• No results found

Yttrande över Framtidsval - karriärvägledning för individ och samhälle SOU 2019:4

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "Yttrande över Framtidsval - karriärvägledning för individ och samhälle SOU 2019:4"

Copied!
3
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

Yttrande

Dnr 20190010 1 april 2019

Lärarförbundet

Box 12229, 102 26 Stockholm | Segelbåtsvägen 15, Stockholm | 0770-33 03 03 lararforbundet.se | Org. nr 802015-5050

Regeringskansliet 103 33 Stockholm

Yttrande över Framtidsval -

karriärvägledning för individ och

samhälle SOU 2019:4

Lärarförbundet har fått möjlighet att yttra sig till Regeringskansliet angående utredningen Framtidsval – karriärvägledning för individ och samhälle SOU 2019:4.

Sammanfattning av Lärarförbundets synpunkter

Lärarförbundet välkomnar att utredningen föreslår ett förtydligande vad

karriärvägledningen är, vilken roll och ansvar karriärvägledaren har samt vilken rätt elev har till individuell och generell karriärvägledning. Lärarförbundet tillstyrker också förslaget att huvudmannens ansvar skrivs in i skollagen men anser att det är viktigt att huvudmännen inte ska lägga över sitt ansvar på skolorna, lärarna och rektorerna. Lärarförbundet anser dock inte att förslaget med ett nytt obligatoriskt inslag (benämns framtidsval) i utbildningen i grundskolan, grundsärskolan och specialskolan ska genomföras då det finns för få utbildade studie- och yrkesvägledare. Lärarförbundet är kritiska utifrån att det redan nu råder brist på studie- och yrkesvägledare och förslaget skulle få negativa konsekvenser både för de som nu arbetar som studie- och

yrkesvägledare som skulle få ökad arbetsbelastning men också för eleverna som skulle få karriärvägledning av obehöriga eftersom förslaget leder till att över 450 obehöriga måste anställas.

Utredningen i korthet

Utredningen föreslår ett paket av fem huvudsakliga åtgärder:

1. Ett förtydligande av vad vägledning är, att den kan vara både individuell och generell och ska benämnas karriärvägledning.

2. Ett förtydligande av elevers tillgång till individuell karriärvägledning.

3. Tydligare krav på att individuell karriärvägledning ska erbjudas vid vissa tillfällen. 4. Förstärkning av det generella karriärvägledningsperspektivet i olika ämnen.

(2)

Yttrande

2 [3] 1 april 2019

Lärarförbundet

Box 12229, 102 26 Stockholm | Segelbåtsvägen 15, Stockholm | 0770-33 03 03 lararforbundet.se | Org. nr 802015-5050

5. Ett nytt obligatoriskt inslag med tilldelad tid, benämnt framtidsval, ska införas i grundskolan, grundsärskolan och specialskolan.

Lärarförbundets synpunkter

Lärarförbundet är generellt sätt positiv till utredningens förslag att stärka

karriärvägledningen. Både gällande ett förtydligande om karriärvägledarens roll och ansvar, huvudmännens ansvar men också elevernas rätt att få karriärvägledning.

Förtydligande av karriärvägledning

Lärarförbundet är positiva till att förtydliga karriärvägledarnas roll och ansvar eftersom oklara och otydliga arbetsuppgifter kan leda till en dålig arbetsmiljö. Förbundet är också positivt till att beskriva vad eleven ska ha tillgång till samt vid vilka tillfällen eleven ska få karriärvägledning. Lärarförbundet ser dock risker med att inte ha några riktlinjer alls för elevantal per tjänst eftersom detta kan leda till en ojämlik nivå både i tid och tillfällen. Förbundet anser därför att det är viktigt att se över det antal elever en vägledare kan ha ansvar för i sin tjänst.

