• No results found

En attraktiv plats: En kvalitativ fallstudie av framgångsrik platsmarknadsföring

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "En attraktiv plats: En kvalitativ fallstudie av framgångsrik platsmarknadsföring"

Copied!
39
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)
(2)

Jag skulle vilja tacka alla som st¨allde upp p˚a intervjuer, utan er hade unders¨okningen aldrig varit m¨ojlig. Ett s¨arskilt tack vill jag rikta till Pocke Nilsson som utan tvekan

skickade ett exemplar av sin bok ˚Are by Pocke.

Jag vill ocks˚a tacka Susanne ˚Aberg f¨or v¨agledningen under arbetets g˚ang.

(3)

Sammandrag

I denna studie genomf¨ordes en empirisk unders¨okning av ˚Ares arbete med platsmark-nadsf¨oring. Unders¨okningen gjordes f¨or att ¨oka kunskapen kring hur framg˚angsrika orter arbetar med att marknadsf¨ora sig. F¨orhoppningsvis kan unders¨okningens resultat hj¨alpa andra orter att framg˚angsrikt designa sin platsmarknadsf¨oring. Sex kvalitativa intervjuer genomf¨ordes med representanter fr˚an stora och inflytelserika organisationer i ˚Are. Det visade sig att n˚agra av dessa organisationer samarbetade i en sorts planeringsgrupp som skapade l˚angsiktiga m˚al f¨or ortens utveckling. Det som kan ses som uppseendev¨ackande med denna planeringsgrupp var dels att representanter fr˚an b˚ade styrande- och opposi-tionspartier var involverade men ¨aven att n¨aringslivet hade en betydande roll. Organisa-tionerna som var representerade i planeringsgruppen hade tillsammans ett stort inflytan-de p˚a majoriteten av platsens akt¨orer, vilket gav upphov till en stor organiseringsmakt. Denna upps¨attning av planeringsgruppen var troligen orsaken till samarbetets l˚angsiktiga framg˚ang och b¨or ses som en betydande framg˚angsfaktor.

De f˚a komplikationer som uppkom under arbetet kring platsmarknadsf¨oringen var oftast intressekonflikter om vad som b¨or prioriteras. Dessa var f¨or det mesta enkla att l¨osa internt p˚a grund av den tillit som byggts upp ¨over tid mellan individerna i plane-ringsgruppen. Introduktionen av nya individer till planeringsgruppen identifierades som ett kritiskt moment d¨ar st¨orre konflikter kunde uppst˚a, detta p˚a grund av den nya in-dividens bristf¨alliga f¨orst˚aelse av samarbetet. F¨or att minimera riskerna b¨or d¨arf¨or nya individer introduceras till planeringsgruppen under en l¨angre tid.

Nyckelord

Framg˚angsfaktorer, komplikationer, platsmarknadsf¨oring, platsvarum¨arke, samarbeten, varum¨arke, ˚Are

(4)

Inneh˚

all

1 Inledning 6

1.1 Syfte och fr˚agest¨allningar . . . 7

1.2 Avgr¨ansningar . . . 7

2 Teoretiskt ramverk 8 2.1 Platsmarknadsf¨oring . . . 8

2.2 Akt¨orer och samarbeten . . . 8

2.3 Interaktionsmodellen . . . 9

2.4 Framg˚angsfaktorer . . . 12

2.4.1 Interna faktorer . . . 13

2.5 Komplikationer . . . 14

2.6 Sammanfattning och analysverktyg . . . 15

3 Metod 17 3.1 Kvalitativ studie . . . 17

3.2 Fallstudie . . . 17

3.3 Semistrukturerade intervjuer . . . 18

3.3.1 Intervjuobjekten . . . 18

3.3.2 Utformning av intervjufr˚agor . . . 19

3.4 Sekund¨ar data . . . 20

3.5 Bearbetning av data . . . 20

3.6 Forskningsetik . . . 21

3.7 Metodkritik . . . 21

4 Empiri 22 4.1 ˚Are - byn, kommunen, varum¨arket . . . 22

4.2 Samarbetets utveckling . . . 23

4.3 Samarbetet idag . . . 24

4.3.1 Visionsgruppen . . . 24

4.3.2 ˚Are Destination . . . 25

4.3.3 Vad vill man f¨ormedla? . . . 26

4.3.4 Nya utmaningar . . . 26

(5)

5 Analys 29

5.1 Samarbeten . . . 29

5.1.1 Utbytesepisoder . . . 29

5.1.2 Ekonomi- och kontrolldimensionen . . . 30

5.2 Framg˚angsfaktorer . . . 31

5.3 Komplikationer . . . 32

(6)

1

Inledning

V¨arlden krymper i takt med globaliseringen. F¨orr var det ofta l˚anga distanser och av-saknaden av kommunikationsmedel som hindrade m¨anniskor att flytta ifr˚an hemorten. Idag har vi transportmedel som till˚ater snabb f¨orflyttning och kommunikationsmedel som m¨ojligg¨or kontakt med v˚ara n¨ara och k¨ara var vi ¨an befinner oss. M¨anniskor ¨ar mindre station¨ara och flyttningar mellan st¨ader, l¨ander och ¨aven v¨arldsdelar blir allt vanligare. Detta g¨or att konkurrensen om kompetent arbetskraft har blivit allt h˚ardare (Kotler, Asplund, Rein & Haider, 1999). Det r¨acker inte l¨angre f¨or ett f¨oretag att ha en bra ar-betsplats med v¨anliga medarbetare, platsen som f¨oretaget befinner sig p˚a m˚aste ocks˚a vara konkurrenskraftigt vad g¨aller t.ex. levnadsstandard och kulturellt utbud. Om detta inte ¨ar fallet s˚a letar sig ambiti¨os arbetskraft syssels¨attning p˚a annat h˚all. Det har allts˚a blivit allt viktigare f¨or en plats att ha ett bra rykte, eller en positiv image, som den as-socieras med. Det finns en utbredd uppfattning mellan forskare att en plats med positiv image konkurrerar b¨attre ¨an en plats med negativ image (Syssner, 2012). Ett gott rykte f¨or ¨aven med sig andra f¨ordelar ¨an att attrahera arbetskraft. Bland annat ¨okar turismen samt att det blir enklare att s¨alja produkter f¨orknippade med platsen, vilket regionala f¨oretag kan dra nytta av (Kotler et al., 1999).

En plats rykte kan verka abstrakt; ett karakt¨arsdrag som blir till av slumpen och n˚agot som inte g˚ar att ¨andra p˚a. Denna ˚asikt har l¨ange varit dominerande men p˚a se-nare tid har allt fler akt¨orer ¨andrat ˚asikt. Ryktet g˚ar visst att p˚averka och modifiera till egen f¨ordel (Syssner, 2012). Processen f¨or att skapa ett omr˚ades rykte kallas ofta f¨or platsmarknadsf¨oring. Alla som ¨ar verksamma i regionen ¨ar p˚a n˚agot vis p˚averkade av huruvida platsmarknadsf¨oringen lyckas eller inte. Det betyder att akt¨orer fr˚an den privata och offentliga sektorn m˚aste samarbeta f¨or att platsmarknadsf¨oringen skall bli s˚a framg˚angsrik som m¨ojligt (Kotler et al., 1999). Ett samarbete mellan m˚anga akt¨orer med olika viljor ¨ar sv˚art, och d˚a ingen specifik akt¨or ¨ager ett platsvarum¨arke blir besluts-fattanden problematiskt. D˚a det inte finns n˚agot klar struktur f¨or hur samarbetet skall se ut s˚a blir det ocks˚a oklart vad de olika akt¨orerna har f¨or ansvar samt vilka som skall best¨amma och vilka som skall investera (Syssner, 2012).

M˚anga teorier kring hur man effektivt skall utforma arbetet kring platsmarknadsf¨oring och p˚a s˚a vis skapa ett starkt varum¨arke har lagts fram. D¨aremot belyser bland annat Rinaldi & Beeton (2015) att fler empiriska studier av l˚angsiktigt framg˚angsrika arbeten kring platsmarknadsf¨oring b¨or genomf¨oras f¨or att kunna testa de teorier som existerar samt ¨oka f¨orst˚aelsen f¨or hur platsmarknadsf¨oring ser ut i praktiken. I detta arbete kommer d¨arf¨or en plats som lyckats bra med sin platsmarknadsf¨oring att unders¨okas, de relevanta

(7)

samarbetena kommer att kartl¨aggas och eventuella framg˚angsfaktorer kommer att iden-tifieras. Platsen som kommer att unders¨okas ¨ar ˚Are, en k¨and skidort i v¨astra J¨amtland som inte bara lever p˚a sin turism utan ¨aven har ett blomstrande n¨aringsliv1.

1.1

Syfte och fr˚

agest¨

allningar

Denna uppsats syftar till att utreda hur samarbetet kring ˚Ares platsmarknadsf¨oring g˚ar till rent praktiskt samt identifiera framg˚angsfaktorer som gjort varum¨arket starkt. Ge-nom att identifiera faktorer som har stor inverkan p˚a huruvida en satsning p˚a plats-marknadsf¨oring blir framg˚angsrik, kan andra geografiska platser maximera chansen att lyckas med sin. Dessutom utreds vilka typer av komplikationer som har uppkommit kring samarbetet f¨or att hj¨alpa andra platser att undvika dessa. Fr˚agest¨allningarna formuleras d¨arf¨or som f¨oljande:

• Hur ser samarbetet kring ˚Ares platsmarknadsf¨oring ut? • Vilka faktorer ligger bakom ˚Ares starka varum¨arke?

• Vilka komplikationer har man st¨ott p˚a inom samarbetet kring ˚Ares platsmark-nadsf¨oring?

1.2

Avgr¨

ansningar

Geografiskt sett ¨ar unders¨okningen avgr¨ansad till ˚Are by. D¨aremot ¨ar det om¨ojligt att andra delar av ˚Are kommun utesluts helt d˚a de ocks˚a ¨ar en del av varum¨arket ˚Are och har viss p˚averkan p˚a hur det framst¨alls.

Arbetet med platsmarknadsf¨oringen kommer endast att unders¨okas ur ett organisato-riskt perspektiv. I litteraturen n¨amns det ofta att en plats inv˚anare kan ha stor p˚averkan p˚a platsmarknadsf¨oringen men denna aspekt kommer bara att unders¨okas fr˚an de valda organisationernas perspektiv. Det vill s¨aga, inga av inv˚anarna kommer att medverka i unders¨okningen direkt. Detta kan p˚a s¨att och vis ge en vinklad bild av arbetet med ˚Ares platsmarknadsf¨oring. En avv¨agning gjordes och det extra arbete som beh¨ovdes f¨or att inkludera inv˚andarna i studien ans˚ags f¨or omfattande f¨or att g¨oras i denna uppsats.

1

(8)

2

Teoretiskt ramverk

I det h¨ar kapitlet ges f¨orst en mer detaljerad definition av platsmarknadsf¨oring. Sedan ˚aterges det teoretiska ramverk som kommer att anv¨andas f¨or att utforma studien. Tillsist

ges en sammanfattning som knyter ihop teorierna och ett analysverktyg presenteras.

