Dagordning Beslut

(1)

Underskrifter Sekreterare ...

Ewa Carlsson

Ordförande ... ...

Ann-Katrin Löfstedt

Justerande ... ...

Fredrik Nord

ANSLAG/BEVIS Protokollet är justerat. Justeringen har tillkännagivits genom anslag.

Organ Socialnämndens arbetsutskott (SNAU) Sammanträdesdatum 2021-11-04

Datum för anslags uppsättande

2021-11-11 Datum för anslags nedtagande

2021-12-03

Förvaringsplats för

protokollet Socialkontoret, Skillingehus, Skillingaryd ...

Underskrift

Ewa Carlsson

Plats och tid Sessionssalen, Skillingehus kl. 10:00-16:00

Beslutande ledamöter Ann-Katrin Löfstedt (M) (ordförande), Thomas Strand (S) (vice ordförande), Jan-Erik Aronsson (SD), Fredrik Nord (C) ersätter Pelle Philip (C), Klas Nilsson (KD) ersätter Emma Evaldsson (KD)

Övriga närvarande Ewa Carlsson (Sekreterare) Lotta Damberg (Socialchef)

Maria Nordgren (Myndighetschef) §§154-155, §§158-159 Liv Svensson (Verksamhetschef äldreomsrog) §§154-155 Ulrika Collin (Områdeschef) §§154-155

Lotta Johansson Sandqvist (Enhetschef) §159 Utses att justera Fredrik Nord

Justeringens plats och tid Socialkontoret, Skillingehus, Skillingaryd , 2021-11-10 00:00

(2)

Justerandes sign Utdragsbestyrkande

Protokollet omfattar §§154-162

(3)

ÄRENDELISTA

§154 Dagordning

§155 Delegering av arbetsmiljöuppgifter

§156 Borttagen på grund av sekretess

§157 Ekonomisk information

§158 Information från myndighetsenheten

§159 Borttagen på grund av sekretess

§160 Programbudget 2022

§161 Information från förvaltningen

§162 Övrigt

(4)

Dagordning Beslut

Dagordningen godkänns med tillägg av två punkter under övrigt.

Sammanfattning

Ordföranden frågar om dagordningen kan godkännas. Ordföranden anmäler 2 punkter under övrigt.

Paragrafen är justerad

(5)

§155

Delegering av arbetsmiljöuppgifter (SN 2021/094) Beslut

Socialnämndens arbetsutskottet föreslår socialnämnden

Arbetsmiljöansvaret för viss del av Mejeriet återgår till socialchefen.

Sammanfattning

Socialchefen returnerade arbetsmiljöansvaret för viss del av Mejeriet till socialnämnden, som övertog arbetsmiljöansvaret 2021-06-23. Socialnämnden delegerade i sin tur

arbetsmiljöuppgiften till arbetsutskottet.

Orsaken till returnering av arbetsmiljöansvaret är att man inte hade personella resurser för att kunna ta ansvar för boendet.

Åtgärder har nu vidtagits i form av anställning av tre extra undersköterskor och en konsultchef under tre månader.

Vilket innebär en förbättrad arbetsmiljö för omvårdnadspersonal och områdeschef.

Förvaltningen informerar om aktuell situation gällande arbetsmiljön på viss del av Mejeriet och föreslår att arbetsmiljöansvaret återgår till socialchefen.

Beslutsunderlag

 Returnering av arbetsmiljöansvar

(6)

Borttagen på grund av sekretess (SN 2021/146)

(7)

§157

Ekonomisk information (SN 2021/007) Beslut

Lämnad information godkänns.

Sammanfattning

Ekonomen har sammanställt och presenterar de stimulansmedel/statsbidrag som förvaltningen sökt som kan användas under år 2021 och år 2022.

Arbetsutskottet diskuterar de olika statsbidragen och kommer fram till att en ekonomisk riktlinje behöver tas fram när det gäller statsbidrag som berör fler än en förvaltningen.

Ekonomen tar med frågan till ekonomienheten.

Vidare presenteras hur de 5.4 mkr ska användas som erhölls för säkerställa god vård och omsorg. Medlen är ramhöjande och kommer även fortsättningsvis.

