• No results found

Strategisk plan LUNDS UNIVERSITETS BIBLIOTEK

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Strategisk plan LUNDS UNIVERSITETS BIBLIOTEK"

Copied!
12
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

Strategisk plan

LUNDS UNIVERSITETS BIBLIOTEK | 2014-2016

(2)
(3)

3 STRATEGISK PLAN 2014-2016

Strategisk plan för Lunds universitets bibliotek 2014-2016

Biblioteksverksamheten vid Lunds universitets bibliotek har en viktig roll att spela för att Lunds universitet ska uppfylla sin vision och nå sina mål.

Utgångspunkten för Lunds universitets biblioteks strategiska plan är självklart Lunds universitets strategiska plan och universitetets grundläggande värderingar. Lunds universitets biblioteks strategiska plan representerar både kontinuitet och förnyelse. Planen fullföljer vår förra strategiska plan för åren 2009-2013, och den tillför nya dimensioner som möter de utmaningar vi står inför.

Lunds universitets biblioteks strategiska plan är en gemensam plan för hela nätverket. Den anger riktningen för gemensamma aktiviteter och de beslut som vi tar de kommande åren. Planen ska kompletteras och fördjupas av handlingsplaner på gemensam nivå, fakultetsbiblioteksnivå och avdelningsnivå inom Universitets- biblioteket.

Den strategiska planen är en viljeyttring, som förutsätter att vi med respekt för tagna beslut, öppenhet och generositet jobbar till- sammans inom nät verket Lunds universitets bibliotek.

Lund, februari 2014

Jette Guldborg Petersen, Universitetsbibliotekarie

Ur strategisk plan för Lunds universitet 2012-2016 Lunds universitets vision är: Ett universitet i världsklass som förstår, förklarar och förbättrar vår värld och människors villkor.

Universitetets mål är: Högsta kvalitet i utbildning, forskning, innovation och samverkan med det omgivande samhället. Målet ska uppnås genom strategierna: Gränsöverskridande samverkan, Internationalisering, Kvalitetsutveckling och Ledarskap, lärarskap och medarbetarskap.

Universitetet har dessutom fyra utvecklingsområden: Attraktiva lärandemiljöer, Starka miljöer för forskning och innovation, Infra- struktur och Synlighet och tydlighet.

Universitetet står för grundläggande mänskliga rättigheter och demokratiska och akademiska värden. Jämställdhet och etnisk och social mångfald ska råda. Respekt, tolerans och omtanke gäller i alla relationer. Det gör även gemensamt ansvarstagande och lojalitet mot universitetets grundläggande värden, uppgifter och mål.

Rationalitet, kvalitet och engagemang genomsyrar verksamheten vid vårt universitet. Den akademiska integriteten är absolut. Det är högt i tak för åsikter och debatt. Respekt för argument och saklighet styr verksamheten. Vi befrämjar kritiskt tänkande och fri tillgång till forskningsinformation. Vi har en innovativ och kreativ universitets- miljö med utrymme för förändring och möjlighet till utveckling för vår personal. Humor, nyfikenhet och engagemang är nyckelord.

Universitetet är en kritisk röst och en pådrivande kraft i samhället.

Vi deltar i den internationella universitetsgemenskapen. Vi bedriver forskning och utbildning kring globala och för människors framtid avgörande frågor. Högre utbildning och forskning ska bidra till demokrati, hållbar utveckling och människors frigörelse från förtryck.

Vårt universitet står för hoppingivande mål och visioner!

(4)

Ett universitet som vill befinna sig i världseliten förutsätter och förtjänar en biblioteks- och informationsförsörjnings- verksamhet i världsklass.

Vi ser en omvärld i ständig förändring.

Universitetens roll, betydelse och praxis utmanas av många faktorer:

• nya sätt att bedriva och erhålla utbildning,

• nya krav på publicering,

• nya krav på hantering av forsknings- data,

• expansion i sociala nätverk och digitala informations- och lärande- miljöer och

• gränsöverskridande kommunikation i parallella universum.