2.1

Platsmarknadsf¨

oring

Begreppet platsmarknadsf¨oring tolkas p˚a olika vis av olika forskare. D˚a ¨amnet ¨ar s˚a pass brett och nytt finns det ingen universell definition. Den h¨ar unders¨okningen kommer att utg˚a fr˚an den definition som Syssner (2012) och Kotler et al. (1999) ger. Begreppet ¨ar en sammanslagning av tv˚a ord, plats och marknadsf¨oring. Plats ¨ar oprecist definerat d˚a ordet kan syfta p˚a en stadsdel, en by, en stad, en kommun, en region, en nation eller en hel kontinent. Det viktiga ¨ar att platsen ¨ar p˚a n˚agot vis avgr¨ansad och att det finns n˚agon gemensam n¨amnare som f¨orenar akt¨orerna p˚a platsen. Det andra ordet, marknadsf¨oring, ¨

ar ocks˚a det omdebatterat - olika forskare har sina egna definitioner. Syssner (2012) menar att platsmarknadsf¨oring kan ses som som ett l˚angsiktigt, strategiskt arbete som syftar till att f¨or¨andra, f¨orb¨attra eller f¨orst¨arka bilden av en plats. F¨or att till¨agga ytterligare m˚al med platsmarknadsf¨oring s˚a p˚ast˚ar Kotler et al. (1999) att syftet ¨ar att attrahera investeringar, industrier, inv˚anare och turister. F¨or att lyckas med detta g¨aller det att st¨arka identiteten hos platsen, n˚a ut till m˚algruppen samt samordna tillg¨angliga resurser f¨or att kunna uppfylla m˚algruppens behov och ¨onskningar (Kotler et al., 1999).

2.2

Akt¨

orer och samarbeten

N˚agot som Kotler et al. (1999) belyser som kritiskt f¨or att framg˚angsrikt skapa ett starkt platsvarum¨arke ¨ar samarbeten, dels mellan den offentliga och privata sektorn men ¨aven mellan de olika privata akt¨orerna. Exakt vilka akt¨orer som ¨ar inblandade i platsmark-nadsf¨oringen ¨ar olika fr˚an fall till fall, d¨aremot har Kotler et al. (1999) identifierat akt¨orer som har stor inverkan p˚a platsmarknadsf¨oringen. Oftast ¨ar det den offentliga sektorn som har st¨orst inflytande och det ¨ar vanligtvis h¨ogt uppsatta politiker och/eller tj¨anstem¨an som driver arbetet. Inom den privata sektorn ¨ar det ofta ledande f¨oretag, handelskamma-re och lokala f¨oretagsorganisationer som har intresse och m¨ojlighet att p˚averka arbetet kring platsmarknadsf¨oring (Kotler et al., 1999). Samarbeten leder till nya m¨ojligheter och att man utnyttjar de resurser som finns tillg¨angliga p˚a ett effektivt s¨att. De fles-ta privafles-ta f¨oretagen arbetar redan med att marknadsf¨ora sig sj¨alva och d¨armed ¨aven indirekt platsen, d¨arf¨or kan dessa bidra med kunskap som kompletterar den offentliga

(9)

sektorns (Rainisto, 2003). Marknadsf¨oring kr¨aver st¨andig utveckling och nya v¨agar f¨or att lyckas. Det kr¨avs en viss niv˚a av entrepren¨oriellt t¨ank som den offentliga sektorn inte besitter i samma utstr¨ackning som den privata sektorn. D¨aremot har den offentli-ga sektorn stora resurser och en stor legitimitet som den privata sektorn ibland saknar (O’Dell, 2002). Det ¨ar d¨arf¨or tydligt att ett samarbete mellan den privata och offentliga sektorn har f¨oruts¨attningar att skapa en framg˚angsrik platsmarknadsf¨oring. Samarbeten med h¨ogskolor och universitet ses ocks˚a som viktigt d˚a detta g¨or orten direkt attraktiv f¨or studenter, men ¨aven indirekt attraktiv f¨or f¨oretag vars verksamhet kr¨aver h¨ogutbildad arbetskraft (Rainisto, 2003).

Platsens konsumenter kan ocks˚a p˚averka hur platsen uppfattas och b¨or d¨arf¨or ¨aven inkluderas i platsmarknadsf¨oringsprocessen. Aitken & Campelo (2011) belyser hur kon-sumenterna kan f¨orst¨arka eller f¨orsvaga en plats varum¨arke genom egna erfarenheter. Precis som Kotler et al. (1999) menar de att det inte enbart ¨ar privata f¨oretag och andra offentliga akt¨orer som har inverkan p˚a hur platsen uppfattas, utan att b˚ade inv˚anare och g¨aster bidrar i stor grad. Att inte inkludera konsumenterna i utvecklingen av platsmark-nadsf¨oringen kan leda till att k¨anslan och f¨orst˚aelsen f¨or platsen f¨orsvagas vilket leder till att n¨atverket f¨ors¨amras mellan de offentliga och privata akt¨orerna. N¨ar inte inv˚anarna kan identifiera sig med platsvarum¨arket f¨ors¨amras dess ¨akthet vilket p˚a sikt f¨orsvagar engagemang och hotar f¨orsvaga platsens varum¨arke (Aitken & Campelo, 2011).

F¨or att arbetet kring platsmarknadsf¨oring skall bli framg˚angsrikt ¨ar det viktigt att den kommunicerade imagen ¨ar enhetlig. Det ¨ar rent sagt skadligt f¨or varum¨arket om olika akt¨orer spretar allt f¨or mycket om vad platsen representerar i sin marknadsf¨oring (Rai-nisto, 2003). Det ¨ar d¨arf¨or viktigt att det finns en planeringsgrupp. Denna grupp best˚ar vanligen av lokala och/eller regionala tj¨anstem¨an fr˚an den offentliga sektorn. Ibland kan ¨

aven externa konsulter vara inblandade i gruppen f¨or att tillf¨ora nya perspektiv. Forsk-ning har visat att om denna planeringsgrupp skall lyckas bra m˚aste ¨aven representanter fr˚an det lokala n¨aringslivet vara inblandade fr˚an f¨orsta b¨orjan av processen (Kotler et al., 1999).

2.3

Interaktionsmodellen

Samarbeten kan ses som interaktioner mellan olika akt¨orer. Ut¨over teorin fr˚an f¨oreg˚aende sektion kommer delar av interaktionsmodellen som lades fram av H˚akansson (1982) att anv¨andas f¨or att analysera hur samarbetet emellan nyckelakt¨orerna ¨ar utformat. Modellen har identifierat fyra dimensioner (processer, akt¨orer, milj¨o och atmosf¨ar) som p˚averkar interaktionerna mellan tv˚a akt¨orer. Dessa fyra dimensioner har ett antal variabler vardera

(10)

som skall f¨orklara interaktionerna mer detaljerat. Interaktionsmodellen ¨ar omfattande med m˚anga grupper och variabler f¨or att passa ett flertal olika sorters interaktioner. D˚a interaktionerna som uppst˚ar kring platsmarknadsf¨oring skiljer sig en aning fr˚an den vanliga kund- leverant¨orinteraktionen s˚a kommer tre begrepp av interaktionsmodellen som ansetts relevanta f¨or studien presenteras i detalj l¨angre ned. Dessa begrepp ¨ar den ekonomiska dimensionen, utbytesepisoder samt kontrolldimensionen (H˚akansson, 1982; Axelsson & Agndal, 2012).

Utbytesepisoder valdes ut f¨or att kunna analysera vad f¨or olika typer av utbyten de olika nyckeakt¨orerna har mellan varandra. Genom att kunna kategorisera dessa f˚ar man en mer ¨oversk˚adlig bild av samarbetet. Den ekonomiska dimensionen valdes f¨or att kunna f¨orst˚a vad akt¨orerna tj¨anar p˚a samarbetet genom att s¨atta de olika utbytesepisoderna i perspektiv. Kontrolldimensionen valdes f¨or att kunna analysera eventuella maktbalanser som uppst˚ar inom samarbeten men ¨aven f¨or att ge insikt i behovet av kontroll kring platsmarknadsf¨oring. I Figur 1 nedan indikerar enkelpilarna hur dessa begrepp passar in i interaktionsmodellen.

Figur 1 F¨orenklad illustation av interaktionsmodellen som visar de olika dimensioner-na. Enkelpilarna visualiserar vilken dimension de valda begreppen tillh¨or (Baserad p˚a H˚akansson, 1982).

Utbytesepisoder

Interaktionsprocesser kan delas upp i enskilda utbytesepisoder d¨ar akt¨orer interagerar. Det ¨ar dessa utbytesepisoder som tillsammans ¨over tid skaper en relation mellan akt¨orer. Utbytesepisoderna best˚ar utav n˚agot slags utbyte. Utbytet kan vara av finansiell, in-formativ eller social karakt¨ar, men ¨aven utbyten av produkter eller tj¨anster ¨ar vanligt

(11)

f¨orekommande. Finansiellt utbyte ¨ar ett utbyte av kapital, storleken p˚a det finansiella utbytet ¨ar en indikator f¨or hur viktig relationen ¨ar. Ett informativt utbyte ¨ar ett ut-byte av information, det kan t.ex. vara teknisk, ekonomisk eller organisationskopplad information. Det informativa utbytet kan ske personligt eller opersonligt. Man anv¨ander ofta opersonliga kanaler n¨ar utbytet g¨aller grundl¨aggande tekniska och/eller kommer-siella uppgifter. Personliga kanaler anv¨ands vanligen vid utbyte av mjuk data s˚a som anv¨andandet av en produkt, avtal mellan parterna eller st¨odjande information. Sociala utbyten spelar en viktig roll i och med att dessa kan skapa tillit mellan akt¨orerna. Tillit ¨

ar n˚agot som byggs upp via en social process ¨over tid och ¨ar baserad p˚a positiva person-liga upplevelser. Trots att tillit tar l˚ang tid att bygga upp kan f¨ortroendet snabbt raseras om en akt¨or opportunistiskt verkar mot den andra (Axelsson & Agndal, 2012). ¨Over tid blir relationen institutionaliserad vilket g¨or att samarbetet och utbytesepisoderna blir enklare att genomf¨ora d˚a akt¨orerna f¨orst˚ar sig p˚a varandra (H˚akansson, 1982; Axelsson & Agndal, 2012).

Den ekonomiska dimensionen

Enligt H˚akansson (1982) p˚averkar interaktion mellan tv˚a parter sannolikt den ekonomis-ka dimensionen. Som en konsekvens av ett n¨ara samarbete akt¨orer emellan kan diverse kostnader reduceras. Hantering av distribution, administration och f¨orhandlingar kan t.ex. sk¨otas gemensamt och f¨orb¨attras f¨or alla parter. Akt¨orerna kan uppn˚a positiva f¨oljder som resultat av att nyttja varandras kompetens, faciliteter och/eller andra resurser. Nya pro-dukter kan utvecklas tillsammans eller gamla propro-dukter kan utvecklas vidare. V¨ardefull information som syftar till teknik och reklam kan ocks˚a delas. Rainisto (2003) menar att liknande positiva konsekvenser kan uppst˚a under samarbete kring platsmarknadsf¨oring.

