• No results found

Tillsättning av förbundsdirektör skolchef - Tjänsteskrivelse

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Tillsättning av förbundsdirektör skolchef - Tjänsteskrivelse"

Copied!
2
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

Besöksadress Stagneliusgatan 14B | Postadress Box 865, 391 28 Kalmar | Telefon 0480-45 15 00 | E-post gymnasieforbundet@gyf.se | www.gyf.se

1 (2)

Tillsättning av förbundsdirektör och skolchef

Bakgrund

Enligt förbundsordningen ska förbundsdirektionen utse en förbundsdirektör. Direktören ska ha den ledande ställningen bland de anställda och vara chef för den förvaltning som finns under förbundsdirektionen.

Förbundsdirektören är förbundets skolchef (se 2 kapitlet 8 a § skollagen) och ska biträda huvudmannen med att ansvara för att de föreskrifter som gäller för utbildningen följs.

Endast en person får vara förbundsdirektör.

Tidigare förbundsdirektör slutade sin anställning på egen begäran 2020-08-17. Arbetet med rekrytering av ny förbundsdirektör inleddes med en upphandling av rekryterings- tjänst där AS&B fick uppdraget. Tre rekryteringsgrupper utsågs, arbetsutskottet, central samverkansgrupp och en grupp med representanter från förbundskansliet.

Uppdraget till rekryteringsfirman var att sköta sortering och urval utifrån en

kompetensprofil framtagen i samverkan med rekryteringsgrupperna. Det var 13 sökande till tjänsten varav två drog tillbaka sina ansökningar under processen. Ansökningarna var anonyma för förbundet fram till att tre slutkandidater återstod. Urval gjordes via intervjuer och fördjupad personlighetsbedömning genom certifierade tester och djupintervjuer. Ett urval av tre kandidater presenterades för förbundet och kompetensbaserade intervjuer genomfördes med dessa tre 2020-09-02. Intervjuerna genomfördes i respektive rekryteringsgrupp under ledning av konsult från AS&B.

Rekryteringsgrupperna samlades efter intervjuerna och redovisade sina intryck.

Arbetsutskottet förordade efter det Mats-Peter Krantz, skolchef/verksamhetschef vid gymnasiet i Karlskrona kommun. Ärendet togs upp i central samverkansgrupp 2020-09-09. Central samverkansgrupp hade inget att erinra.

Ekonomiska konsekvenser

Tjänsten som förbundsdirektör är vakant och ryms inom budget. Inga ekonomiska konsekvenser förutses.

Förslag till beslut

Direktionen beslutar att anställa och tillsätta Mats-Peter Krantz som förbundsdirektör för Kalmarsunds gymnasieförbund.

Direktionen beslutar att utse Mats-Peter Krantz till skolchef.

Beslutsexpediering

Medlemskommunerna Förbundskonferensen Central samverkansgrupp Förbundskansliet

TJÄNSTESKRIVELSE

Datum

2020-09-14 Ärendebeteckning GYF 2020/0181-04.06

Handläggare Chatharina Gustafsson Administrativ chef 0480-45 15 01

chatharina.gustafsson@gyf.se

Direktionen

Kalmarsunds gymnasieförbund

(2)

Kalmarsunds gymnasieförbund Datum Ärendebeteckning 2020-09-14 GYF 2020/0181-04.06

2 (2)

FÖR KALMARSUNDS GYMNASIEFÖRBUND

Dzenita Abaza Chatharina Gustafsson

Ordförande Administrativ chef

References

Related documents

Hushållningssällskapet består av ett förbund och 15 fristående Hushållningssällskap som arbetar med lantbrukets och landsbygdens utveckling efter regionala förutsättningar..

Lägesrapport om skolornas arbete för att minska smittspridningen av coronaviruset Föredragande: Förbundsdirektör Mats-Peter Krantz (15 min).. Datum

Förbundskansliet föreslår därför direktionen för Kalmarsunds gymnasieförbund att delegera beslut enligt § 11c till förbundsdirektör med rektor som vidaredelegat..

Datumen följer tidigare års planering, där hänsyn bland annat tas till tidpunkterna för återkommande budgetuppföljning, delårsrapport och beslut om årsbudget.

Direktionen beslutar att utse planeringschef Ann-Charlotte Anderberg som tillförordnad förbundsdirektör fr o m 17 augusti och fram till dess att ny förbundsdirektör är på

Förbundskansliet föreslår därför direktionen för Kalmarsunds gymnasieförbund att delegera beslut enligt §§ 11a och 11b till förbundsdirektör med rektor som vidaredelegat för

En större massa av specialister har sannolikt lättare att attrahera andra specialister varför medlemskommunerna bör överväga att inte låsa fast sig vid två olika säten för den

Samhällsbyggnadsförbundet vill vara en attraktiv arbetsgivare, både vad gäller att rekrytera ny personal och att behålla och motivera befintliga medarbetare.. Rekryteringen