nella Arbetslivsstudier. Göteborgs universitet.
Håkansson K & Isidorsson T (1998) ”Flexibility and Competence” s. 243–264 i Global
redefining of working life – A new Nordic agenda for competence and participation?
Jonsson I (2003) Deltidsarbete och deltidsarbetslöshet inom svensk detaljhandel – Ut-
vecklingslinjer och tidigare insatser. Working Paper HELA-projektet 2003:3.
Arbetslivsrapport 2003:21. Stockholm: Arbetslivsinstitutet.
Jonsson I (2004) Deltidsarbete inom svensk detaljhandel – En genuskritisk studie av
arbetstidsmönster. Working Paper HELA-projektet 2004:3. Arbetslivsrapport
2004:11. Stockholm: Arbetslivsinstitutet.
Jonsson L & Sandberg P (2001) Bemanningsföretag inom detaljhandeln – En studie om
arbetskraftsflexibilitet. Kandidatuppsats. Internationella Handelshögskolan i Jön-
köping.
Klasson A (2004) Slutrapport Projektet: Nätverk – Handels. www.handelskompetens.com.
Misztal B A (1996) Trust in modern societies. Cambridge: Polity Press & Blackwell Publishers Ltd.
Nilsson T (1999) ”The future Role of the Swedish Unions – Increased Local Coopera- tion for Production Development” Economic and Industrial Democracy, vol. 20, s. 461–482.
Nilsson T (2004) Arrangerade nätverk för kompetensutveckling – fackets roll i lokalt
utvecklingsarbete. Arbetsliv i omvandling 2004:6. Stockholm: Arbetslivsinstitutet.
Pettersson [Tillmar] M (1999) Förtroende i samverkan – En studie av småföretagare i
ett regionalt utvecklingsprojekt. Thesis No.FiF-a 26. Linköpings universitet.
Rapp G (2004) Tidsstrategier – En jämförelse mellan butikskedjor inom fackhandeln ur
ett arbetsgivarperspektiv. HELA-rapport 2004:5. Arbetslivsrapport 2004:18. Norr-
köping: Arbetslivsinstitutet.
SOU 2002:7 Arbetstiden − Pengarna eller livet. KNAS. Bergold J Stockholm: Fritzes. www.naring.regeringen.se.
Sundin E (1998) Män passar alltid? Nivå- och organisationsspecifika processer med
exempel från handeln. SOU 1998:4. Kvinnomaktutredningen. Stockholm: Fritzes. Svenska Dagbladet (2004-9-21) Vändningen bekräftas för bemanningsbolagen. Eden-
hall Y, s. 5 Nyheter.
Tidningen Östgöten (2004-02-03) Handelsskola på Tornby invigd.
Tillmar M (2002) Swedish Tribalism and Tanzanian Agency – Preconditions for Trust
and Cooperation in a Small-Business Context. Linköping Studies in Management
and Economics. Dissertation No. 58, Linköping: Linköpings universitet.
Östgöta Correspondenten (2004-02-04) Skolan finns på arbetsplatsen.
Webb-sites
www.almega.se – Almega – Forum för tjänsteföretagare.
www.esf.se – Svenska ESF-Rådet, Rådet för Europeiska socialfonden i Sverige. www.handelskompetens.com – Handelskompetens.
www.naring.regeringen.se – Näringsdepartementet. http://alla.lo.se/reportage – Alla Nyhetsbrev.
http://europa.eu.int/scadplus/leg/sv/lvb/l60014.htm – Europeiska unionens verksamhets- områden.