Kontrolldimensionen

Det ¨ar s¨allan som en enskild akt¨or har fullst¨andig kontroll ¨over vilket resultat de egna satsningara f˚ar, det ¨ar mer vanligt att andra akt¨orer har en p˚averkan p˚a resultatet. Har man d¨aremot en n¨ara kontakt med dessa andra akt¨orer s˚a ¨okar man ¨aven den egna kon-trollen ¨over sin verksamhet (H˚akansson, 1982). Hur mycket en akt¨or kan kontrolleras av den andra beror p˚a hur obalanserad maktbalansen ¨ar. Maktbalansen har att g¨ora med hur mycket resurser en akt¨or uppfattar att den andra besitter, samt till vilken utstr¨ackning en akt¨ors verksamhet ¨ar beroende av den andra akt¨oren (Wilson, 1995). ¨Over tid kan maktbalansen f¨or¨andras (H˚akansson, 1982).

(12)

2.4

Framg˚

angsfaktorer

Redan tidigare i teoriavsnittet har det tagits upp vissa aspekter som leder till ¨okade chan-ser att platsmarknadsf¨oringen blir framg˚angsrik. I litteraturen kommer framg˚ansfaktorer upp frekvent men det finns f˚a teoretiska modeller kring dessa. Rainisto (2003) har i en avhandling skapat ett ramverk som best˚ar utav nio olika framg˚angsfaktorer f¨or plastmark-nadsf¨oring. Faktorerna ¨ar uppdelade i tv˚a olika dimensioner som syns i Figur 2. Elementen i den inre delen, (Planeringsgrupp, Vision & Strategisk analys, Platsidentitet & image, Offentligt-Privat samarbete och Ledarskap), representerar basen f¨or platsmarknadsf¨oring och ¨ar de faktorer som en plats akt¨orer normalt kan p˚averka (Rainisto, 2003). Dessa kom-mer h¨adanefter ben¨amnas som interna faktorer. Elementen runt om basen, (Politisk stabi-litet, Global marknadsplats, Lokal utveckling och Of¨oruts¨agbara h¨andelser), representerar de utmaningar som f¨orekommer i n¨atverket och i den makroekonomiska omgivning som platsmarknadsf¨oringsprocessen verkar i. Dessa kommer h¨adanefter kallas externa faktorer och ¨ar omst¨andigheter som platsens akt¨orer har sv˚art att p˚averka. Eftersom syftet med denna unders¨okning bland annat ¨ar att identifiera framg˚angsfaktorer som andra platser kan dra nytta av kommer de externa faktorerna att exkluderas fr˚an studien d˚a dessa ¨

ar utom de lokala akt¨orernas p˚averkan. Alla faktorer i ramverket ¨ar sammanl¨ankade p˚a ett interaktivt s¨att och har m˚anga knytpunkter (Rainisto, 2003; Moilanen & Rainisto, 2009). Enligt Khondkar, Pathak & Anis (2012) ¨ar ramverket ett effektivt verktyg f¨or att identifiera b˚ada tydliga och otydliga framg˚angsfaktorer inom platsmarknadsf¨oring.

(13)

2.4.1 Interna faktorer Planeringsgruppen

B˚ade Rainisto (2003) och Kotler et al. (1999) ¨ar ¨overens om att planeringsgruppen van-ligtvis best˚ar av representanter fr˚an den offentliga sektorn. Rainisto (2003) menar att gruppen ocks˚a kan f˚a st¨od av externa konsulter och/eller representanter fr˚an det lokala n¨aringlivet. Att l˚ata det lokala n¨aringslivet vara med i planeringsgruppen ¨ar n˚agot som ¨

aven Baker & Cameron (2008) belyser som viktigt f¨or varum¨arkets framg˚ang. Planerings-gruppen b¨or fungera samordnande och arbeta med att diagnotisera platsens tillst˚and, planera en tydlig vison och utveckla en l˚angsiktig handligsplan f¨or investeringar och om-vanling (Rainisto, 2003).

Vision & strategisk analys

Vision inom platsmarknadsf¨oring inneb¨ar intuitionen och insikten av platsen och dess framtida position p˚a platsmarknaden. F¨or att en vision skall vara till nytta kr¨avs det att den ¨ar fastst¨alld tillsammans med de ber¨orda akt¨orerna samt att det ¨ar en l˚angsiktig och bred ¨overenskomelse. Strategisk analys ¨ar en detaljerad utredning f¨or att f¨orst˚a sig p˚a utmaningar och m¨ojligheter som platsen har eller kan komma att f˚a i framtiden. Att ta fram en strategisk analys belyser Baker & Cameron (2008) som en av de viktigaste framg˚angsfaktorerna inom platsmarknadsf¨oring. Framf¨orallt ¨ar det viktigt att identifiera de attraktiva faktorerna d¨ar platsen sticker ut (m¨ojligheterna). Dessa kan var h˚arda fak-torer, s˚a som ekonomiskt stabilitet, strategisk l¨age och kommunikativ infrastruktur, men ¨

aven mjuka faktorer, s˚a som livskvalitet, entrepren¨oriell anda och kultur. Enlig Rainisto (2003) g˚ar det inte l¨angre att endast ha h˚arda faktorer utan de mjuka faktorerna har blivit allt mer viktiga.

Platsidentitet & image

En platsidentitet ¨ar hur platsen vill uppfattas av m˚algruppen. Det ¨ar den bild av platsen som ledningsgruppen vill skapa och underh˚alla. Bilden ¨ar ofta en upps¨attning av positi-va och unika s¨ardrag som platsen besitter. Medan platsidentitet ¨ar vad ledningsgruppen vill f¨ormedla s˚a ¨ar platsimage vad m˚algruppen uppfattar. Allts˚a den subjektiva bilden som t.ex. g¨aster, inv˚anare och f¨oretag har av platsen. Platsimage ¨ar resultatet av en l˚angsiktig process med m˚anga komplexa aktiviteter (Rainisto, 2003). Enligt Kotler et al. (1999) m˚aste en plats image vara giltig, trov¨ardig, enkel, s¨arskiljande och tilltalande f¨or att f˚a god effekt. Den verkliga substansen i platsen m˚aste vara likv¨ard det som dess image p˚ast˚ar s˚a att m˚algruppen inte blir f¨orvirrad eller besviken (Rainisto, 2003). Det ¨ar d¨arf¨or

(14)

viktigt att planeringsgruppen har utf¨ort unders¨okningar om hur platsen faktiskt upplevs av m¨anniskor, f¨or att sedan anv¨anda den informationen f¨or att skapa platsens identitet (Rinaldi & Beeton, 2015).

Offentligt-Privat samarbete

Samarbeten mellan den offentliga och privata sektorn ¨okar m¨ojligheterna f¨or platsmark-nadsf¨oringen att n˚a en kritisk massa och kan ¨aven ge upphov till ny organiseringskapa-citet. B˚ade Rainisto (2003) och Kotler et al. (1999) p˚ast˚ar att ett framg˚angsrikt samar-bete mellan den offentliga och privata sektorn ¨ar av h¨ogsta prioritet f¨or att platsmark-nadsf¨oringen skall lyckas. Privata akt¨orer besitter ofta ett mer entrepren¨oriellt t¨ank och b¨attre marknadsf¨oringskunskaper ¨an den offentliga sektorn medan offentliga ak¨oterer ofta innehar stor investeringskapacitet (Rainisto, 2003).

Ledarskap

Enligt Rainisto (2003) kan ledarskap ses som den enskilt mest kritiska utmaningen i arbetet kring platsmarknadsf¨oringen. Med ledarskap inom platsmarknadsf¨oring menas planeringsgruppens f¨orm˚aga att utf¨ora komplexa aktiviteter, formulera r¨att strategier och bibeh˚alla organiseringsmakten. Baker & Cameron (2008) belyser ¨aven de vikten av att planeringsgruppen bibeh˚aller organiseringsmakten f¨or att f¨orhindra att akt¨orerna drar ˚at olika h˚all och p˚a s˚a vis f¨ors¨amrar varum¨arket. Det har visat sig viktigt att ledarskapet

¨

ar l˚angsiktigt, vilket ofta ¨ar ett problem d˚a politiker normalt s¨att inte har ett l˚angsiktigt engagemang (Rainisto, 2003). Olika platser beh¨over olika ledarskap f¨or att lyckas. Detta g¨or det om¨ojligt att s¨aga exakt hur ledarskapet skall se ut, men det ¨ar alltid viktigt att ledarna har nog med inflytande ¨over platsens st¨orre akt¨orer f¨or att kunna kommunicera en gemensam bild (Rainisto, 2003; Baker & Cameron, 2008).

2.5

Komplikationer

Som belysts tidigare i teorikapitlet ¨ar platsmarknadsf¨oring ett komplext omr˚ade med m˚anga akt¨orer som m˚aste samarbeta f¨or att platsens varum¨arke skall f¨orst¨arkas. Som vid alla processer d¨ar akt¨orer m˚aste samarbete uppkommer det ibland komplikationer. En av de vanligaste komplikationerna kring arbetet med platsmarknadsf¨oring ¨ar att akt¨orer har motstridiga m˚al vilket kan leda till intressekonflikter (Elbe, 2008). En vanlig intresse-konflikt kan uppst˚a mellan den privata och offentliga sektorn. Privata f¨oretags m˚al ¨ar att tj¨ana pengar, vilket dem g¨or genom att s¨alja produkter och tj¨anster. Offentliga sektorns m˚al ¨ar att st˚a f¨or tj¨anster och service, n˚agot dem finansierar via skatter fr˚an inv˚anarna

(15)

(PricewatherhouseCoopers, 2005). En s˚adan olikhet kan ge upphov till olika viljor vilket kan skapa en konflikt. F¨or att kunna kompromissa vid platsmarknadsf¨oringen ¨ar det vik-tigt att akt¨orerna har inblick i varandras verksamheter samt att de inblandade ¨over tid p˚avisar intresse och entusiasm inf¨or samarbetet (Elbe, 2008).

Ett annat problem som kan uppst˚a vid platsmarknadsf¨oringen ¨ar att en eller flera akt¨orer utesluts ur processen. Det ¨ar framf¨orallt vanligt att konsumenterna ofta ses som en enhet med samma behov. Ofta ¨ar det majoritetens behov som man f¨ors¨oker m¨ota medan minoriteter kan bli uteslutna. Att kommunicera med alla m˚algrupper ¨ar en stor utmaning och d¨arf¨or l¨agger platsmarknadsf¨orare ofta alla investeringar i standardisrade och etablerade marknadsf¨oringsl¨osningar utan att g¨ora en noggrann analys av markna-dens behov och heterogenitet (Kotler et al., 1999).

2.6

Sammanfattning och analysverktyg

Platsmarknadsf¨oring ¨ar en komplicerad process som inkluderar ett stort antal olika akt¨orer, b˚ade privata och offentliga. Som Syssner (2012) n¨amner b¨or man se p˚a platsmark-nadsf¨oring som ett l˚angsiktigt och strategiskt arbete som syftar till att f¨or¨andra, f¨orb¨attra eller f¨orst¨arka bilden av en plats. M˚alet med platsmarknadsf¨oring ¨ar enligt Kotler et al. (1999) att attrahera investeringar, industrier, inv˚anare och turister. D˚a en plats sam¨ags av alla de akt¨orer som ¨ar verksamma p˚a platsen ¨ar det viktigt att akt¨orerna arbetar tillsammans och kommer ¨overens. D¨arf¨or ¨ar det viktigt att det finns fungerande samar-beten och forum d¨ar de olika akt¨orerna m¨ots och kan diskutera hur man skall f¨orh˚alla sig till varandra. H˚akansson (1982) har lagt fram interaktionsmodellen som ett verktyg att analysera relationer och samarbeten mellan tv˚a akt¨orer. Nyckelbegrepp fr˚an interak-tionsmodellen som kommer anv¨andas i denna studie ¨ar utbytesepisoder, den ekonomiska dimensionen och kontrolldimensionen. Analysen kommer inte bara ber¨ora tv˚a akt¨orer s˚a som modellen ¨ar t¨ankt, utan den kommer appliceras p˚a de nyckelakt¨orer som verkar i ˚

Are och som arbetar med platsmarknadsf¨oring.

