Att mer storskaligt genomföra en studie som undersöker effekter och möjligheter att driva en agil avdelning i en icke-agil organisation hade varit ett intressant bidrag till framtida forskning.
Mer generella slutsatser skulle kunna dras och både framgångsfaktorer förbättringsområden skulle kunna identifieras.
8. Referenser
Abrahamsson, P. (2002). Agile software development methods: Review and analysis. VTT Publications 478. Vol. 478.
Aghina, W. Ahlback, K. D.Smet, A. Lackey, G. Lurie, M, Muraka, M. Handscomb, C.
(2018). The five trademarks of agile organizations. Hämtad: 2020-01-07. Tillgänglig:
https://www.mckinsey.com/business-functions/organization/our-insights/the-five-trademarks-of-agile-organizations
Ahrne, G., & Svensson, P., 2015, Handbok i kvalitativa metoder, 2., [utök. och aktualiserade]
uppl. edn, Liber, Stockholm.
Anthony, R., N., Govindarajan, V., Hartman, F.G.F., & Dearden, J. (2014) Management control systems. UK: McGraw-Hill Education.
Appelo, J. 2011, Management 3.0: leading Agile developers, developing Agile leaders, Addison-Wesley, Upper Saddle River, NJ.
Ashmore, S,. & Runyan, K. (2014). Introduction to Agile Methods. s.1: Addison-Wesley Professional.
Asproni, G. (2004). Motivation, Teamwork, and Agile Development. Agile times Vol 4.
Augustine, S. Payne, B. Sencindiver, F. Woodcock, S. (2005). “Agile Project Management:
steering from the edges” Communications of the ACM 48(12): 85-89
Baligi S & Murugaiyan, M. S., 2012. Waterfall vs V-model vs Agile: a Comparative Study on SDLC. International Journal of Information Technology and Business Management, 2(1), pp. 26-30.
Beck, K., Beedle, M., van Bennekum, A., Cockburn, A., Cunningham, W., Fowler, M. ... &
Thomas, D. (2001) The Agile Manifesto Tillgänglig: http://agilemanifesto.org [Hämtad 2019-12-17]
Boehm, B. & Turner, R., 2009. Balancing Agility and Discipline. 7th ed. Indiana:
Addison-Wesley.
Brown, A. W., 2011. A Case Study in Agile-at-Scale Delivery. In: Agile Processes in Software Engineering and Extreme Programming. Madrid: Springer, pp. 267- 281.
Bruzelius, L. Skärvad, P. H. 2011. Integrerad organisationslära. Lund. Studentlitteratur.
BRYMAN, A. & BELL, E. 2017. Företagsekonomiska forskningsmetoder, 3 uppl.
Stockholm: Liber AB
Burns, T. & Stalker, G. M. (1961). The Management of Innovation. London. Tavistock Publications.
Chenhall, R. H. (2003). “Management control systems design within its organizational context:
findings from contingency-based research and directions for the future” Accounting, Organizations and Society 28 (2003): 127–168.
Chin, G. (2003). Agile Project Management. New York: American Management Association International
Dalen, M. (2015), Intervju som metod, 2. uppl., Gleerup utbildning AB: Malmö.
Davis, B. & Books24x7, I. 2013;2012;, Agile practices for waterfall projects: shifting processes for competitive advantage, J. Ross Pub, Plantation, FL.
Denning, S. 2015, "How to make the whole organization Agile", Strategy & Leadership, vol.
43, no. 6, pp. 10-17.
Denning, S. 2016, "Understanding the three laws of Agile", Strategy & Leadership, vol. 44, no. 6, pp. 3-8.
Dikert. K, Paasivaara, M. Lassenius C. 2015 “Challenges and success factors for large-scale agile transformations: A systematic literature review. Elsevier. The journal of systems and software.
Dybå, T., Dingsoyr, T., 2008, Empirical studies of agile software development: a systematic review. Inf. Softw. Technol. 50 (9-10) 833-859.
Eneroth, B. (1987), Hur mäter man “vackert”?, Göteborg: Graphic Systems AB.
Francke, L, Nilsson, G. 2017. Det Agila Företaget: Fiskstim eller supertankers i en dynamisk värld? Malmö. Roos & Tegnér.
Hoda, R & Noble, J. 2017. Becoming Agile: A Grounded Theory of Agile Transitions in Practice. IEEE/ACM 39th International Conference on Software Engineering.
Iansiti, M. (1993). Real-world R&D: Jumping the product generation gap. Harvard Business Review, 71(3) 138–147.
Lawrence, P.R & Lorsch, J.W (1986) Organization and the Environment, Boston: Harvard Business School.
Livermore, J.A. 2008. Factors that significantly impat the implementation of an agile software development methodology. J. Softw. 3(4), 31-36.
