kompetens- och arbetsmarknadsnämnden 31 mars 2021
Nämndövergripande samarbete för att fler ska få tillgång till USK- utbildning
Den pågående covid-19-pandemin har lett till att många människor har förlorat sin anställning, då restriktionerna för att minska smittspridning har lett till att flera branscher har det svårt ekonomiskt.
Många av de som har förlorat sitt jobb på grund av pandemin har tidigare arbetat inom serviceyrken och har potential att göra stor nytta inom äldreomsorgen.
Samtidigt har från statlig nivå stora extra statsbidrag införts på grund av pandemin, varav flera riktar sig till äldreomsorgen och till att höja kompetensen inom den. Medlen i dessa statsbidrag kan användas bland annat till utbildning av anställda inom äldreomsorgen till exempelvis undersköterska respektive vårdbiträde samt till kompetensutveckling av första linjens chefer.
Hittills har ett relativt litet antal personer kunnat erbjudas plats inom den kommunala
vuxenutbildningen inom ramen för de extra statsbidragen. Detta ser vi ett stort behov av att ändra, för att erbjuda de som har förlorat sitt arbete en chans att ställa om, för att få ett välbehövligt tillskott av personal till äldreomsorgen och för att utnyttja största möjliga del av Sollentunas andel av de extra statsbidragen. Avdelningen för näringsliv och arbetsmarknad bör därför tillsammans med vård- och omsorgskontoret arbeta för att så många som möjligt ska erbjudas möjlighet att höja sin kompetens inom äldreomsorgen och öka chansen till anställning.
Med hänvisning till ovanstående föreslår alliansen, på initiativ av Liberalerna
att avdelningen för näringsliv och arbetsmarknad ges i uppdrag att i samarbete med vård- och omsorgskontoret verka för att så många som möjligt erbjuds möjlighet till
kompetenshöjning inom ramen för äldreomsorgslyftet.
För alliansen Anders Manell (L) Latifeh Amiri (M) Jan Fjellstedt (KD) Robert Ahlqvist (C)