År 2021 används medlen, enligt tidigare beslut, till Covid teamet, deltid till heltid, extra MAS-tjänst, signeringssystem samt en tjänst som biståndshandläggare. Under år 2022 är förslagen att medlen kommer att användas till IHR (intensiv hemrehabilitering),

rehab/sjukgymnast eller arbetsterapeut, höjd bemanning på Säbo samt kontinuitet inom hemtjänst. Förvaltningen kommer att lyfta ärendet för politisk behandling.

(8)

Information från myndighetsenheten (SN 2021/006) Beslut

Sammanfattning

Myndighetschefen informerar om personalläget inom sina enheter.

Inom enheten barn och unga har läget stabiliserats och man får sökande till de tjänster som ledigförklarar. Samverkan med skolan har skett gällande samarbetet med rörligt elevstöd . Där sen man att sedan det gjorde en organisationsförändring och inrättade rörligt elevstöd fungerar allt mycket bättre och man respekterar varandras olika professioner.

Inom äldreomsorgens biståndshandläggare kommer två handläggare att sluta pga. flytt samt annat arbete, dessutom kommer en personal att vara föräldraledig. Rekrytering har påbörjats och två nya handläggare är redan på plats.

Inom sjuksköterskeorganisationen är det just nu personalbrist, varför situationen är tuff, särskilt nu när man ska gå in med tredje vaccinsprutan Covid till brukarna inom

hemsjukvården. En tillfällig chef har anställt under en period om 1,5 år för att stärka upp på enheten.

(9)

§159

Borttagen på grund av sekretess (SN 2021/012)

(10)

Programbudget 2022 (SN 2021/008) Beslut

Socialnämndens arbetsutskottet förslår socialnämnden

Budgeten för år 2022 fastställs i enlighet med förvaltningens förslag.

Särskilt yttrande

Socialdemokraterna deltar inte i beslut om programbudget avseende 2022, eftersom socialdemokraternas budgetförslag röstades ned av kommunfullmäktige. Vi,

socialdemokrater, ville tillföra ytterligare 700 tkr till socialnämndens budget för att finansiera en sjuksköterska.

Jan-Erik Aronsson (SD) deltar inte i beslutet.

Sammanfattning

Ekonomen lämnar en kort sammanfattning över strategisk plan och budget år 2022 för hela Vaggeryds kommun. Vidare lämnas redovisning av de medel som tilldelats socialnämnden enligt resursfördelningsmodellen som för IFO ger 2 086 tkr samt 4 298 tkr för hemtjänst inom äldreomsorgen. Utöver detta tillförs socialnämnden en politisk prioritering på 1 000 tkr.

Förvaltningen lämnar förslag på hur medlen ska disponeras i budget för år 2022.

Beslutsunderlag

 Presentation -Budget 2022 AU

 Driftsbudgetram 2022, beslutad av KF 2021-10-21

 Strategisk plan och budget 2022 med plan 2023 - 2024

(11)

§161

Information från förvaltningen (SN 2021/006) Beslut

Sammanfattning

Socialchefen lämnar följande information

 Upphandling av personlig assistans är nu klar och det blir Assistanspoolen Omsorg Sweden AB som kommer att utföra personlig assistans. Ingen har lämnat anbud på Ledsagning varför förvaltningen arbetar vidare med den frågan.

 Verksamhetssystemet Combine är i skarpt läge från den 1 november 2021, ett arbete som förvaltningen arbetet med under tre år.

 Trygghetslarmen kommer att bytas ut under februari månad 2022, vi kommer att lämna Tunnstall som leverantör.

(12)

Övrigt Beslut

Den som önskar p g a olika skäl kan delta digitalt även på sammanträdet i november månad 2021.

Sammanfattning

Ordföranden väcker frågan om fysiskt eller digitalt nämndsmöte i november.

Vidare diskuteras december mötet, då det är ett inplanerat studiebesök på Granen,

Furugården. Eventuellt kommer hela sammanträdet att äga rum på Furugården. Ordföranden återkommer i den frågan.