Leybourne (2009) “Improvisation and agile project management: a comparative consideration” International Journal of Managing Projects in Business 2(4): 519-535
Lumpkin G.T. & Dess G.G. (1996). Clarifying the entrepreneurial orientation construct and linking it to performance, Academy of Management Review, vol. 21, sid. 135-172.
Medinilla, Á. (2012). Agile management: Leadership in an Agile Environment.
Berlin/Heidelberg, DEU: Springer. Hämtad:2019-12-17 Tillgänglig: https://link-springer-com.ezproxy.its.uu.se/book/10.1007%2F978-3-642-28909-5
Mimbs, Nyce, C. (2017). The Winter Getaway That Turned the Software World Upside Down. The Atlantic. Hämtad: 2020-01-06. Tillgänglig:
https://www.theatlantic.com/technology/archive/2017/12/agile-manifesto-a-history/547715/
Niemke, A. (2018) The Power of Three: The Journey of an Agile Leadership Team. Hämtad:
2020-01-08. Tillgänglig: https://www.agilealliance.org/resources/experience-reports/the-power-of-three-the-journey-of-an-agile-leadership-team/
Oates, B. J. (2006). Researching information systems and computing. London: Sage Publications.
Patel, R. & Davidson, B. (2003), Forskningsmetodikens grunder. Att planera, genomföra och rapportera en undersökning, Lund: Studentlitteratur AB.
Rao, KN. Naidu, GK. Chakka, P. (2011) A Study of the Agile Software Development Methods, Applicability and Implications in Industry. International Journal of Software Engineering and Its Applications.
Schlegel, D. and B. Britzelmaier (2011). “BUSINESS STRATEGY AS A SITUATIONAL FACTOR OF SUBSIDIARY PERFORMANCE MANAGEMENT.” International Journal of Management Cases 13(3): 217- 226.
Schwaber, K., 2004. Agile Project Management with Scrum. United States of America: Microsoft Press.
Stellman, A. & Greene, J., 2014. Learning Agile: Understanding Scrum, XP, Lean, and Kanban.. s.l.:O'Reilly Media, Inc.
Vetenskapsrådet. 2002. Forskningsetiska principer inom humanistisksamhällsvetenskaplig forskning. Vetenskapsrådet. Tillgänglig:
https://www.gu.se/digitalAssets/1268/1268494_forskningsetiska_principer_2002.pdf [Hämtad: 2019-12-20]
Wilson, J. (2010), Essentials of business research. A guide to doing your research project.
SAGE Publications Ltd: London.
Woodward, J. (1965). Industrial Organization. London: Oxford University Press
Yin, R.K. 2011;2010;, Qualitative research from start to finish, 1st edn, Guilford Press, New York.
Yin, R. (2007), Fallstudier: design och genomförande, (Upplaga 1), Malmö: Liber.
9. Bilagor
Bilaga 1. Intervjufrågor
Nr Intervjufråga
1 Vad heter du?
2 Vad har du för roll på Vattenfall?
alt. Hur var du inblandad i införandet av agile?
3 Hur länge har du jobbat? (var du med innan mars 2017) 4 Hur såg det ut innan?
5 Vad var problemen? Om det fanns
6 Var det något särskilt som ledde till bytet?
7 Varför blev det agile? Var något annat på tapeten?
8 Bytte man för att man var sugen på agile eller för att det gamla inte var bra längre?
9 Vad fanns för potentiella trösklar? (tänk: inte välmött hos anställda, kostnadsfråga osv)
10 Huvudfråga: Hur implementerades agile?
11 Sattes mål inför skiftet? (vilka? om vi får veta?) 12 Vad var första steget vid införandet? Var började ni?
13 Skedde förändringen stegvis eller direkt?
-varför?
14 Hur såg processen ut?
15 Uppstod problem?/trösklar?
16 Hur tacklades dessa?
17 Hur lång tid tog omorganiseringen?
18 Hur lång tid tog det innan man ansåg sig vara “på banan” igen?
19 Hur har det gått såhär i efterhand?
20 Har resultaten blivit som ni trodde? Exemplifiera gärna 21 Har ni uppfyllt målen som ni satte upp innan?
22 Är de anställda nöjda med omorganiseringen? förklara 23 Vad för positiva effekter har bytet lett till?
24 Vad för negativa effekter har bytet lett till?
25 Har ni stött på oväntade/oförutsedda effekter? vilka? positiva/negativa?
26 Har det uppstått problem i organisationen med agile som ni inte tidigare upplevde?
27 Har det skett utvärderingar? vad säger de?
28 Hur skiljer sig problemen idag jämfört med problemen ni hade tidigare?
29 Var det värt det, är ni nöjda?
30 Något ni vill tillägga?