Ett nytt obligatoriskt inslag

Utredningen föreslår att ett nytt obligatoriskt inslag (som ska benämnas framtidsval) i utbildningen i grundskolan, grundsärskolan och specialskolan. Framtidsvalet föreslås omfatta 80 timmar på högstadiet med ett nationellt fastställt innehåll uppdelat på tre olika kunskapsområden. Lärarförbundet ställer sig kritiska till förslaget eftersom det kommer att bli mycket resurskrävande. Det råder redan nu brist på studie- och yrkesvägledare och förslaget skulle innebära att outbildade skulle behöva anställas för detta. En annan risk är också att de redan nu överbelastade studie- och yrkesvägledare som finns ute på skolor skulle få ytterligare arbetsuppgifter. Detta skulle leda till en orimlig arbetsbelastning med risk för ökad stress som i sin tur kan leda till

sjukskrivningar. Även skolledarna kommer att belastas eftersom det föreslagna karriärvalet omfattar många timmar och därmed kräver stora organisatoriska insatser. Därför avslår Lärarförbundet detta förslag.

Tydligare styrning, ledning och samordning

Utredningen föreslår att det i skollagen införs krav på att huvudmannen ska ha en plan för karriärvägledning. Planen ska innefatta hur karriärvägledningen organiseras, hur resurser fördelas, samordning mellan skolor och samverkan med det omgivande samhället. Lärarförbundet ser positivt på att huvudmannens ansvar stärks i skollagen. Förbundet vill dock höja ett varningens finger att detta inte får leda till att huvudmännen lägger dessa uppgifter på skolorna. Lärarförbundet ser redan nu att den goda intentionen att ge huvudmännen större ansvar gällande praoplatser har lett till en ökad belastning på skolorna och i synnerhet på studie- och yrkesvägledarna.

(3)

Yttrande

3 [3] 1 april 2019

Lärarförbundet

Box 12229, 102 26 Stockholm | Segelbåtsvägen 15, Stockholm | 0770-33 03 03 lararforbundet.se | Org. nr 802015-5050

Fler vägar in

Utredningen föreslår att fler vägar in i yrket ska utökas. Lärarförbundet är i stort sätt positiva till förslaget. Det råder redan nu en brist på studie- och yrkesvägledare och genom utredningens förslag så skulle denna brist kunna minska avsevärt. Det är dock angeläget att ett snabbspår inte kommer att innebära lägre krav att uppnå examen. Det är också viktigt att de som får snabbspår har en relevant grundutbildning det vill säga att behålla de krav man har idag.

Lärarförbundet

Johanna Jaara Åstrand Veronika Fridlund

References

Related documents

Region Kalmar län föreslår att utöver det som framkommit i utredningen även ska föreskrivas i skolans styrdokument för SYV-funktionen att viss andel av arbetstiden ska avsättas

karriärvägledarperspektivet genom att lägga till att studenten ska visa kunskap om ämnesspecifika perspektiv på karriärvägledning i undervisningen påverkar lärosätenas

Migrationsverket ställer sig positivt till förslagen i betänkandet och ser den önskade förändringen som positiv för såväl den enskilde individen som för arbetsmarknaden i stort.

Myndigheten för delaktighet, MFD, tillstyrker de fem huvudsakliga åtgärderna som Utredningen om en utvecklad studie- och yrkesvägledning föreslår och välkomnar det

MUCF instämmer i utredningens bedömning att det finns ett behov av en nationell digital tjänst för vägledning och vill betona att en sådan tjänst behöver utformas mot bakgrund

Dock är Norrköpings kommun positiv till att en översyn av elevens val görs med syfte att förändra timplanen för att möjliggöra fördjupad studie- och yrkesvägledning

SiS önskar att lagstiftaren förtydligar i vilka fall SiS skola omfattas av eventuella nya bestämmelser utifrån utredningens förslag och förutsätter att regeringen säkerställer

Skolverket anser att myndigheten, inom ramen för nuvarande instruktionen, redan har i uppgift att utveckla insatser kopplat till studie- och yrkes- vägledning.. Skolverket har