Lunds universitets bibliotek – LUB

Detta påverkar och förändrar bibliotekets trygga grund som vilar på många hundra års uppfattning om vad ett bibliotek är, kan och ska. Gränserna mellan pro- ducent, leverantör, distributör, facilitator, förmedlare och konsument av kunskap, litteratur och information suddas ut och rollerna blandas.

Bibliotekens traditionella roll utmanas och förändras radikalt. Från tonvikt på införskaffande, registrering och för- medling kommer fokus att ligga på tillgängliggörande och bevarande av resurser och material oavsett medieform och distributionskanal samt på behovs- styrd facilitering av processer knutna till utbildning och forskning.

Lunds universitets bibliotek, LUB, är ett nätverk inom Lunds universitet. I nätverket ingår Universitets biblioteket och fakultetsbiblioteken. Universitets bibliotekets avdelning för samverkan samordnar nätverket.

VI HAR EN AKTUELL OMVÄRLDSBESKRIVNING!

MOOCS? LUP?

FACEBOOK? TWITTER?

FLIPPED CLASSROOM?

LEARNING ANALYTICS?

(5)
(6)

...ERBJUDA PROFESSIONELL OCH INSPIRERANDE TILLGÅNG TILL INFORMATION OCH INFORMATIONSTJÄNSTER

Hög kvalitet ska känneteckna vår service och våra tjänster, och utgångspunkten för vår verksamhet ska vara studentens, lärarens och forskarens behov. Vi vill att det upplevs gränslöst, smidigt och enkelt att som student, lärare eller forskare röra sig mellan biblioteken och våra tjänster i LUB-nätverket.

Informationsresurser och informationstjänster som biblioteken tillhandahåller och till- gängliggör är alltmer digitala. Vi vill erbjuda och utveckla kvalificerade, lättåtkomliga och kostnads effektiva informationstjänster för forskning och utbildning och ge till- gång till ett brett, varierat och djupt utbud av informationsresurser och informations- tjänster för forskning och utbildning inom alla ämnesområden och på alla nivåer.

Alla bibliotek inom LUB är unika och innehåller stora skatter av information, litteratur och kompetens. Vi vill dela allt detta med omvärlden och bli ännu bättre på att kom- municera vad varje bibliotek har och kan till studenter, lärare, forskare, administrativ personal och till allmänheten. Vi vill proaktivt möta användarnas behov med respekt för ämnesmässiga traditioner och variationer. Rollerna som moderna fakultets- och universitetsbibliotek balanseras med rollen som förvaltare och förmedlare av kultur- arvet.

Lunds universitets bibliotek ska

VI HAR ANVÄNDARNAS BEHOV I FOKUS

VI HAR EN STARK INFRASTRUKTUR FÖR VÅRA INFORMATIONS- TJÄNSTER

VI ÄR SYNLIGA, PROAKTIVA OCH TYDLIGA

(7)

7 STRATEGISK PLAN 2014-2016

...BIDRA AKTIVT TILL FORSKARNAS FORSKNINGS- OCH PUBLICERINGSPROCESSER

Vi vill utveckla forskningsnära tjänster till stöd för forskningens behov i samarbete med forskarna och med universitetets och fakulteternas forskningsenheter. Vi vill erbjuda smarta, professionella och hållbara lösningar till universitetets befintliga och blivande forskningsmiljöer, ligga i framkant med den teknologiska utvecklingen och medverka till synliggörande, spridande, bevarande och utvärdering av den vetenskap- liga produktionen vid universitetet.

