Bergsmansgården (204)
Institutionschef: Bosse Andersson Institutionens verksamhet år 2007
Bergsmansgården har 14 platser. Målgruppen är flickor mellan 15 och 20 år, med allvarlig psykosocial problematik samt pågående kriminalitet och missbruk.
Jourinstitution.
Institutionen ska ha en beläggning på minst 85 procent.
Avdelningar och specifika uppgifter Kst Avdelning Plats‐
antal
Plats‐
kategori
Avdelningskategori Mål‐
grupp
Specifika uppgifter 20410 Ålängan 8
Låsbar Akut‐ och
utredningsavdelning (6)*
Flickor
Korttidsbehandling
20411 Villan 6
Öppen Behandlingsavdelning Flickor
8 låsbar/
6 öppen
* Platser i första hand avsedda för utredning Verksamhetsbeskrivning
Bergsmansgårdens verksamhet ska utgå från ett anknytningsteoretiskt perspektiv. Båda avdelningarna ska präglas av struktur, gränser och gränssättning. Behandlingsavdel‐
ningen ska bedriva jag‐stärkande behandling som syftar till utveckling av den unges jag‐
funktioner, självbild och identitet. Den jag‐stärkande behandlingen ska ha formen av miljöterapi, där all aktivitet på institutionen går att härleda ur behandlingsteori. All per‐
sonal ska, både i ord och handling, arbeta mot bestämda mål och aktiviteter ska planeras utifrån dessa mål. Samtidigt ska personalen följa och analysera utvecklingsprocesser hos ungdomarna.
Institutionens övergripande mål
Vård och behandling ska bedrivas med hög rättssäkerhet
• Alla elever ska vid inskrivning få informationsfolder om LVU.
• Varje kontaktman ska under vistelsen informera eleven om dennes rättigheter och vara behjälplig i frågor som rör rättssäkerhet, såväl internt som externt.
• Alla elever ska informeras och förstå på vilka grunder beslut rörande deras vistelse fattats.
• Eleverna ska vid tvångsåtgärder informeras om skälet till att åtgärden vidtas, vem som beslutat och hur man, när det är möjligt, överklagar.
• Eleverna på varje avdelning ska en gång i veckan ges tillfälle att framföra synpunkter och önskemål av såväl kollektiv och individuell karaktär till avdel‐
ningsföreståndaren.
• Alla beslut som på något vis inskränker elevernas rättigheter ska dokumenteras i KIA.
• All personal ska ha god kännedom om Råd och Riktlinjer LVU, Bergsmansgårdens egna riktlinjer samt övrig relevant lagstiftning.
• Minst en gång om året ska personalen ha en fortbildningsdag med fokus på rättssäkerhetsfrågor.
Vård och behandling ska vara kunskapsbaserad
• De metoder som används i vård och behandling på Bergsmansgården ska i sin teoretiska grund ha vetenskaplig förankring eller erfarenhetsmässigt ha visat sig fungera.
• All behandling på Bergsmansgården ska integreras i en miljöterapeutisk metod där regelbunden handledning och utbildning utgör en förutsättning för en sam‐
manhållen och utvecklande kunskap i personalgruppen.
Vården ska bedrivas med god etik
• Bergsmansgårdens arbete med eleverna ska präglas av god etik.
• SiS och Bergsmansgårdens etiska regler ska ligga till grund för elevarbetet på Bergsmansgården.
• SiS och Bergsmansgårdens etiska regler ska vara väl kända och förankrade hos all personal.
• Etiska dilemman och personalens förhållningssätt ska lyftas och diskuteras i såväl behandlingskollegiet som i institutionens etikgrupp.
• Minst en utbildningsdag om året ska ägnas åt etik.
• Enkäterna till elever och föräldrar ska innehålla frågeställningar som ger svar på deras upplevelse av personalens etiska förhållningssätt.
Den enskilde ska ges god omvårdnad
• Alla elever på Bergsmansgården ska få en god omvårdnad. Med god omvårdnad menar vi bland annat:
• Eleverna ska känna sig trygga och respekterade av såväl personal som andra elever.
• Personalens bemötande och arbetssätt ska lyfta fram elevens positiva egenskaper och låta dem dominera.
