• No results found

Resepolicy

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Resepolicy"

Copied!
1
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

Datum Sid

2018-01-29 1 av1

Strategienheten

Marcus Jakobson

Postadress Besöksadress/Reg.office Telefon Telefax Organisationsnummer Bankgiro

Box 66 Stångörsgatan 10 Nat 0173-860 00 Nat 0173-175 37 212000-0290 233-1361

Fakturaadress 742 21Östhammar Int +46 173 860 00 Int +46 173 175 37 V.A.T. No

Box 106 www.osthammar.se E-post SE212000029001

742 21 Östhammar kommunen@osthammar.se

Resepolicy i Östhammars kommun

Östhammars kommun arbetar aktivt för att verksamheten ska bli miljövänligare och resurssnålare. Tjänsteresorna har identifierats som en mycket viktig del att arbeta med eftersom de kräver stora bränslemängder och medför betydande ne- gativa miljöeffekter.

Denna policy, med underliggande riktlinjer för hur resande ska ske, är framtagen för att kortfattat och enkelt tydliggöra hur anställda eller förtroendevalda ska förhålla sig till olika transportslag. Östhammars kommun har idag en alltför om- fattande användning av bil för tjänsteuppdrag. I en del fall är denna användning motiverad och svår att göra något åt, men i många fall kan mönstret faktiskt änd- ras.

Anställda och förtroendevalda ska alltid:

• Fundera om resan behöver göras eller om ärendet kan lösas på annat sätt

• Välja gång, cykel eller kollektiva färdmedel i första hand om resan ändå behöver göras

Kommunen ska alltid:

• Tillhandahålla fordon till kommunens personal som har de lägsta CO2- utsläppen för de resor där det ej är möjligt att använda kollektiva färd- medel

Östhammars kommun vill, tillsammans med anställda och förtroendevalda, göra vad som är möjligt för att minska organisationens utsläpp av klimatpåverkande gaser. Hur tydliggörs i bilagda ”Riktlinjer för hur anställda och förtroendevalda reser i Östhammar”.

Bilaga 10, KF § 31/2018 Sidan 1 av 1

References

Related documents

[r]

Policyn gäller för alla anställda och förtroendevalda i Emmaboda kommun och de kommunala bolagen.. Policyn gäller för alla resor

Riktlinjer till policy för resfria möten och energismart resande..

Att ge anställda inom välfärden möjlighet att göra ett bra jobb är nyckeln till den kvalité som de boende i din kommun eller ditt landsting förtjänar.... Personalpolicyn –

När Gnosjö kommuns medarbetare blir inbjudna till arrangemang som anordnas av externa parter är det viktigt att arrangemanget är av sådant slag att det inte föreligger

Riktlinjerna är styrande för resor som sker inom tjänsten eller politiska uppdrag och som betalas av Östhammars kommun.. Riktlinjerna syftar till ett mer miljö-

Denna policy, med underliggande riktlinjer för hur anställda och förtroendevalda ska resa, är framtagen för att kortfattat och enkelt tydliggöra hur vi som anställda

Här kommer några råd kring hur du som förälder kan tänka till kring barnens skärmtid och tips för hur du tillsammans med ditt barn kan hitta rutiner och lösningar som ni båda