Rainisto (2003) har med hj¨alp av tidigare forskning skapat ett ramverk som f˚angar olika framg˚angsfaktorer inom platsmarknadsf¨oring (Figur 2, s. 13). Den best˚ar utav fem interna framg˚angsfaktorer, de faktorer som akt¨orerna kan f¨or¨andra och arbeta med i stor utstr¨ackning. Men ¨aven fyra externa framg˚angsfaktorer, s˚adant som en plats har mindre kontroll ¨over. Dessa olika framg˚angsfaktorer ¨ar i stor utstr¨ackning sammankopplade och ber¨or varandra i m˚anga knytpunkter. F¨orutom framg˚angsfaktorer har ¨aven kompikationer lyfts fram. Att olika akt¨orer vill olika saker med varum¨arket ¨ar vanligt och kallas f¨or intressekonflikter. En annan komplikation som uppst˚ar ¨ar att vissa delar av en plats kan

(16)

k¨anna sig uteslutna fr˚an varum¨arket.

Analysverktyget som kommer att anv¨andas f¨or att s¨atta den insamlade datan i per-spektiv till teorin best˚ar utav tre distinkta omr˚aden; samarbeten, framg˚angsfaktorer och komplikationer. Dessa kommer att analyseras skilda fr˚an varandra f¨or att strukturera upp analyskapitlet p˚a ett konkret s¨att. Trots uppdelningen har de olika omr˚adena mycket med varandra att g¨ora och d¨arf¨or kommer paralleller att dras dem emellan. Samarbeten ¨ar centralt i arbetet kring platsmarknadsf¨oring och kommer d¨arf¨or att analyseras innan de andra omr˚adena. Samarbeten kommer att utredas med hj¨alp av nyckelbegreppen fr˚an interaktionsmodellen. F¨or att analysera framg˚angsfaktorer kommer Rainistos (2003) in-terna faktorer att anv¨andas. Inom komplikationer kommer tv˚a vanliga problem att un-ders¨okas; intressekonflikter och uteslutning. Analysverktyget ¨ar skapat s˚a att det skall f˚anga upp de relevanta delarna av den insamlade datan och p˚a s˚a vis kunna uppfylla unders¨okningens syfte. I Figur 3 nedan kategoriseras de olika omr˚adena med respektive nyckelord.

(17)

3

Metod

I det h¨ar kaplitet kommer jag att f¨orklara hur studien kommer att genomf¨oras; vilka forskningsstrategier som kommer anv¨andas, hur datan kommer att samlas in och vilka akt¨orer som kommer unders¨okas. Slutligen presenteras kritik mot den valda metoden.

3.1

Kvalitativ studie

F¨or att f˚a en nyanserad bild av fenomenet och kunna besvara fr˚agest¨allningarna har en kvalitativ studiemetod valts. I en kvalitativ studie ligger fokus p˚a att man skall f¨ors¨oka f¨orst˚a en sociala verklighet som individer i en viss milj¨o socialt konstruerat (Bryman, 2011). Metoden passar den h¨ar unders¨okningen eftersom det beh¨ovs detaljerad data f¨or att f¨orst˚a de sociala strukturerna och det komplexa samarbetet kring platsmark-nadsf¨oring. F¨or att besvara fr˚agest¨allningarna kr¨avs en helhetssyn vilken en kvalitativ studie kan ge upphov till. En plats varum¨arke skapas av alla de f¨oretag, organisationer, individer osv. som verkar p˚a platsen. I studien kommer endast ett f˚atal akt¨orer unders¨oks vilket kan ses som problematiskt d˚a den helhetsbild som skapas kan framst˚a som vinklad, vilket g¨or det sv˚art att generalisera resultatet (Bryman, 2011). F¨or att minska risken att en felaktig bild framst¨alls kommer unders¨oksobjekten att v¨aljas utefter hur stor p˚averkan de har p˚a arbetet kring platsmarknadsf¨oringen. De som till synes har st¨orst p˚averkan kommer att v¨aljas ut och unders¨okas.

3.2

Fallstudie

F¨or att unders¨okningen skall kunna besvara fr˚agest¨allningarna m˚aste en klar bild av detta komplexa fenomen tas fram. D˚a platsmarknadsf¨oring kan skilja sig mycket mellan olika platser ¨ar det rimligt att anv¨anda sig utav en fallstudie, vilket inneb¨ar att man unders¨oker ett specifikt fall. Det ¨ar viktigt att fallet har en utm¨arkande identitet och att det kan studeras isolerat fr˚an sitt sammanhang. Att anv¨anda sig utav en fallstudie till˚ater en djupdykning och ger utrymme f¨or unders¨okning av f¨oreteelser som kanske annars inte kommit till ytan. Det ¨ar d¨arf¨or mycket vanligt att fallstudier ocks˚a har en kvalitativ karakt¨ar (Denscombe, 2009).

I denna uppats kommer ˚Are anv¨andas som fall. Det ¨ar framf¨orallt tv˚a andledningar till varf¨or ˚Are valdes. Dels ¨ar ˚Are ett mindre samh¨alle vilket g¨or arbetet med att kartl¨agga eventuella samarbeten enklare d˚a akt¨orerna ¨ar f¨arre till antalet ¨an i t.ex. Stockholm. F¨orutom det har ˚Are ett v¨aldigt starkt varum¨arke vilket ger ˚Are en utm¨arkande identitet, n˚agot som Denscombe (2009) belyste som viktigt i val av fallstudie.

(18)

3.3

Semistrukturerade intervjuer

I kvalitativa studier anv¨ands ofta semistrukturerade intervjuer f¨or att samla data, det-samma kommer g¨oras i denna uppsats. En semistrukturerad intervju g˚ar till s˚a att man har en intervjuguide med f¨orberedda fr˚agor men om det beh¨ovs kan f¨oljdfr˚agor st¨allas. Detta g¨or att varje intervju g˚ar efter samma teman men kan f˚a sin egen pr¨agel bero-ende p˚a hur intervjuobjektet svarar. En semistrukturerad intervju kan ge svar p˚a de f¨orutbest¨amda fr˚agorna men ¨aven ge ny information som forskaren inte t¨ankt p˚a innan. Det ¨ar bra att anv¨anda sig utav denna intervjumetod n¨ar man utreder ett omr˚ade d¨ar det kan finnas ytterligare dimensioner ¨an de som ¨ar sj¨alvklara (Bryman, 2011). F¨or det val-da ¨amnet passar semistrukturerade intervjuer bra. Platsmarknadsf¨oring ¨ar ett komplext ¨

amne och kan best˚a av fler dimensioner ¨an vad f¨orfattaren f¨orst tror. De semistruktu-rerade intervjuerna kan ge uphov till att intervjuaren styr intervjuobjektet p˚a grund av sina egna f¨orutfattade meningar (Bryman, 2011). Med denna risk i ˚atanke ¨overv¨ager dock f¨ordelarna med semistrukturerade intervjuer i denna unders¨okning.

3.3.1 Intervjuobjekten

F¨or att genomf¨ora denna studie har data samlats in via semistrukturerade intervjuer med fem olika akt¨orer i ˚Are. F¨or att f˚a en nyanserad bild av hur samarbetet kring platsmark-nadsf¨oring i ˚Are ser ut ¨ar det viktigt att de valda intervjuobjekten ¨ar relevanta f¨or studien. I enlighet med teorin d¨ar Kotler et al. (1999) p˚ast˚ar att den offentliga sektorn oftast har st¨orst inflytande ¨over platsmarknadsf¨oringen s˚a kontaktades Richard H¨ogstr¨om, kom-munchef p˚a ˚Are kommun. H¨ogstr¨om h¨anvisade mig till Martin S¨oderstr¨om, tillv¨axtchef p˚a ˚Are kommun, som skulle ha mycket att g¨ora med platsmarknadsf¨oringen. En pilotin-tervju h¨olls med S¨oderstr¨om ang˚aende vilka nyckelakt¨orer det finns specifikt i ˚Are. Med denna information kontaktades fyra personer fr˚an olika organisationer som ¨ar verksamma inom arbetet med platsmarknadsf¨oringen, dessa finns representerade som intervju nr 2 - 5 i Tabell 2. Ut¨over de fyra personer som ¨ar verksamma inom platsmarknadsf¨oringen har ¨aven Pocke Nilsson intervjuats. Nilsson ¨ar f¨odd och uppvuxen i ˚Are och har under stora delar av sitt liv varit aktiv i ortens utveckling, bland annat via ˚Ares slalomklubb men framf¨orallt som ˚Aref¨oretagarnas2 ordf¨orande mellan 2001 och 2007. I Tabell 1 finns

intervjuobjekten ben¨amnda dessutom framkommer befattning, intervjutyp samt datum f¨or intervjun. L¨angden f¨or intervjuerna varierade men intervju nr. 2 - 6 varade mellan 30-45 minuter medan intervju nr. 1 varade ca 10 minuter. F¨orutom intervjuerna har vissa kompletterande fr˚agor st¨allts till intervjuobjekten via e-mailkontakt. Ut¨over dessa

(19)

pletterande fr˚agor har ¨aven e-mailkontakt h˚allits med Fredrik Viklund, medgrundare av House Be.

Tabell 1 Studiens intervjuer. Tabellen visar intervjuobjektens befattningar, samt hur och n¨ar intervjuerna genomf¨ordes.

Nr. Namn Befattning Intervjutyp Datum

1 Martin S¨oderstr¨om Tillv¨axtchef, Pilotintervju 20/3 -19 ˚

Are kommun 2 Niclas Sj¨ogren Berg Destinationschef,

Skistar ˚Are

Semistrukturerad 2/4 -19

3 Martin S¨oderstr¨om Tillv¨axtchef, Semistrukturerad 3/4 -19 ˚

Are kommun telefonintervju 4 Ebba Forsgren Community manager,

House Be

Semistrukturerad 4/4 -19

5 Therese Sj¨olundh VD, ˚Are Destination Semistrukturerad 4/4 -19 6 Pocke Nilsson Ordf¨orande (2001-07), Semistrukturerad 25/4 - 19

˚

Aref¨oretagarna telefonintervju

3.3.2 Utformning av intervjufr˚agor

Vid pilotintervjun som h¨olls med Martin S¨oderstr¨om st¨alldes fr¨amst fr˚agor ang˚aende vilka akt¨orer som var inblandade i arbetet kring platsmarknadsf¨oringen och vilka som skulle vara av intresse att unders¨oka. Detta f¨or att f˚a en ¨oversiklig bild av arbetet kring ˚Ares varum¨arke samt bakgrundsinformation att bygga resterande intervjuer p˚a. Inga s¨arskilda fr˚agor f¨orebereddes inf¨or denna intervju vilket gav intervjun en ostrukturerad karakt¨ar.

