Sammanträdes- protokoll
Kommunstyrelsens arbetsutskott
Sammanträdesdatum 2016-11-07
Sidan 1 av 2
... ... ... ... ...
Sign. Ordf. Justerare Exp. datum Sign.
§ 220/2016 Dnr 2016/0575 KS-1 Diariekod: 140
Nya rutiner kring kränkande särbehandling och diskriminering
I ärendet föreligger tjänsteutlåtande 2016-10-10 från kommunledningskontoret.
Sammanfattning
Arbetsmiljöverkets författningssamling (AFS) 2015:4 ”Organisatorisk och social arbetsmiljö” trädde i kraft den 31/3 2016. I denna föreskrift framgår att arbetsgivaren har ansvar för att klargöra att kränkande särbehandling inte accepteras i verksamheten samt utforma rutiner kring hur kränkande
särbehandling ska hanteras.
Diskrimineringslagen kräver att arbetsgivare förebygger och förhindrar trakasserier, sexuella trakasserier och repressalier.
Kommunledningskontoret anser att kommunen behöver arbeta fram nya rutiner kring kränkande särbehandling / diskriminering för att uppfylla kraven i AFS 2015:4. Rutinen ska beskriva hur kränkningen ska hanteras oavsett om det är arbetsmiljölagen eller diskrimineringslagen som är tillämplig i ärendet.
Överläggning i arbetsutskottet
Ordförande Henrik Thunes (M) yrkar att kommunstyrelsens arbetsutskott föreslår kommunstyrelsen besluta följande:
1. ”Handlingsplan för att förebygga och förhindra diskriminering i arbetslivet” antagen av kommunstyrelsen 2008-10-08 upphävs.
2. Kommunledningskontoret bemyndigas att ta fram nya rutiner kring kränkande särbehandling och diskriminering.
Under överläggningen yttrar sig Gunilla Hultman (S).
Proposition
Ordföranden frågar om kommunstyrelsens arbetsutskott bifaller hans yrkande och finner att så är fallet.
Arbetsutskottets förslag
Kommunstyrelsens arbetsutskott föreslår kommunstyrelsen besluta följande:
1. ”Handlingsplan för att förebygga och förhindra diskriminering i arbetslivet” antagen av kommunstyrelsen 2008-10-08 upphävs.
Sammanträdes- protokoll
Kommunstyrelsens arbetsutskott
Sammanträdesdatum 2016-11-07
Sidan 2 av 2
... ... ... ... ...
Sign. Ordf. Justerare Exp. datum Sign.
2. Kommunledningskontoret bemyndigas att ta fram nya rutiner kring kränkande särbehandling och diskriminering.
Beslutsexpediering:
Akt