Lunds universitets bibliotek ska

VI UTVECKLAR DE FORSKNINGSNÄRA TJÄNSTER SOM FORSK- ARNA BEHÖVER

VI MEDVERKAR TILL STARKA

FORSKNINGSMILJÖER

VI UNDERLÄTTAR PUBLICERINGS- PROCESSERNA

(8)

...BIDRA AKTIVT TILL STUDENTERNAS LÄRPROCESSER OCH DE FYSISKA OCH VIRTUELLA LÄRANDEMILJÖERNA

Vi vill fortsätta synliggöra biblioteket som en viktig pedagogisk resurs och utveckla samarbetet med universitetets och fakulteternas pedagogiska enheter för att skapa en gemensam förståelse för informationskompetensens betydelse i lärandeprocessen.

Frågan om informationskompetens kan lyftas till ett rättighets- och jämställdhets- perspektiv – att kunna orientera sig i informationsflödet påverkar medborgarens kritiska förmåga till ställningstagande och ifrågasättande. Det digitala informations- och medielandskapets komplexitet påverkar utbildning och lärande på alla nivåer.

Därför utgör informationskompetens ett självklart inslag i universitetets utbildningar, och därigenom bidrar biblioteken till måluppfyllelse av högskolelagens krav på att studenten utvecklar generella färdigheter i sin utbildning.

Det fysiska och virtuella biblioteksrummet är viktiga platser för kunskapande och informellt lärande, bemannade med kompetent och kvalificerad personal, som alltid utgår från användarens differentierade och individuella behov. Biblioteken samverkar med andra aktörer inom Lunds universitet i planering och skapande av nya inspir- erande och stimulerande fysiska och virtuella lärandemiljöer.

Lunds universitets bibliotek ska

VI ÄR EN VIKTIG PEDAGOGISK RESURS

VI TYCKER ATT INFORMATIONS- KOMPETENS ÄR EN MÄNSKLIG RÄTTIGHET

VI ÄR MED OCH SKAPAR ATTRAKTIVA LÄRANDEMILJÖER

(9)

9 STRATEGISK PLAN 2014-2016

...DELTA AKTIVT I STRATEGISKA DISKUSSIONER PÅ UNIVERSITETET

Vi vill bedriva systematisk och kontextuell kvalitetsutveckling för att kunna analysera och utveckla verksamheten professionellt och enligt användarnas önskemål. Detta ska ske i nära samarbete med universitetets och fakulteternas utvärdering av utbildning och forskning.

Vi analyserar kontinuerligt vår omvärld och skapar en både stabil och flexibel organisation med beredskap för utveckling. Bibliotek över hela världen har arbetat gränsöverskridande under hundratals år och är förenade i globala nätverk, som vi nyttjar och odlar. Vi jobbar gränsöverskridande både inom biblioteksverksamheten och inom och utanför universitetet.

Lunds universitets bibliotek ska

VI UTVÄRDERAR OCH UTVECKLAR VÅR VERKSAMHET

VI ÄR POSITIVA TILL FÖRÄNDRING OCH GÖR KONTINUERLIGT FÖRBÄTTRINGAR

VI SAMVERKAR OCH DELTAR I UNIVERSITET- ETS STRATEGISKA DISKUSSIONER

(10)

...ARBETA PROAKTIVT MED MEDARBETARSKAP, LEDARSKAP OCH KOMPETENSFÖRSÖRJNING

Under den strategiska planens tid ska LUB-nätverket visa sitt värde genom ett brett och gemensamt ansvarstagande för att förverkliga strategin tillsammans. Trygghet, stolthet och en tydlig vi-känsla inom nätverket ska prägla samarbetet.

Vi verkar i en tid, där förändring är normen. Behovet av nya kompetenser är uppenbart samtidigt som det mer än någonsin finns behov av biblioteksmedarbetarens kunskap och kärnkompetens – att navigera i och hantera informations- och kommunikations- landskapet. Vi vill därför jobba systematiskt med kompetensbehoven. Förändrings- takten inom biblioteksverksamheten är hög och genom ett uttalat reflekterande förhållningssätt vill vi utveckla vår verksamhet.

För att kunna möta förändringarna måste systematisk trendspaning nationellt och internationellt genomsyra alla processer, och aktiv omvärldsbevakning ingå som en naturlig uppgift för alla medarbetare.

