• No results found

§ 52 Revidering av grundskolans dokumenthanteringsplan i Hörby kommun Beslut

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "§ 52 Revidering av grundskolans dokumenthanteringsplan i Hörby kommun Beslut"

Copied!
1
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

Sida

PROTOKOLLSUTDRAG 1 (1)

Sammanträdesdatum

2017-04-11 Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskott

Justerande Utdragsbestyrkande

Dnr BUN 2017/037

§ 52 Revidering av grundskolans

dokumenthanteringsplan i Hörby kommun

Beslut

Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskott föreslår efter viss justering, att Barn- och utbildningsnämnden godkänner revideringen av

dokumenthanteringsplanen för grundskolorna i enlighet med förvaltningens förslag

Ärendebeskrivning

Enligt offentlighets- och sekretesslagen och arkivlagen ska en myndighet upprätta en beskrivning av sina allmänna handlingar (arkivbeskrivning) och en del av beskrivningen kan bestå av en dokumenthanteringsplan.

Enligt Hörby Kommuns arkivreglemente betonas också vikten av en upprättad dokumenthanteringsplan

En dokumenthanteringsplan bör beskriva hur verksamheten hanterar och förvarar handlingar samt tidpunkter för gallring eller förvaring i

kommunarkivet. Planen ska ses över och revideras kontinuerligt

Barn- och utbildningsnämnden beslutade om dokumenthanteringsplan för grundskolan och elevhälsan vid sitt sammanträde 2014-06-17.

Dokumenthanteringsplanen har på förekommen anledning reviderats och bättre anpassats efter grundskolans organisation. Elevhälsan kommer att få en egen dokumenthanteringsplan framförallt med hänvisning till att

elevhälsans medicinska del är en helt fristående verksamhet

Beslutsunderlag

Förslag till revidering av dokumenthanteringsplan _____

References

Related documents

Registreras D Gallras vid inaktualitet Evolution Kronologisk Gallras TIDIGAST efter sista tidpunkt för revision... PROJEKTPLANER kring varje aktivitet Registreras D Gallras

I många fall kan samma hand- lingstyper eller handlingsslag finnas i flera processer, till exempel projekthandlingar och handlingar som genom sitt informationsinnehåll eller

Arbetsgivaren behöver utifrån samtliga nu gällande löneavtal konkreta mål för sitt strategiska lönebildningsarbete, denna typ av mål har med avstamp i nuvarande..

Nuvarande krisledningsplan innehåller ett flertal brister; personbunden information, påhittade ord, referenser till trygghet och säkerhet som inte omfattas av LEH 1 ,

Nuvarande lönepolicy antogs av KS 2002, sedan dess har flera väsentliga förändringar skett inom lönebildningsområdet vilka ökar kraven på arbetsgivarens

personbunden information, påhittade ord, referenser till trygghet och säkerhet som inte omfattas av LEH, hänvisningar till lagar och förordningar som i efterhand har

Samhällsbyggnadsförvaltningen sett ett behov av att revidera Markpolicy för Hörby kommun, antagen av kommunfullmäktige 2017-05-29, § 76. Tf planerings- och utvecklingschef föredrar

För kvartal två 2010 skickades två individrapporter till socialstyrelsen på beslut enligt LSS som ej verkställts inom tre månader från dagen för beslutet.. Ett beslut