Vid intervju nr. 2-5 hade intervjufr˚agorna ett stort fokus p˚a samarbetet mellan de olika parterna. Teorin och fr˚agest¨allningarna anv¨andes som hj¨alpmedel n¨ar fr˚agorna utforma-des f¨or att s¨akerst¨alla att de relevanta delarna besvarades. F¨or att kunna f˚a j¨amf¨orbara svar gjordes en intervjuguide (Appendix A) som anv¨andes i intervju nr. 2-5. Intervjugui-den anv¨andes som st¨od till intervjuaren f¨or att s¨akerst¨alla att alla teman behandlades. Fr˚agorna kunde under intervjuer st¨allas i annan ordning ¨an de f¨orekom i intervjuguiden beroende p˚a hur intervjuobjektet svarade. De teman som togs upp under intervjuerna var f¨oljande:

(20)

• Organisationen och generella samarbeten • Internt arbete kring platsvarum¨arket • Samarbeten kring platsvarum¨arket • Komplikationer kring platsvarum¨arket

Intervju nr. 6 genomf¨ordes f¨or att f˚a en inblick i hur arbetet med platsmarknadsf¨oring i ˚

Are inleddes samt hur arbetet har utvecklats ¨over tid. Denna intervju genomf¨ordes sist och m˚anga av fr˚agorna ¨ar utvecklade f¨or att ge bakgrund till vad de andra intervjuobjekten p˚astod. Vissa fr˚agor ¨ar ocks˚a komplement till p˚ast˚aenden som gjorts i boken ˚Are by Pocke skriven av Lotta Byqvist och Pocke Nilsson. Intervjufr˚agorna f¨or denna intervju finns i Appendix B och bygger p˚a f¨oljande teman:

• Bakgrund till samarbete kring platsvarum¨arket • Bakgrund och funktion av Visionsgruppen3

• Komplikationer kring platsvarum¨arket

3.4

Sekund¨

ar data

Sekund¨ar data har samlats in fr¨amst som ett komplement till data insamlat via inter-vjuerna. Den sekund¨ara datan har kommit fr˚an officiella hemsidor, unders¨okningar, rap-porter samt b¨ocker. En bok som anv¨ands mycket f¨or att f¨orst˚a bakgrunden till arbetet kring platsmarknadsf¨oring ¨ar ˚Are by Pocke (Byqvist & Nilsson, 2017). I den beskriver f¨orfattarna hur Nilsson, som ordf¨orande f¨or ˚Aref¨oretagarna under b¨orjan av 2000-talet, tillsammans med ˚Are kommun och Skistar lade grunden f¨or hur privata och offentliga akt¨orer skulle samarbeta kring ˚Are som varum¨arke. ˚Are by Pocke ¨ar utformad som en sj¨alvbiografi och det b¨or belysas att det ¨ar Nilssons subjektiva syn som presenteras.

3.5

Bearbetning av data

F¨or att f¨orenkla processen av dokumenteringen har intervjuerna spelats in och transkri-berats kort tid efter intervjutillf¨allena. Detta f¨or att s¨akerst¨alla att intervjuerna ˚aterges med st¨orsta m¨ojliga detaljrikedom. F¨or att sedan ¨oka trov¨ardigheten av intervjuerna har transkriberingen skickats via e-mail till intervjuobjekten f¨or verifikation. Intervjun med Therese Sj¨olundh spelades inte in p˚a grund av tekniska problem. Ist¨allet skrevs en sam-manfattning av de viktigaste po¨angerna fr˚an intervjun direkt efter intervjutillf¨allet, denna skickades sedan via e-mail till intervjuobjektet f¨or verifikation.

(21)

Att vara transparant med hur data bearbetats och analyseras ¨ar viktigt f¨or att ¨oka trov¨ardigheten f¨or studien. Graneheim & Lundman (2003) presenterar ett flertal koncept f¨or hur detta kan g¨oras. Ett vanligt tillv¨agag˚angss¨att ¨ar att anv¨anda sig av nyckelord f¨or att hitta relevanta delar som sedan sorteras in i teman. F¨or att hitta och belysa de v¨asentliga delarna av den prim¨ara och sekund¨ara datan kommer analysverktyget att anv¨andas (Figur 3, s. 18). Delar som har med de olika omr˚adena i analysverktyget att g¨ora markerades i transkriberingen. De markerade delarna sorterades sedan in i olika teman som tillsamans, i sammanfattad form, presenteras i empirin.

3.6

Forskningsetik

Enligt Forskningsr˚adets forskningsetiska principer skall forskaren informera uppgiftsl¨ amn-are och unders¨okningsdeltagare om vad unders¨okningen kommer att handla om och att medverkan ¨ar frivillig (Vetenskapsr˚adet, 2002). Redan vid f¨orsta kontakt beskrevs det vad studien kommer att unders¨oka och det gjordes tydligt att det var upp till intervjuobjektet om hen ville medverka i unders¨okningen. I Appendix C kan man se ett exempel hur den f¨orsta kontakten s˚ag ut.

Vid intervjuerna anv¨andes inspelning f¨or att dokumentera informationen. Intervjuob-jekten tillfr˚agades om samtycke f¨or ljudinspelning innan intervjun startades, de blev ocks˚a informerade om att inspelningen skulle transkriberas och skickas tillbaka f¨or verifiering. N¨ar transkriberingen skickades till intervjuobjekten uppgavs det att de hade m¨ojlighet att h¨ora av sig om de ville att n˚agon del inte skulle anv¨andas i uppsatsen.

3.7

Metodkritik

Kvalitativa studiemetoder kritiseras ofta f¨or att dess resultat ¨ar sv˚art att gereralisera (Bryman, 2011). Syftet med denna uppsats ¨ar dock inte att f¨ors¨oka generalisera hur arbetet med platsmarknadsf¨oring ¨ar uppbyggt eller att identifiera vilka faktorer som leder till framg˚ang i alla unika fall. De resultat som framkommer b¨or inte ses som universella l¨osningar till platsmarknadsf¨oring utan snarare som befogade tips eftersom varje plats ¨ar unik och kr¨aver egna unika l¨osningar.

En del av intervjuerna utf¨ordes via telefon. Enligt Bryman (2011) kan telefonintervjuer medf¨ora att man kan missa icke-verbal information. Det kan handla om antydan till undran eller os¨akerhet i samband med att en fr˚aga st¨alls. Denna typ av information har d¨aremot inte varit betydande under de personliga intervjuerna och kan troligen anses som ov¨asentlig f¨or unders¨okningen.

(22)

4

Empiri

I det h¨ar kapitlet kommer den empiriska datan att presenteras i en sammanfattad och tematiserad form. F¨orst ges ¨overgripande informationen om ˚Are och dess varum¨arke och d¨arefter presenteras utvecklingen av samarbetet kring ˚Ares platsmarknadsf¨oringen i ett historiskt perspektiv. Sedan redog¨ors hur olika akt¨orer tillsammans arbetar med plats-marknadsf¨oringen av ˚Are idag. Slutligen presenteras vilka sorters komplikationer som uppst˚att under samarbetet.

4.1

˚

Are - byn, kommunen, varum¨

arket

˚

Are ¨ar en by i v¨astra J¨amtland med en folkm¨angd p˚a ca 1400 personer (˚Are Sweden, 2018), d¨aremot varierar befolkningen ganska mycket ¨over ˚aret d˚a m˚anga s¨asongsarbetare flyttar dit f¨or vinterm˚anaderna. ˚Are ligger i ˚Are kommun som trots namnet har J¨arpen som centralort. Skid˚akningen ¨ar det som ˚Are ¨ar mest k¨ant f¨or och orten lockar m˚anga g¨aster varje ˚ar (SLAO, 2018). I kommunen finns det en m¨angd andra skidanl¨aggningar, s˚a som Trillevallen, V˚al˚adalen och Bydalen men det ¨ar ˚Are som ¨ar m˚alet f¨or de flesta bes¨okarna (SLAO, 2018). Kommunen ¨ar en glesbygdskommun och har till skillnad fr˚an flera andra glesbygdskommuner i Norrlands inland en positiv befolkningstillv¨axt. Fr˚an 2000 till 2017 hade folkm¨angden i kommunen ¨okat med ca 15 procent och ¨annu mer i ˚Are by (Svenskt n¨aringsliv, 2019). F¨oretagsamheten ¨ar ocks˚a h¨og i ˚Are, cirka 23 procent av befolkningen ¨ar f¨oretagsamma. Det ¨ar endast Stockholmskommunerna Danderyd, Liding¨o och Waxholm som har h¨ogre andel f¨oretagsamma4 individer i Sverige (F¨oretagsklimat,

2019). P˚a senare ˚ar har ¨aven investeringar skilda fr˚an turismn¨aringen kommit till ˚Are. Bland annat har en allt st¨orre IT-sektor b¨orjat ta form, framf¨orallt med fokus p˚a startups. Navet f¨or IT-sektorn ¨ar House Be, en startup-hub som slog upp sina d¨orrar i januari 2017 och idag har 169 f¨oretag anslutna (Forsgren, 2019).

I Sk˚al´ens (2011) licentiatuppsats p˚ast˚ar m˚anga f¨oretagare i byn att att anv¨anda ˚Are i f¨oretagsnamnet eller p˚a annat s¨att f¨orknippa f¨oretaget med ˚Are i marknadsf¨oringen ger m˚anga f¨ordelar. De n¨amner bland annat att varum¨arket ¨ar f¨orknippat med kvalit´e och exklusivitet vilket underl¨attar segmenteringen av f¨oretagens produkter. F¨oretagarna p˚ast˚ar ocks˚a att det finns lite av en gemensam ¨overenskomelse dem emellan att v˚arda och f¨orvalta ˚Ares starka varum¨arket (Sk˚al´en, 2011).

I en rapport finansierad av ETOUR och skriven av Lexhagen & Olausson (2015) utreds

4Som f¨oretagsam r¨aknas individer som har en f-skattesedel, ¨ar del¨agare i ett aktivt handelsbolag eller

¨

(23)

bland annat hur g¨asterna uppfattar ˚Are. Det st˚ar klart att majoriteterna av g¨asterna s˚ag ˚Are prim¨art som en skidort men det syns att barmarksaktiviteter tar en allt st¨orre plats. Vandring ¨ar den n¨ast popul¨araste aktiviteten f¨oljt av downhill-cykling. I b˚ade den kvantitativa och kvalitativa unders¨okningen framkommer det att g¨asterna ¨ar mycket n¨ojda med servicen, bem¨otandet och lokalbefolkningens v¨anlighet. D¨aremot finns det vissa som tycker att ˚Are ¨ar dyrt men att kvaliteten man f˚ar g¨or platsen prisv¨ard (Lexhagen & Olausson, 2015).