Vård och behandling ska utformas i samverkan med den enskilde och socialtjänsten
• Eleven ska ges möjlighet att aktivt delta i behandlingsplaneringen.
• Socialtjänsten ska i ett kontinuerligt nära samarbete aktivt delta i diskussion om åtgärder rörande den aktuella unga personen.
• Målsättningen för genomförda utskrifts‐ADAD ska vara minst 85 procent Institutionens verksamhetsmål för ungdomsvården
Alla ungdomar ska erbjudas fullständig skoldag antingen på grundskolenivå eller på gymnasienivå
• Alla skolpliktiga elever ska ha en hel och samlad skoldag.
• Alla elever på behandlingsavdelningen ska erbjudas en hel skoldag, internt eller externt.
• En pedagogisk utredning ska genomföras på alla utrednings‐ och behandlingsele‐
ver och på de akutelever som ska vidare till behandlingsavdelningen.
Genomströmningen av ungdomar som vårdas på akut‐ och utredningsavdelningar ska öka
• Bergsmansgården ska sträva efter att, genom snabba åtgärder och nära samarbete, tillsammans med socialtjänsten påskynda framtagandet av lämpliga behandlings‐
alternativ.
• Placeringstidernas längd ska regelbundet mätas och analyseras utifrån det enskilda placeringstillfället.
De särskilda ungdomshemmen ska utveckla och förstärka kompetensen inom utrednings‐ och behandlingsverksamheten vad avser missbruk och neuropsykiatriska funktionshinder/störningar.
• För att öka kunnandet om droger ska vi under hösten ge ytterligare personal utbildning i Beroendetillstånd.
• Vi ska också i den reguljära verksamheten börja arbeta med ett program som specifikt riktar sig mot kriminalitet och droger.
• All behandlingspersonal ska få en grundläggande utbildning i neuropsykologi.
Ungdomshemmen ska utveckla samarbetsformer/vårdkedjor tillsammans med socialtjänsten.
• Bergsmansgården ska sträva efter att, genom snabba åtgärder och nära samarbete, tillsammans med socialtjänsten påskynda framtagandet av lämpliga behandlings‐
alternativ.
• Fokusgrupper med socialtjänsten ska prioriteras under året för att inhämta information om socialtjänstens förväntningar och önskemål vid utredningsplacer‐
ingar.
Antalet avvikningar ska minska från de särskilda ungdomshemmen.
• Avdelningen Villan ska ytterligare minska antalet avvikningar från institutionsområdet med 50 procent.
• Avdelningen Ålängan ska minska antalet avvikningar med 25 procent.
Institutionens mål för ekonomin SiS ska ha en ekonomi i balans
• Bergsmansgårdens budget ska vara i balans
• Bergsmansgårdens resurser ska användas på ett sådant sätt att samordningsvinster eftersträvas
Institutionens mål för personalpolitiken
SiS medarbetare ska ha den kompetens som motsvarar de uppgifter de har i verksamheten
• Bergsmansgårdens personal ska ha för uppdraget adekvat utbildning och erfaren‐
het.
SiS medarbetare ska ha bästa möjliga arbetsmiljö så att ohälsa och olycksfall förebyggs
• Bergsmansgården ska utifrån uppdrag och tillgängliga resurser skapa optimala förutsättningar för en god arbetsmiljö
• Bergsmansgården ska genom ett systematiskt arbetsmiljöarbete följa upp och åtgärda problem i arbetsmiljön som kan skapa ohälsa.
Sjukfrånvaron ska minska
• Sjukfrånvaron ska minska med 40 procent
• Det aktiva och förebyggande arbetet ska fortsätta för att minska sjukfrånvaron.
Den etniska mångfalden ska öka bland SiS medarbetare
• Vid framtagande av kravprofil, annonsering och rekrytering av ny personal ska etnisk mångfald särskilt beaktas.
Ekonomiska ramar
Institution: Bergsmansgården Institutionskod: 204
Finansiering
Anslag 7 215
Intäkter av vårdavgifter 16 598 Summa finansiering 23 813
Kostnader
Vårdkostnader 20 644
Lokalkostnader 3 169
Summa kostnader 23 813
Investeringsram Lokalförändringar
155
‐