Lunds universitets bibliotek ska

VI TAR ALLA ANSVAR FÖR ATT FÖRVERKLIGA PLANEN TILLSAMMANS

VI SER MÖJLIGHETERNA OCH UTVECKLAR OSS NÄR VI BEHÖVER DET

VI HAR KOLL PÅ VAD SOM HÄNDER I OM- VÄRLDEN OCH HUR DET PÅVERKAR OSS

(11)

11 STRATEGISK PLAN 2014-2016

Den strategiska planen är en viljeyttring

DEN STRATEGISKA PLANEN ÄR EN VILJEYTTRING, SOM FÖRUTSÄTTER ATT

• finansieringen av biblioteksverksamheten är stabil och trygg,

• vi med respekt, öppenhet och generositet jobbar tillsammans inom LUB- nätverket och att alla bidrar,

• tagna beslut respekteras och följs och att

• vi bjuds in och deltar aktivt i strategiska diskussioner på universitetet.

PRODUKTION: Universitetsbiblioteket.

LAYOUT: Christel Holmberg, Univers- itetsbiblioteket.

FOTO (med start på övre raden från vänster): Omslag: Kennet Ruona. Sid 2: Kennet Ruona, Charlotte Carlberg Bärg, Charlotte Carlberg Bärg. Sid 5:

Johan Persson, Kennet Ruona, Johan Persson, Kennet Ruona, Johan Persson, Kennet Ruona. Sid 11: Apelöga, Johan Persson.

TRYCK: Media-Tryck, 2014.

(12)

Lunds universitets bibliotek, LUB, är ett nätverk inom Lunds univers- itet. I nätverket ingår Universitets biblioteket och fakultetsbiblioteken.

Universitets bibliotekets avdelning för samverkan samordnar nätverket.

LUNDS UNIVERSITETS BIBLIOTEK SKA

• erbjuda professionell och inspirerande tillgång till information och informationstjänster

• bidra aktivt till forskarnas forsknings- och publiceringsprocesser

• bidra aktivt till studenternas lärprocesser och de fysiska och virtuella lärandemiljöerna

• delta aktivt i strategiska diskussioner på universitetet

• arbeta proaktivt med medarbetarskap, ledarskap och kompetens- försörjning

Lunds universitets bibliotek

LUNDS UNIVERSITET Box 117

221 00 Lund Tel 046-222 00 00 www.lu.se www.lub.lu.se

References

Related documents

Denna handlingsplan väljer att primärt fokusera på Brasilien, Chile och Uruguay då dessa länder erbjuder mycket goda möjligheter till ömsesidigt finansierade

Detta sker bland annat genom uppdrag om strategiska planer, som tas fram av de strategiska forskningsområdena i samråd med berörda fakulteter, årliga uppföljningssamtal

- Upphandlingsförfarandet sker inom ramen för ordinarie verksamhet på LU Byggnad samt även på avdelningen för Inköp och upphandling.. För LU Byggnads del innebär detta

Om Mittuniversitetet vill fortsätta att använda ett alternativt urval för fördelning av samtliga platser efter höstterminen 2015 måste lärosätet komma in med en ny ansökan

VINNOVA bjuder in rektorer vid universitet och högskolor, nedan kallat lärosäten, att skicka in ansökan inom utlysningen Universitets och högskolors strategiska utveckling

Götalandsregionen), Josefin Högstedt (Linnéuniversitetet), Linda Grandsjö (Lunds Universitets bibliotek), Linnéa Stenson (Lunds Universitets bibliotek), Lone Heinlaid (Region

Sett till alla studenter i Sverige så utvandrar cirka 1 procent innan eller samma år de tar ut sin examen för att efter åtta år plana ut runt 3 procent. För specifikt Lunds

För grupparbeten finns totalt 26 grupprum, vissa av dem för flera grupper samtidigt och bara Social-och beteendevetenskapliga biblioteket och Juridicum har grupprum med datorer