4.2

Samarbetets utveckling

Under 90-talet hade de flesta f¨oretagen i ˚Are by g˚att d˚aligt. Flera s¨asonger hade varit n¨astintill sn¨ofria och fastighetskrashen 1991 hade slagit h˚art mot byns fastighetsexpolate-ring. Runt millenieskiftet tog Skistar ¨over som ¨agare till liftanl¨aggningen och investerade mycket i ˚Are by. Det var i samband med Skistars intr¨ade i byn som Pocke Nilsson tog ¨

over ordf¨orandeskapet i ˚Aref¨oretagarna, en f¨oretagarf¨orening vars uppdrag var att sam-ordna byns f¨oretag. Det uppdraget hade varit sv˚art hittills, och enligt Byqvist & Nilsson (2017) hade det varit som en r¨od tr˚ad genom ˚Ares moderna historia att f¨oretagarna haft motstridiga viljor och blockerat varandra. Efter att Nilsson pratat med de tongivande f¨oretagarna i byn stod det klart att de tyckte det vore sk¨ont om det fanns ett gemensamt m˚al. Det var den insikten som ledde till att ˚Aref¨oretagarna tog initiativet till Visions-gruppen, en grupp som bestod utav representanter fr˚an st¨orsta hotell¨agaren, Skistar, kommunen och Nilsson sj¨alv. Nilsson (2019) menar att en stor bidragande faktor till att det var relativt enkelt att f˚a f¨oretag och m¨anniskor att samarbeta p˚a tidigt 00-tal var att de hade d˚aligare tider n¨ara i minnet. Man visste hur illa det kunde vara och testade g¨arna n˚agot nytt.

“Det var j¨avligt tufft p˚a 90-talet som f¨oretagare med andra ord. S˚a timingen ¨ar ju viktig. -98, -99 hade det ju b¨orjat v¨ant, men alla som jag pratade med k¨ande ju till 90-talet och hur d˚aligt det kunde vara s˚a det var ganska l¨att att f˚a ihop samarbete.”

(Nilsson, 2019) Ett krav som Nilsson st¨allde p˚a kommunen var att b˚ade representanter fr˚an de styran-de partierna och oppositionspartierna skulle sitta med i Visionsgruppen. Nilsson (2019) menar att f¨oretagarna beh¨over stabilitet och kunde inte riskera att mista den p˚a grund av att styrande partier kan bytas ut vart fj¨arde ˚ar. Visiongruppen tr¨affades en g˚ang i m˚anaden f¨or att under tv˚a timmar diskutera den r˚adande situationen och framtiden f¨or ˚

(24)

Ett av de mer l˚angsiktiga m˚alen som sattes upp var att skapa f¨oruts¨attningar s˚a att ˚Are kunde bli en ˚aret runt-destination. Man ville ¨oka aktivitetsutbudet p˚a bar-markss¨asongen (˚Are kommun, u.˚a.a). Ett av de mer omfattande och lyckade samarbetet som utf¨ordes i detta syfte var bygget av kongresshallen vid ˚Are strand. Det finska f¨oretaget Holiday club togs in som medfinansi¨ar tillsammans med kommunen och ˚Aref¨oretagarna. Holiday club skulle bygga ett hotell med ¨aventyrsbad osv. i anknytning till kongresshal-len. F¨or att projektet skulle kunna f¨ardigst¨allas beh¨ovdes dock bidrag fr˚an EU, men f¨or att f˚a dessa EU-bidrag kunde inte Holiday Club st˚a som ¨agare av hallen d˚a det skul-le snedvridit konkurrensen om EU bara gynnade ett f¨oretag. Ist¨allet fick ˚Are kommun och ˚Aref¨oretagarna st˚a som ¨agare, d˚a skulle EU-bidraget gynna alla ˚Aref¨oretagarnas medlemmar. Utan ˚Are f¨oretagarna hade allts˚a aldrig EU-bidrag varit aktuellt och utan kommunen som garant hade aldrig ˚Aref¨oretagarna kunnat ta de l˚an som beh¨ovdes. Sam-arbetet var allts˚a n¨odv¨andigt f¨or att ˚Are skulle f˚a en kongresshall (Byqvist & Nilsson, 2017).

4.3

Samarbetet idag

Arbetet kring platsmarknadsf¨oringen av ˚Are sker p˚a m˚anga olika plattformar d¨ar olika akt¨orer samarbetar p˚a olika s¨att (S¨oderstr¨om, 2019). F¨or att avgr¨ansa unders¨okningen kommmer Visionsgruppen att s¨attas i fokus. Enligt S¨oderstr¨om (2019) har Visionsgrup-pen en betydande roll i utvecklingen av ˚Are och ¨ar kanske det mest inflytelserika samar-betsformumet kring platsmarknadsf¨oringen.

4.3.1 Visionsgruppen

Idag best˚ar Visionsgruppen av representanter fr˚an ˚Are kommun, Skistar som ¨ar ˚Ares st¨orsta arbetsgivare och ˚Are Destination som representerar sina 250 medlemsf¨oretag. Precis som n¨ar Visionsgruppen grundades s˚a sitter politiker fr˚an b˚ade styrande partier och oppositionspartier med. Gruppen tr¨affas ca 3-5 g˚anger per ˚ar beroende p˚a hur mycket som h¨ander i byn (Sj¨ogren Berg, 2019). Gruppens m¨oten har en l¨osare agenda d¨ar det huvudsakliga syftet ¨ar att prata ihop sig och f˚a insikt i varandras verksamheter. De repre-sentanter fr˚an Visionsgruppen som medverkat i studien har alla tryckt p˚a att gruppen inte ¨

ar n˚agon beslutande organ och att inga protokoll f¨ors. Trots detta belyser intervjuobjek-ten att riktningen som m˚alas upp inom gruppen har inflytande p˚a hur organisationerna sedan arbetar fram˚at. Fr˚an den f¨orsta visionen har man nu hunnit uppdatera m˚alen tv˚a g˚anger och arbetar numera mot Vision-2035 med det ¨overgripande m˚alet att ˚Are skall bli Europas mest attraktiva och h˚allbara alpina ˚aretrunt-destination (˚Are kommun, u.˚ab).

(25)

P˚a fr˚agan om akt¨orerna hade olika roller i Visionsgruppen svarade Sj¨ogren Berg (2019) att det finns fyra omr˚aden d¨ar ansvaren ¨ar lite olika f¨ordelat. Omr˚adet d¨ar Skistar har st¨orst ansvar kallas Unika upplevelser, sedan finns det Ett gr¨ansl¨ost v¨alkommnande d¨ar Skistar och ˚Are destination har ett stort ansvar d˚a dessa ¨ar kontaktytan ut˚at. De tv˚a sista omr˚adena ¨ar det fr¨amst kommunen som driver, dessa ¨ar Ansvar f¨or milj¨o och At-traktiv livsmilj¨o. Varken S¨oderstr¨om (2019) eller Sj¨olundh (2019) n¨amnde n˚agot om dessa omr˚aden p˚a samma fr˚aga utan menade att ansvarsomr˚aden f¨oll sig ganska naturligt. I unders¨okningen har det inte framkommit om n˚agon av akt¨orerna i Visionsgruppen har mer inflytande ¨an de andra. S¨oderstr¨om (2019) p˚ast˚ar att den l¨osare agendan i Visions-gruppen och att inga beslut fattas g¨or att eventuella maktstrukturer ¨ar otydliga, om inte fr˚anvarande.

“Det ¨ar kanske inte s˚a att vi har det uttalat, utan det faller sig ganska naturligt. [P˚a fr˚aga om vilka ansvarsomr˚aden man har inom visiongruppen]”

(S¨oderstr¨om, 2019)

4.3.2 ˚Are Destination ˚

Are Destination p˚ast˚ar att de ¨ar ˚Ares n¨aringslivs samverkansplattform f¨or utvecklingen av ˚

Are. P˚a deras hemsida skriver de ”V˚ar vision ¨ar att bli Europas ledande alpina ˚aret runt destination. Gemensamt skapar vi f¨oruts¨attningar f¨or en l˚angsiktig och h˚allbar utveckling av ˚Are.”(˚Are Destination AB, 2019). Bolaget har ca 250 medlemmar, vilket utg¨or majo-riteten av f¨oretagen i ˚Aredalen (Sj¨olundh 2019). Bolagets styrelse v¨alj av praxis s˚a att ett flertal olika sektorer ¨ar representerade (liftbolag, restauranger, tj¨anstef¨oretag, boen-deanl¨aggningar, eventarrang¨orer, fastighet) (Sj¨olundh, 2019). P˚a grund av verksamhetens natur och omfattning har ˚Are Destination en central roll i ˚Ares platsmarknadsf¨oring och ges d¨arf¨or ett st¨orre utrymme ¨an de andra akt¨orerna i unders¨okningen.

Sj¨olundh (2019) menar att medlemmarna ¨ar bolagets uppdragsgivare och att man ar-betar med fr˚agor som f¨oretagarna sj¨alva inte har m¨ojlighet att p˚averka. Medlemsf¨oretagen ¨

ar fr¨amst verksamma inom turistsektorn men ¨aven andra verksamheter finns represente-rade. ˚Are Destination finansieras helt och h˚allet av sina medlemmar och kommunen ¨ar varken medlem eller ¨agare, det ¨ar n˚agot som Nilsson (2019) lyfter fram som en f¨ordel d˚a man kan fatta beslut snabbt och flexibelt. ˚Are Destination har varje m˚anad ett fru-kostm¨ote d¨ar medlemmarna bjuds in f¨or att informeras om verksamheten. Huvudfokus ¨ar att man hj¨alper medlemsf¨oretagen genom att ta fram marknadsf¨oringsmaterial till dem. Medlemsf¨oretagen kan d¨arefter sprida dessa via sina egna kanaler. P˚a detta s¨att kan man

(26)

n˚a en st¨orre m˚algrupp men ¨aven se till att f¨oretagen i ˚Are h˚aller en enad front. N˚agot som Sj¨olundh (2019) belyser som en framg˚angsfaktor f¨or ˚Ares utveckling ¨ar att det finns ett v¨aldigt n¨ara samspel mellan f¨oretagarna. Ett exempel p˚a detta var n¨ar ˚Are Destination best¨amde sig f¨or att satsa mer p˚a h¨ostlovsveckan. Det var m˚anga butiker som gick med p˚a att h˚alla ¨oppet trots att de troligen inte skulle tj¨ana p˚a det under de f¨orsta ˚aren. Av ˚

Are Destinations sex anst¨allda ¨ar en anst¨alld b˚ade av ˚Are Destination och ˚Are kommun. Denna individ ¨ar anst¨alld som eventkoordinator vilket betyder att hen arbetar med att med att locka evenemangsarrang¨orer och se till att de f˚ar b¨asta m¨ojliga service. Dessa arbetsuppgifter gynnar b˚ade ˚Are kommun och ˚Are Destination AB och d¨arf¨or var en samanst¨allning aktuell (S¨oderstr¨om, 2019).

Den st¨orsta ¨agaren av ˚Are Destination ¨ar Skistar som ¨ager 49 procent av bolaget (Sj¨ogren Berg, 2019). Det stora ¨agarskapet ger Skistar ett sort inflytande ¨over verksam-heten. Enligt Nilsson (2019), som till¨at Skistar att k¨opa 49 procent, s˚a l¨at man Skistar bli stor¨agare f¨or att s¨akra framtiden f¨or bolaget. Skistar, som ett stort, vinstdrivande f¨oretag, skulle aldrig l˚ata ˚Are Destination g˚a d˚aligt om de hade stort ¨agandeskap i bolaget (Nils-son, 2019). D¨aremot uttrycker Nilsson (2019) en oro med det stora ¨agandeskapet, han anser att Skistar idag har f¨or stort inflytande. Han s˚ag inga problem med det n¨ar han satt som ordf¨orande f¨or han hade v¨aldigt god kontakt med Skistars ledning, men menar att det skulle kunna uppst˚a problem i framtiden.

