HR praktikers perspektiv i professionsfrågan - en studie kring HR uppdragets dilemman
Akademikers "moment 22": - En studie som undersöker rekryterares inställning till högskole- och universitetsutbildade kandidater utan arbetslivserfarenhet.
Mastering management development : a chemical reaction to the HR function
En blomma i tapeten : En kvalitativ studie om HR-medarbetares status, legitimitet och yrkesidentitet
"Jag vill ha ett jobb, tack!" : En kvalitativ studie om utbildningens betydelse
Den arbetssökandes upplysningsplikt : En allmän avtalsrättslig princip påverkad av arbetsrättsligt skyddstänkande
Arbetet med stressrelaterad ohälsa : en kvalitativ intervjustudie av HR-representanters upplevelser
Vilka attityder har nästa generations arbetskraft till etnisk mångfald? : En kvalitativ studie av högskolestudenter
Enhetscheferna och HR:s samverkan : En kvalitativ studie om förväntningar på HR-funktionen
Grundutbildning för rekrytering till marina insatsstyrkan
HUMAN RESOURCES : En studie om erfarenheter av att vara nyanställd inom HR samt yrkesidentiteten på arbetsplatsen
Fokus, speed och performance...
Upplevelser av delegerat HR-arbete : En kvalitativ studie av svenska mellanchefer
Flexibilitet och dynamik? : Nya trender för arbetsmetoder inom HR
The link between Performance Measurements and HRM systems in SMEs : Using Swedish case studies in the trade show industry
Medarbetarsamtal: Vilken funktion fyller de?
Kommunikationens påverkan på medarbetares upplevelse av förändring : En kvalitativ studie
HR-medarbetares upplevelser kring spelprevention och policyimplementering på arbetsplatsen
Lever Generation Y upp till sitt rykte?
Vems är ansvaret?
"Det får gå så länge det går" : En kvalitativ fallstudie om upplevelsen av HR-arbete i småföretag
GDPR – HUR STORT KAN DET VARA?: En studie om hur HR-medarbetare upplever att de påverkas av och förbereder sig inför ikraftträdandet av dataskyddsförordningen
HR:s-Roller i kontexten Covid-19 och distansarbete : En analys av tre företagstyper för att se Covid-19 och distansarbetes påverkan av HR-rollen
Voice Activity Detection in the Tiger Platform