4.3.3 Vad vill man f¨ormedla?

P˚a fr˚agan vad intervjuobjektens organisationer vill att ˚Are skulle st˚a f¨or som varum¨arke s˚a har alla sagt att man vill belysa de friluftsm¨ojligheter som finns i ˚Are. D˚a menar man inte endast skid˚akningen, utan ¨aven vandring, downhill cykling, fiske, jakt osv. Ut¨over det s˚a arbetar kommunen och Skistar mycket med att ˚Are skall vara v¨alkommnande f¨or alla. F¨or att veta vad man skall belysa i sin marknadsf¨oring ber¨attade b˚ade S¨oderstr¨om (2019) och Sj¨ogren Berg (2019) att man gjorde olika unders¨okningar. Kommunen hade t.ex. nyligen gjort en unders¨okning p˚a de som hade flyttat ifr˚an byn f¨or att ta reda p˚a vad man kan g¨ora f¨or att f˚a fler m¨anniskor att stanna.

4.3.4 Nya utmaningar

I och med att IT-sektorn v¨axer i ˚Are vill House Be f¨ormedla att ˚Are ¨ar en plats att g¨ora aff¨arer p˚a. Forsgren (2019) menar att House Be, med sina v¨ardeord “Work, Play, Be”, trycker p˚a att man kan ha en bra balans mellan arbetsliv och fritid i ˚Are. House Be ¨ar relativt ny¨oppnat och det har inte funnits n˚agon liknande akt¨or i ˚Are innan. Forsgren

(27)

(2019) p˚ast˚ar att det har uppkommit vissa problem med att f˚a den bilden att sprida sig d˚a de flesta m¨anniskor ser ˚Are mest som en turistort. F¨or att f˚a bukt med problemet med kompetensf¨ors¨orjningen till de snabbv¨axande startupf¨oretagen s˚a h˚aller House Be tillsammans med ˚Are kommun att ta fram ramarna f¨or hur de gemensamt skall visa sig f¨or ¨ovriga Sverige. House Be kommer att st˚a f¨or entrepren¨orsdelarna och kommunen kompletterar med allt annat som beh¨ovs f¨or att m¨annsikor skall kunna flytta till ˚Are s˚a som skola, bostad etc. (Viklund, 2019; S¨oderstr¨om, 2019).

4.4

Komplikationer

Intervjuobjekten n¨amner alla att det finns och har uppkommit intressekonflikter d¨ar olika akt¨orer inom Visionsgruppen har olika ˚asikter kring vad man skall satsa p˚a. D¨aremot n¨amner de ocks˚a att dessa intressekonflikter ¨ar relativt enkla att l¨osa internt, man f˚ar helt enkelt m¨ota varandra halvv¨ags. N˚agot som ocks˚a har belysts i intervjuerna ¨ar att en viss oenighet akt¨orerna emellan kan ge en viss positiv inverkan. S˚a l¨ange det finns ett l˚angsiktigt m˚al som akt¨orerna arbetar emot tillsammans s˚a har de uttryckt att det ¨

ar acceptabelt om v¨agen dit inte ser likadan ut f¨or alla. S¨oderstr¨om (2019) menar ocks˚a att j¨amf¨orelsevis med andra kommuner s˚a uppst˚ar det v¨aldigt f˚a konflikter n¨ar man skall komma ¨overens vad ˚Are skall representera. Det beror p˚a att ˚Ares varum¨arke redan ¨ar fyllt med n˚agonting, dvs. skid˚akning och friluftsliv (S¨oderstr¨om, 2019).

“Jag kan s¨akert dra upp tusen exempel p˚a saker d¨ar vi inte ¨ar ¨overens, men det ¨

ar just d¨arf¨or vi har dom h¨ar m¨otena och grupperna f¨or att diskutera de sakerna internt s˚a vi ¨and˚a har en sida ut˚at d¨ar vi ¨ar ¨overens.”

(Sj¨ogren Berg, 2019) Inom ˚Are Destination sker det ibland att vissa medlemsf¨oretag ¨ar missn¨ojda med hur bolaget agerar. Det ¨ar sv˚art att bem¨ota 250 olika f¨oretags unika ¨onskningar kring hur destinationsbolaget skall verka. Att vissa medlemmar blir missn¨ojda ¨ar ofr˚ankomligt, ist¨allet f¨ors¨oker man g¨ora det som man tror ¨ar b¨ast f¨or destinationen, vilket i l¨angden ¨

aven gynnar flest akt¨orer (Sj¨olundh, 2019). Detta tillv¨agag˚angss¨att verkar ha funnits l¨ange i organisationen d˚a ¨aven Nilsson (2019) p˚ast˚ar att man p˚a hans tid ocks˚a f¨ors¨okte g¨ora det som var bra f¨or ˚Are och ibland gjorde enskilda medlemmar missn¨ojda.

(28)

Det ¨ar inte bara byn ˚Are som skall f¨orknippas med varum¨arket ˚Are, utan ¨aven de andra samh¨allena i ˚Are kommun. Det har h¨ant att andra samh¨allen k¨ant sig utanf¨or varum¨arket och att det uppfattats som att det satsas f¨or mycket p˚a ˚Are. Att t.ex. kom-munen hj¨alper till att investera i ˚Are via EU medel ¨ar en av m˚anga bidragande faktorer till att fastighetspriserna ¨okade markant mer i ˚Are by ¨an i andra samh¨allen i kommunen. Detta kan ha gett upphov till en viss avundsjuka gentemot ˚Are by. Med tiden verkar det dock som att de andra samh¨allena b¨orjar f¨orst˚a att de ocks˚a v¨axer tack vare ˚Ares framfart (Nilsson, 2019). Trots detta s˚a menar kommunen att man m˚aste jobba mer med att inkludera alla i varum¨arket ˚Are.

“Ibland kan vissa i kommunen k¨anna “ ¨Ar jag med i det h¨ar varum¨arket ˚Are om jag bor i en annan ort”. Det kan ju vara n˚agot som vi i kommunen m˚aste jobba med och f¨ormedla att alla ¨ar med under varum¨arkets vingar ¨aven om det heter n˚agot annat d¨ar man bor.”

(S¨oderstr¨om, 2019) St¨orre komplikationer har ocks˚a uppkommit, s˚adana som har haft potential att sabotera hela samarbetet kring platsmarknadsf¨oringen. Ett s˚adant exempel var n¨ar en ny VD f¨or ˚

Are Destination blev osams med kommunstyrelsen. Enligt Nilsson (2019) f¨orstod inte VDn att ˚Ares framg˚angar byggde p˚a ett samarbete mellan f¨oretagarna och kommunen. VDn ans˚ag att det endast var n¨aringslivets f¨ortj¨anst att regionen gick bra och ville att kommunen skulle satsa alla sina pengar i ˚Are men det ville inte kommunen g˚a med p˚a (Byqvist & Nilsson, 2017). Det hela slutade med att VDn fick l¨amna sin position ganska fort (Nilsson, 2019).

“Jag hade ju ett s˚a pass bra f¨ortroende i kommunen b˚ade hos borgarna och sossarna s˚a f¨or mig var det v¨aldigt enkelt f¨or de litade p˚a mig. Men s˚a kom den h¨ar mannen d˚a och satt sig lite p˚a h¨oga h¨astar. [...] Han b¨orjade d¨ar 2007 d˚a allt var bra i ˚Are, och han tyckte att allt var tack vare f¨oretagarna och ville att kommunen skulle f¨orst˚a det. Men s˚a var det ju inte alls utan det var ju kommunen och f¨oretagarna tillsammans som hade gjort allt.”

(29)

5

Analys

I det h¨ar kapitlet diskuteras och utreds empirin utifr˚an det teoretiska ramverket. Med st¨od utav analysverktyget (Figur 3, s. 18) s¨atts den insamlade datan i perspektiv till tidigare litteratur och forskning inom ¨amnet. F¨orst kommer samarbeten kring platsmarknadsf¨oring att analyseras, vilket ger en grund till analysen av framg˚angsfaktorer och komplikationer.

5.1

Samarbeten

B˚ade Kotler et al. (1999) och Rainisto (2003) belyser vikten av att ha en planeringsgrupp som st˚ar i mitten av arbetet kring platsmarknadf¨oringen. I ˚Ares fall har unders¨okningen identifierat denna planeringsgrupp som Visionsgruppen, best˚aende av representanter fr˚an ˚

Are Destination, Skistar samt tj¨anstem¨an och ledande politiker fr˚an styrande- och oppo-sitionspartier.

5.1.1 Utbytesepisoder

Utbytena mellan Visionsgruppens akt¨orer ¨ar prim¨art av informativ och social karakt¨ar. De informativa utbytena best˚ar bland annat av organisationskopplad information d¨ar akt¨orerna upplyser varandra om vad som h¨ander i respektive organisation. Detta g¨ors f¨or att man vill f¨olja upp hur det g˚ar med de gemensamma m˚alen som satts upp i Vision-2035 men ocks˚a f¨or att man ut˚at sett skall verka ¨overens. Dessutom s˚a delger akt¨orerna varandra olika unders¨okningar som utf¨orts. Det sociala utbytena sker p˚a sj¨alva m¨otena. Visionsgruppen ¨ar relativt liten och de som sitter i den har ofta gjort det l¨ange. H˚akansson (1982) menar att sociala utbyten kan ¨oka tilliten i relationer om de inblandade har positiva personliga upplevelser. Inom Visionsgruppen har tillit akt¨orerna emellan och f¨or samarbetet byggts upp ¨over tid baserad p˚a att de inblandade akt¨orerna k¨ant att samarbetet f˚ar positiva effekter, s˚a som att bygget av kongresshallen blev lyckat.

N¨ar Visionsgruppen grundades hade man m¨oten en g˚ang i m˚anaden, idag har antalet m¨oten per ˚ar mer ¨an halverats. En anledning till detta kan var att relationen blivit insti-tutionaliserad. Agndal & Axelsson (2012) menar att en relation kan bli institutionaliserad efter en tid d˚a akt¨orerna l¨ar k¨anna varandra b¨attre. Det leder ocks˚a till att samma arbete kan utf¨oras med mindre anstr¨angning. N˚agot annat som tyder p˚a att relationen har blivit institutionaliserad ¨ar att akt¨orernas roller inom Visionsgruppen enligt S¨oderstr¨om (2019) och Sj¨olundh (2019) faller sig naturligt.

(30)

5.1.2 Ekonomi- och kontrolldimensionen

Rainisto (2003) p˚ast˚ar att det ¨ar skadligt f¨or platsvarum¨arket om m˚anga av dess akt¨orer skiljer sig ˚at i sin marknadsf¨oring. Platsmarknadsf¨oring ¨ar ett typexempel p˚a en f¨oreteelse som en enskild akt¨or inte har full kontroll ¨over. Platsens image som levereras till m˚algruppen ¨

ar ett resultat av alla akt¨orers verksamheter. D¨arf¨or blir det naturligt ur en ekonomisk-och kontrollm¨assig synvinkel att man v¨aljer att samarbeta kring platsens varum¨arke. Ge-nom samarbetet kunde alla akt¨orer inom Visionsgruppen ¨oka den egna kontrollen ¨over hur ˚Ares image utvecklades och p˚a s˚a vis f¨ors¨akrade de sig om att de investeringar som gjordes skulle f˚a b¨asta m¨ojliga utslag.

H˚akansson (1982) menar att samarbeten kan leda till reducerade kostnader f¨or de inblandade akt¨orerna. Positiva f¨oljder kan uppst˚a om akt¨orerna nyttjar varandras kom-petens och resurser. I bygget av kongresshallen kan vi se att ˚Are Destination och ˚Are kom-mun framg˚angsrikt nyttjar varandras egenskaper. ˚Are Destination har en unik m¨ojlighet att f¨oretr¨ada 250 f¨oretag och kunde p˚a s˚a vis f˚a ett EU-bidrag beviljat. ˚Are kommun d¨aremot har stora finansiella resurser och en stor legitimitet. Det gjorde att ˚Are kom-mun kunde st˚a f¨or stora delar av de resterande investeringarna som beh¨ovdes men kunde ocks˚a st˚a som garant f¨or de l˚an som ˚Are Destination beh¨ovde ta. Det finns ¨aven fler bevis f¨or att samarbetena ¨ar f¨ordelaktiga ekonomiskt. ˚Are Destination arbetar med att ta fram marknadsf¨oringsmaterial till sina medlemsf¨oretag. Detta fyller egentligen tv˚a syften. Dels reduceras kostnader f¨or samtliga medlemmar ¨an om de ist¨allet skulle producera materialet sj¨alva, dessutom s¨akerst¨aller det att byns f¨oretag ¨ar enhetliga i sin marknadsf¨oring. Det-ta ger d˚a ˚Are Desination direkt, och Visionsgruppen indirekt, kontroll ¨over hur platsen marknadsf¨ors.

I unders¨okningen framkommer det inte huruvida n˚agon akt¨or har st¨orre inflytande ¨

an n˚agon annan inom Visionsgruppen. Om s˚a vore fallet skulle det beh¨ovas en djupare studie f¨or att bevisa det. D¨aremot p˚ast˚ar Nilsson (2019) att Skistar idag, som ˚Ares st¨orsta arbetsgivare och stor ¨agare av ˚Are Destination, har potential att p˚averka byns utveckling i stor grad. Som Wilson (1995) belyser s˚a baseras maktbalansen bland annat p˚a till vilken utstr¨ackning en akt¨ors verksamhet ¨ar beroende av den andra akt¨oren. I och med att ˚Are i stor grad ¨ar beroende av sin turism och att Skistar ¨ager den huvudsakliga turistanledningen (slalomanl¨aggningen) ¨ar m˚anga akt¨orer i ˚Are beroende av Skistar f¨or att deras verksamhet skall fungera. Det finns allts˚a indikationer p˚a att Skistar skulle kunna ha mer makt ¨an de andra akt¨orerna inom Visionsgruppen.

(31)

5.2

Framg˚

angsfaktorer

Som tidigare n¨amnt har Visionsgruppen identifierats som planeringsgruppen av ˚Ares platsmarknadsf¨oring. Enligt Rainisto (2003) och Kotler et al. (1999) brukar planerings-gruppen best˚a av representanter fr˚an offentlig sektor och i vissa fall ¨aven av externa konsulter och representanter fr˚an n¨aringslivet. Att offentlig sektor ¨ar inblandad och ofta har st¨orst inflytande p˚a platsmarknadsf¨oringen ¨ar n˚agot som Rainisto (2003) kommen-terat som problematiskt d˚a offentlig sektor kan bytas vart fj¨arde ˚ar, och som Kotler et al. (1999) p˚ast˚ar beh¨over platsmarknadsf¨oring l˚angsiktighet f¨or att n˚a framg˚ang. I ˚

Ares fall har man lyckats undvika denna problematik d˚a Visionsgruppen ¨ar ett initiativ som togs helt och h˚allet av n¨aringslivet. Med i Visionsgruppen sitter representanter fr˚an n¨aringslivet men ocks˚a tj¨anstem¨an och politiker fr˚an b˚ade styrande partier och opposi-tionspartier. Denna upps¨attning av planeringsgruppen har gett upphov till en stablilitet som str¨acker sig ¨over blockgr¨anserna. Visionsgruppens upps¨attning kan ocks˚a ha gett upphov till att samarbeten mellan den offentliga och privata sektorn har ¨okat. Ett exem-pel p˚a detta ¨ar att tv˚a akt¨orer som ¨ar representerade i Visionsgruppen (˚Are Destination och ˚Are kommun) valt att tillsammans anst¨alla en eventkoordinator som arbetar med att locka event till ˚Are. B˚ade Rainisto (2003) och Kotler et al. (1999) menar att samarbeten som dessa ¨ar mycket viktiga f¨or att optimera platsmarknadsf¨oringsarbetet.

Bredden av de som sitter i Visionsgruppen skulle i sig ocks˚a kunna vara en bidragan-de faktor till framg˚angen. Skistar, som ¨ar ˚Ares st¨orsta anst¨allare, ˚Are Destination, med majoriteten av ˚Ares f¨oretag som medlemmar, och kommunen besitter en stor organise-ringsmakt ¨over b˚ade ˚Ares privata och offentliga sektor. Att inneha en bred organiserings-makt och kunna influera majoriteten av platsens akt¨orer ¨ar n˚agot som Baker & Cameron (2008) belyser som en viktig ledarskapskvalitet inom platsmarknadsf¨oring. Att ˚Are ¨ar en relativt liten ort m˚aste ses som en f¨ordel i denna aspekt, med f¨arre akt¨orer ¨an storst¨ader ¨

ar det troligen enklare att bibeh˚alla organiseringsmakten.

Att utf¨ora stategiska analyser av vilka m¨ojligheter och risker som ¨ar kopplade till platsen samt att f¨orst˚a sig p˚a platsens konsumenter ¨ar enligt Rainisto (2003) och Baker & Cameron (2008) viktigt f¨or att platsmarknadsf¨oringen skall f˚a ¨onskat resultat. Olika unders¨okningar utf¨ors kontinuerligt av Visionsgruppens akt¨orer i detta syfte. Att skilda akt¨orer utf¨or egna unders¨okningar och sedan delar med sig av sina resultat till varandra ¨

okar troligen trov¨ardigheten i det ¨oversiktliga resultatet. S¨oderstr¨om (2019) har uppgett att resultaten fr˚an unders¨okningarna anv¨ands som st¨od i urvalet av vad man skall visa i marknadsf¨oringen av platsen. Detta g¨or att man minimerar eventuella skillnader mellan platsidentiteten och platsens image. Att platsens image ¨ar giltig och trov¨ardig ¨ar n˚agot

(32)

som Kotler et al. (1999) menar ¨ar viktigt f¨or att undvika att m˚algruppen blir f¨orvirrade och/eller besvikna.

5.3

Komplikationer

Att det ¨ar m˚anga akt¨orer som p˚averkas av vad platsmarknadsf¨oringen f¨ormedlar g¨or att det ibland uppkommer komplikationer (Elbe, 2008). Fr¨amst beror det p˚a att akt¨orer har olika viljor om vad man b¨or satsa p˚a. I ˚Are uppkommer det ibland intressekonflikter vad g¨aller platsmarknadsf¨oringen, d¨aremot har det varit mindre dispyter som har varit relativt enkla att kompromissa om. Som S¨oderstr¨om (2019) n¨amner ¨ar ˚Ares varum¨arke sedan l¨ange inriktat mot friluftsliv samt turism och de flesta akt¨orer f¨orst˚ar att det ¨ar detta man b¨or satsa p˚a. Detsamma g¨aller de andra byarna i ˚Are kommun, det kan ha funnits en antydan till irritation och en k¨ansla av uteslutning f¨or att det investerats mycket i ˚Are by. Men med tiden har de andra byarna i ˚Are kummun b¨orjat f¨orst˚a att ¨

aven de v¨axer tack vara ˚Ares ¨okande attraktionskraft.

Det som troligen har skyddat ˚Are fr˚an st¨orre komplikationer kring platsmarknadsf¨oring ¨

ar den tillit som finns emellan akt¨orerna, fr¨amst inom Visionsgruppen. S˚a som Elbe (2008) p˚ast˚ar s˚a kan akt¨orer balancera intressekonflikter och enklare kompromissa om man ¨over tid p˚avisat intresse och entusiasm inf¨or samarbetet. Detta p˚ast˚aende liknar H˚akanssons (1982) resonemang om att tillit ¨ar n˚agot som byggts upp ¨over tid via positiva personliga upplevelser. Det ¨ar d¨arf¨or inte konstigt att en av de v¨arre dispyterna inom Visionsgrup-pen uppkom n¨ar en ny VD f¨or ˚Are Destionation tillsattes. Det kan d¨arf¨or vara viktigt att i framtiden vara f¨orsiktig vid tills¨attning av nya ledare inom Visionsgruppen och att dessa integreras i gruppen en tid innan tills¨attningen.

6

Slutsats och diskussion

Platsmarknadsf¨oring ¨ar ett komplext ¨amne som involverar m˚anga akt¨orer i b˚ade formella och informella n¨atverk, likas˚a i ˚Are. Den kanske viktigaste plattformen som ocks˚a besit-ter st¨orst organiseringsf¨orm˚aga ¨ar Visionsgruppen d¨ar de stora akt¨orerna, Skistar, ˚Are Destination och ˚Are kommun, samlas och diskuterar ˚Ares framtid. Visionsgruppen s¨atter upp gemensamma och l˚angsiktiga m˚al f¨or hur ˚Are skall utvecklas. Diskussionerna sker p˚a ett informellt vis och inga protokoll f¨ors. Utbytena ¨ar fr¨amst av informativ och social karakt¨ar d¨ar individerna i gruppen delar med sig av vad organisationerna arbetar med och olika unders¨okningar som gjorts. Visionsgruppen har varit aktiv sedan 2001 och det l˚angsiktiga arbetet har gett upphov till institutionalisering vilket gjort att

References

Related documents

Det är inte heller möjligt att komma fram till könskategorier genom dessa cent- rala begrepp i den marxistiska teorin om det kapi- talistiska samhället.. Särskilt eftersom

Nielsen och Kvales synsätt (2000, 2003) får illustrera att det finns ett hot mot skolans existensberättigande, och särskilt i förhållande till yrkes- utbildning, när olika

Man skulle kunna beskriva det som att den information Johan Norman förmedlar till de andra är ofullständig (om detta sker medvetet eller omedvetet kan inte jag ta ställning

För att kunna göra detta på ett sätt som gör det möjligt för eleverna att urskilja de kritiska aspekterna och därmed utveckla kunnandet krävs dock att lärare

Det föreslås att det högsta sammanlagda avdraget från arbetsgivaravgifterna för samtliga personer som arbetar med forskning eller utveckling hos den avgiftsskyldige

Med hänvisning till ESV:s tidigare yttrande 1 över delbetänkandet Skatteincitament för forskning och utveckling (SOU 2012:66) lämnar ESV följande kommentarer.. I yttrandet

Därtill vill vi instämma i vissa av de synpunkter som framförs i Innovationsföretagens remissvar (2019-11-02), i synnerhet behovet av att i kommande översyner tillse att anställda

Karolinska Institutet tillstyrker de föreslagna åtgärderna i promemorian som syftar till att förstärka nedsättningen av arbetsgivaravgifterna för personer som arbetar